企業(yè)成長(zhǎng)密碼

內(nèi)容概要

　　《企業(yè)成長(zhǎng)密碼》竭盡全力想要表達(dá)或說(shuō)明的原始思想，無(wú)非是想告訴大家：“企業(yè)”也是一樣，有它客觀存在的、必然的規(guī)律和法則。不管我們今天如何認(rèn)為或看待每天在書店里、網(wǎng)站上、課堂中、講義里看到聽到的各種各樣紛至沓來(lái)的管理思想或管理方法，其本質(zhì)永遠(yuǎn)不會(huì)改變：管理也是一種尋求規(guī)律或真理發(fā)現(xiàn)的過程，而這個(gè)規(guī)律實(shí)際上早已經(jīng)存在。它不需要我們?nèi){空發(fā)明，它只需要我們?nèi)ふ摇l(fā)現(xiàn)并證明給大家看?！　∥覀兘裉焖茏龅?，無(wú)非是在尋找、發(fā)現(xiàn)并試圖證明的某種論點(diǎn)，也許不過是企業(yè)管理學(xué)科中早已經(jīng)存在的某種規(guī)律而已?！　∷?，《企業(yè)成長(zhǎng)密碼》的想法、思路、命題和論證也許只是一種臆想和假設(shè)。

作者簡(jiǎn)介

　　陳竹友，中國(guó)企業(yè)發(fā)展能力研究中心主任、高級(jí)研究員 中國(guó)企業(yè)發(fā)展能力體系理論創(chuàng)始人 清華大學(xué)卓越總裁研修班專家講師、客座教授，北京大學(xué)管理案例研究中心特聘講師，中國(guó)總裁網(wǎng)、上海德魯克、杭州千匯管理咨詢、深圳確利達(dá)、福建德力、安徽商曌等四十余家管理咨詢機(jī)構(gòu)首席咨詢師、培訓(xùn)師、CKO，《贏家大講堂》、《總裁在線課堂》等大型財(cái)經(jīng)電視欄目主講嘉賓，管理暢銷書《企業(yè)成長(zhǎng)密碼》的作者。長(zhǎng)期從事企業(yè)發(fā)展能力戰(zhàn)略研究和企業(yè)管理咨工作，是構(gòu)建我國(guó)企業(yè)能力體系的首倡者和發(fā)起人。　　陳竹友首創(chuàng)的“企業(yè)基因核苷酸模型”、“企業(yè)能力基因模型”、“企業(yè)動(dòng)力堿基與能力堿基的30種基因組合模式”等學(xué)術(shù)理論和實(shí)戰(zhàn)技法，是構(gòu)成企業(yè)發(fā)展能力理論體系的主要原理。該理論從全新的角度探討了企業(yè)生存、成長(zhǎng)和發(fā)展的自然規(guī)律，開辟了中國(guó)企業(yè)管理理論學(xué)術(shù)研究和管理實(shí)踐的新領(lǐng)域，具有很高的學(xué)術(shù)價(jià)值和實(shí)用價(jià)值?！　〗陙?lái)，陳竹友一直活躍與企業(yè)管理培訓(xùn)和企業(yè)管理咨詢領(lǐng)域，主要研究方向和咨詢領(lǐng)域?yàn)閰^(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、企業(yè)戰(zhàn)略管理、品牌策劃、管理一體化、企業(yè)問題診斷和企業(yè)治理。主講課程包括《企業(yè)成長(zhǎng)密碼》、《企業(yè)基因戰(zhàn)略》、《企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者必備的八大能力》、《團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力》和《企業(yè)目標(biāo)與績(jī)效管理》等。

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