追求卓越

內(nèi)容概要

　　世界最暢銷的工商管理書籍，美國優(yōu)秀企業(yè)的管理圣經(jīng)?！陡徊妓埂吩u出20世紀最具影響力的工商書籍，《追求卓越》排名第一?！　》_本書，每一個管理人員都會立即發(fā)現(xiàn)許許多多大有裨益的成功妙訣。由于概念接近，其中許多方法頗似備受稱贊的日本經(jīng)驗，但該書說到底仍是一本論述美國商業(yè)卓越之處的地道美國著作?！ㄆ煦y行副主席 托馬斯·西奧巴德　　作者把美國優(yōu)秀企業(yè)的成功秘訣公諸于世，乃一件了不起的工作?！稌r代》雜志　　彼得斯和沃特曼出版的這本書，應(yīng)當在全美國的商學院當作教材使用?！冻ＷR》雜志　　既發(fā)人深省，又趣味盎然，是一本十分難得的管理類書籍?！度A爾街日報》　　在相當長的時期里，該書將是最具使用價值的著作之一?！洞笪餮蟆?詹姆斯·法婁　　　　為了探詢管理藝術(shù)的玄門幽秘。作者花費數(shù)年時間輾轉(zhuǎn)美國各地，深入企業(yè)調(diào)查研究，取得了數(shù)百個大小公司的第一手材料。他們把樣本選了又選，篩了又篩，最后確定把43家企業(yè)作為基本分析樣本。樣本涉及制造．信息、服務(wù)、銷售．交通．食品等諸多行業(yè)，其中有我們中國讀者所熟知的跨國公司，它們一般都進入了世界500強，如IBM、通用電器、惠普、通用汽車、3M、麥當勞、寶潔、沃爾-馬特、愛克森、波音等等。 　　作者發(fā)現(xiàn)，盡管每個優(yōu)秀企業(yè)個性不同，但擁有許多共同的品質(zhì)，也就是八大基本屬性。這些屬性久經(jīng)考驗，造就了企業(yè)的輝煌成功。每一個企業(yè)不論其大小，只要真正貫徹了這八大基本屬性。就一定能達到成功的彼岸。這八大基本屬性是：崇尚行動；貼近顧客；自主創(chuàng)新；以人助產(chǎn)；價值驅(qū)動；不離本行：精兵簡政；寬嚴并濟。

作者簡介

　　托馬斯·彼得斯，生于美國巴爾的摩市，曾獲康奈爾大學土木工程學學士及碩士學位、斯坦福大學企業(yè)管理碩士和商學博士學位，目前負責自己創(chuàng)立的顧問公司（Palo Alto Consulting Center），對同時任教于斯坦福大學企業(yè)管理學院。他曾任麥肯錫等公司顧問，并長期為《華爾街日報》撰稿。 　　羅伯特·沃特曼，生于美國丹佛市，曾獲科羅拉多州礦業(yè)大學工程學學士學位、斯坦福大學企業(yè)管理碩士學位。曾在麥肯錫顧問公司任職約二十多年。他發(fā)表了許多有關(guān)企業(yè)管理方面的文章，并被斯坦福大學企業(yè)管理學院聘為兼職教授。

書籍目錄

　　譯者序　　致謝　　引言　　第1章 成功企業(yè)　　1.成功的標準　　2.研究的過程　　第2章 理性歧途　　1.黯淡的前景　　2.好分析的象牙塔學派　　3.強調(diào)的錯位　　第3章 期待激勵　　第4章 管理魔術(shù)　　第5章 崇尚行動　　第6章 貼近顧客　　第7章 自主創(chuàng)新　　第8章 以人促產(chǎn)　　第9章 價值驅(qū)動　　第10章 不離本行　　第11章 精兵簡政　　第12章 寬嚴并濟　　后記

媒體關(guān)注與評論

　　這本被稱為美國工商管理圣經(jīng)的《追求卓越》自1982年以來，僅在美國就銷售了6000000冊！托馬斯.彼得斯以其大師的思維、理性的筆觸，先后推出《追求卓越》、《亂中求勝》、《管理的革命》，折服了無數(shù)讀者和管理者。本書在美國長盛不衰，稱之為“1982年以來美國工商管理的‘圣經(jīng)’”、“經(jīng)典、暢銷、里程碑似的工商管理書籍”，究竟是什么美麗使這本書贏得了這么多讀者的勞心呢？

圖書封面

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