企業(yè)形象策劃

出版時間:1995-04-01  出版社:中央編譯出版社  作者:田平,等 編  頁數(shù):292  

前言

  隨著我國改革開放的不斷深入,市場經(jīng)濟體制的建立和完善,我國的企業(yè)也向市場化、國際化的方向飛速發(fā)展。近年來,國內(nèi)外的市場競爭愈來愈激烈,企業(yè)間的競爭已從局部的產(chǎn)品競爭、價格競爭、資源競爭、資金競爭、人才競爭、技術(shù)競爭、信息競爭等發(fā)展到企業(yè)的整體性競爭--企業(yè)形象競爭。于是,以建立、設(shè)計和維護企業(yè)良好形象為核心的企業(yè)形象策劃,已成為國內(nèi)大多數(shù)企業(yè)家普遍關(guān)心的問題?! ∑髽I(yè)形象策劃,作為現(xiàn)代企業(yè)管理過程中具有重要意義的實用性學(xué)科,在企業(yè)整體營運中確實可以發(fā)揮不可估量的作用。企業(yè)形象策劃是以CI戰(zhàn)略為前導(dǎo),把企業(yè)及產(chǎn)品形象中的個性與特點有效地傳遞給一切可接受該信息的受眾,使其對企業(yè)及產(chǎn)品產(chǎn)生統(tǒng)一的認同感和價值觀,從而達到促銷的目的;以名牌戰(zhàn)略為契機,通過獨特的名牌戰(zhàn)略決策,可以使企業(yè)及產(chǎn)品身價倍增;以企業(yè)公關(guān)戰(zhàn)略為基礎(chǔ),通過有效的傳播溝通技術(shù)構(gòu)建企業(yè)良好的人際關(guān)系、和諧的人際氛圍、最佳的社會輿論,以贏得社會各界的了解、信任、好感和合作,樹立良好的企業(yè)信譽;以企業(yè)形象廣告為工具,把企業(yè)形象的系統(tǒng)性、本質(zhì)性、特質(zhì)性及優(yōu)勢等特征有效地展示給公眾,樹立良好的企業(yè)形象,爭取良好的市場地位,贏得市場競爭的主動權(quán)。因此,企業(yè)形象策劃被稱為現(xiàn)代企業(yè)有效掌握與占領(lǐng)市場的“一只魔手”?! ”娝苤M者往往是在企業(yè)形象的導(dǎo)引下去認識企業(yè)產(chǎn)品,而發(fā)達國家的形象也往往是和知名大企業(yè)的形象聯(lián)系在一起的,故當(dāng)今世界上所有著名的大公司和名牌產(chǎn)品,無一不是在企業(yè)形象策劃的運用上取得卓越成就的。據(jù)國際設(shè)計協(xié)會1987年估計,企業(yè)在形象策劃中每投入1美元,可以獲得227美元的收益。所以企業(yè)形象策劃,被當(dāng)作提高企業(yè)經(jīng)營管理水平的行之有效的戰(zhàn)略手段和法寶,為國際企業(yè)界所普遍采用。國內(nèi)一些具有國際眼光的企業(yè)家也相繼導(dǎo)入或正在導(dǎo)入“企業(yè)形象戰(zhàn)略”,無論是國營大中型企業(yè)、三資企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè),還是私營企業(yè),都運用這一法寶來面對國際市場的直接挑戰(zhàn)。如何有效的拓展國內(nèi)外市場,是每個企業(yè)亟待解決的課題,而企業(yè)形象策劃的成功與否,又直.接影響到市場拓展的成效。因此,介紹和研討企業(yè)形象策劃的原理、經(jīng)驗、技巧和方案,已成為刻不容緩的事,這也是我們編寫本書的動因。  全書在寫作過程中,參考和引用了國內(nèi)外出版的一些報紙、雜志和書籍中的有關(guān)資料,在此,我們謹對有關(guān)作者表示感謝。盡管我們竭盡全力精心撰寫,但由于主客觀條件的限制,可能存在'缺點和疏漏,我們誠懇地希望有關(guān)專家和廣大讀者予以批評指正?! ∽髡摺 ?994年10月前言

內(nèi)容概要

企業(yè)形象策劃,作為現(xiàn)代企業(yè)管理過程中具有重要意義的實用性學(xué)科,在企業(yè)整體營運中確實可以發(fā)揮不可估量的作用。企業(yè)形象策劃是以CI戰(zhàn)略為前導(dǎo),把企業(yè)及產(chǎn)品形象中的個性與特點有效地傳遞給一切可接受該信息的受眾,使其對企業(yè)及產(chǎn)品產(chǎn)生統(tǒng)一的認同感和價值觀,從而達到促銷的目的;以名牌戰(zhàn)略為契機,通過獨特的名牌戰(zhàn)略決策,可以使企業(yè)及產(chǎn)品身價倍增;以企業(yè)公關(guān)戰(zhàn)略為基礎(chǔ),通過有效的傳播溝通技術(shù)構(gòu)建企業(yè)良好的人際關(guān)系、和諧的人際氛圍、最佳的社會輿論,以贏得社會各界的了解、信任、好感和合作,樹立良好的企業(yè)信譽;以企業(yè)形象廣告為工具,把企業(yè)形象的系統(tǒng)性、本質(zhì)性、特質(zhì)性及優(yōu)勢等特征有效地展示給公眾,樹立良好的企業(yè)形象,爭取良好的市場地位,贏得市場競爭的主動權(quán)。因此,企業(yè)形象策劃被稱為現(xiàn)代企業(yè)有效掌握與占領(lǐng)市場的“一只魔手”。

書籍目錄

前言第一章 引論第一節(jié) 企業(yè)形象策劃的歷史淵源第二節(jié) 企業(yè)形象策劃概說一、什么是企業(yè)形象二、企業(yè)形象形成過程三、企業(yè)形象策劃的涵義第二章 企業(yè)形象策劃功能和原則第一節(jié) 企業(yè)形象策劃功能一、內(nèi)部激勵功能二、外部感召功能第二節(jié) 企業(yè)形象策劃原則一、民族化二、個性化三、社會化四、標(biāo)準化第三章 企業(yè)形象策劃與創(chuàng)造性思維第一節(jié) 創(chuàng)造性思維的本質(zhì)和特征一、創(chuàng)造性思維的本質(zhì)二、創(chuàng)造性思維的主要特征第二節(jié) 創(chuàng)造性思維的形式一、創(chuàng)造性思維的基本形式二、創(chuàng)造性思維的特殊形式第三節(jié) 企業(yè)形象策劃與創(chuàng)造性思維第四章 企業(yè)形象策劃程序分析第一節(jié) 策劃前的調(diào)查一、調(diào)查分類二、調(diào)查的選題與設(shè)計三、調(diào)查資料分析四、撰寫調(diào)查報告第二節(jié) 策劃中的論證一、策劃方案制訂二、方案論證的方法第三節(jié) 策劃后的實施與反饋一、策劃后的實施二、反饋與評估第五章 CI策劃(一):總體策劃第一節(jié) 企業(yè)理念識別(MI)一、企業(yè)方針設(shè)計二、企業(yè)經(jīng)營風(fēng)格設(shè)計三、企業(yè)文化建設(shè)與提升四、企業(yè)競爭策略選擇第二節(jié) 企業(yè)行為識別(BI)一、企業(yè)內(nèi)部活動識別二、企業(yè)外部活動識別第三節(jié) 企業(yè)視覺識別(VI)一、Vl設(shè)計的基本規(guī)則二、Vl設(shè)計方法三、Vl設(shè)計的兩個關(guān)鍵問題第六章 CI策劃(二):操作技術(shù)第一節(jié) 標(biāo)志的設(shè)計一、商業(yè)傳播的符號二、標(biāo)志的形態(tài)分類三、標(biāo)志設(shè)計的原則四、標(biāo)志設(shè)計的思路五、幾個實際問題第二節(jié) 標(biāo)準字設(shè)計一、取名的策略二、標(biāo)準字設(shè)計的方法第三節(jié) 標(biāo)準色的設(shè)計一、色彩的功能二、色彩的心理感應(yīng)三、色彩的形象感知四、標(biāo)準色設(shè)計的原則和步驟第七章 企業(yè)名牌戰(zhàn)略第一節(jié) 名牌效應(yīng)一、附加效應(yīng)二、光環(huán)效應(yīng)……第八章  企業(yè)公關(guān)戰(zhàn)略第九章  企業(yè)形象廣告策劃第十章  企業(yè)形象策劃者參考書目

章節(jié)摘錄

 ?。ㄈ┢髽I(yè)形象策劃的特征  企業(yè)形象策劃并不是一種全新的理論,它由市場營銷策劃、企業(yè)公關(guān)策劃、廣告策劃演進而來,但它又是一種劃時代革新性的理論,它與以上三種策劃的理論相比較又有其自己的特點?! ?.目標(biāo)性。即在進行企業(yè)形象策劃時,著重研究企業(yè)應(yīng)該樹立什么樣的形象,要考慮在企業(yè)形象策劃中應(yīng)重點解決什么問題及其解決的先后次序。企業(yè)形象策劃的過程可以看成是一個負熵的過程。所謂負熵,即意味著減少無序和不確定性。策劃的目標(biāo)越明確,熵就越小,策劃目標(biāo)越混亂,熵就越大。企業(yè)形象策劃所確立的目標(biāo),可分為總目標(biāo)和個別目標(biāo)??偰繕?biāo)是指任何企業(yè)形象策劃都希望達到的最終目標(biāo)。當(dāng)然,這個目標(biāo)就是為了使企業(yè)形象良好,即知名度、美譽度等越高越好。但是在企業(yè)形象策劃實踐中,一個企業(yè)由于受各種主客觀條件的制約,在一定時期內(nèi)企業(yè)形象策劃不可能面面懼到,應(yīng)在總目標(biāo)的指導(dǎo)下,有側(cè)重地攻破其中一兩個個別目標(biāo)并始終保持這些個別目標(biāo)之間的相互推進?! ?.系統(tǒng)性。企業(yè)形象策劃是企業(yè)系統(tǒng)形象的定位表現(xiàn)。它不僅僅是企業(yè)某項產(chǎn)品形象的定位,也不僅僅是某位企業(yè)家風(fēng)格的定位,或某種經(jīng)營作風(fēng)的定位,而是企業(yè)形象的整體性、綜合性、系統(tǒng)性的定位。麥當(dāng)勞的“Q·S·C+V,即品質(zhì)、服務(wù)和清潔+附加價值”的企業(yè)理念、企業(yè)行為的定位,正是企業(yè)形象策劃系統(tǒng)性特征的集中展示?! ?.長遠性。雖然企業(yè)形象策劃總是針對具體的形象策劃目標(biāo)、圍繞具體的企業(yè)樹立形象活動進行的,但樹立企業(yè)形象本身就是為謀求企業(yè)的長遠利益。所以,企業(yè)形象策劃在考慮企業(yè)具體形象策劃目標(biāo)和活動時,其基本出發(fā)點是企業(yè)的長遠利益。它把每……

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