《行政機關公務員處分條例》實用問答

內(nèi)容概要

《行政機關公務員處分條例》已于2007年4月4日經(jīng)第173次國務院常務會議通過，自2007年6月1日起施行。這是新中國成立以來第一部全面、系統(tǒng)、完整、具體規(guī)范行政機關處分工作的專門性行政法規(guī)。它的頒布實施，對于嚴肅行政機關紀律，規(guī)范行政機關公務員的行為，保證行政機關及其公務員依法履行職責，保障行政管理工作的正常進行，建設廉潔、勤政、務實、高效的政府具有十分重大的意義。    為了更好地學習、宣傳、貫徹《行政機關公務員處分條例》，使行政機關及其公務員全面、準確地理解、掌握和適用《行政機關公務員處分條例》，國務院法制辦公室、監(jiān)察部參加《行政機關公務員處分條例》起草工作的有關同志撰寫了《實用問答》一書，以問答的形式對《行政機關公務員處分條例》的立法精神和條文的立法原意進行了闡釋，并對處分實際工作中的有關問題進行了分析解答。

書籍目錄

第一章 總則　1.《行政機關公務員處分條例》（以下簡稱《處分條例》）的立法目的是什么？  　2.《處分條例》的重大意義是什么？  　3.《處分條例》適用范圍是什么？  　4.給予處分的條件是什么？  　5.給予處分的依據(jù)是什么？  　6.如何設定處分？　7.法律、其他行政法規(guī)、國務院決定對處分事項有規(guī)定的，應當如何執(zhí)行？　8.法律、其他行政法規(guī)、國務院決定只規(guī)定違法違紀行為，沒有規(guī)定處分幅度的，如何解決？　9.地方性法規(guī)、部門規(guī)章、地方政府規(guī)章的處分設定權(quán)如何？　10.什么是處分？  　11.什么是違法違紀行為？  　12.違法違紀行為的構(gòu)成要件有哪些？  　13.如何理解違法違紀行為的主體？  　14.如何理解違法違紀行為的主觀方面？  　15.什么是故意？故意有哪兩種？  　16.如何認定故意？  　17.什么是過失？過失有哪兩種？　18.如何認定過失？  　19.如何理解違法違紀行為的客體？  　20.如何理解違法違紀行為的客觀方面？  　21.如何理解違法違紀行為的特殊構(gòu)成要件？  　22.什么是紀律責任？  　23.給予行政機關公務員處分應當遵循哪些原則？　24.如何理解非因法定事由、非經(jīng)法定程序，不受處分的原則？  　25.如何理解處分的公正、公平原則？  　26.如何理解處分的教育與懲處相結(jié)合的原則？　27.如何理解處分的錯責相適應的原則？  　28.如何理解事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準確、處理恰當、程序合法、手續(xù)完備的原則？  　29.行政機關公務員違法違紀涉嫌犯罪的應當如何追究刑事責任？  第二章  處分的種類和適用　30.處分的種類有哪些？  　31.什么是警告？  　32.什么是記過、記大過？  　33.什么是降級？  　34.降職是否屬于處分的種類？  　35.什么是撤職？  　36.什么是開除？  　37.我國處分的種類演化和完善的過程是怎樣的？　38.撤職與免職的區(qū)別是什么？  　39.撤職與降職的區(qū)別是什么？　……第三章 違法違紀行為及其適用的處分第四章 處分的權(quán)限第五章 處分的程序第六章 不服處分的申訴第七章 附則附錄

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國務院法制辦公室、監(jiān)察部參加《行政機關公務員處分條例》起草工作的有關同志撰寫了《〈行政機關公務員處分條例〉實用問答》，以問答的形式對《行政機關公務員處分條例》的立法精神和條文的立法原意進行了闡釋，并對處分實際工作中的有關問題進行了分析解答。

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