領(lǐng)導(dǎo)者該做什么

內(nèi)容概要

按照《魚》和《一分鐘百萬富翁》講故事的傳統(tǒng)，三位受人尊敬的作者兼咨詢師在一個(gè)小故事中發(fā)起了一場新的管理理念的變革。故事的主人公是那些擁有卓越的專業(yè)技能，但領(lǐng)導(dǎo)能力卻很拙劣的經(jīng)理們。     拉里·帕克斯是一項(xiàng)重要工程的新負(fù)責(zé)人。為了提高他非常欠缺的領(lǐng)導(dǎo)能力，老板送他參加領(lǐng)導(dǎo)能力培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束后，拉里卻一如既往：他重復(fù)著空洞的領(lǐng)導(dǎo)理論，固守舊有的領(lǐng)導(dǎo)方式。 　　當(dāng)然，這不是故事的結(jié)局。由于拉里拒絕改變其領(lǐng)導(dǎo)方式，他因此付出了慘重的代價(jià)：工程面臨著延期的危險(xiǎn)，他被迫休假，進(jìn)行了一次釣魚旅行。 但這些代價(jià)換來了拉里對(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力的大徹大悟。經(jīng)歷了許多超乎意料的事件之后，他意識(shí)到，集團(tuán)團(tuán)隊(duì)意味著滿足成員三方面的需要：     ·了解：理解他們的觀點(diǎn)和想法     ·成長：感到他們自己正變得越來越出色     ·主人翁意識(shí)：感覺彼此像伙伴     一旦采納“了解、成長、主人翁意識(shí)”戰(zhàn)略之后，拉里的團(tuán)隊(duì)變成了一個(gè)不斷書寫成功的團(tuán)隊(duì)，正如這本書，將幫助一個(gè)有天分的工人變成一個(gè)偉大的領(lǐng)導(dǎo)者。

作者簡介

萊爾，薩斯曼，美國肯塔基州路易斯韋爾大學(xué)管理學(xué)院院長、教授。以前曾擔(dān)任報(bào)刊專欄主筆，也是深受歡迎的演說家、行政督導(dǎo)、研討會(huì)領(lǐng)導(dǎo)。因工作原因，他到過美國大部分地區(qū)、加拿大、墨西哥、歐洲和遠(yuǎn)東。萊爾的客戶既有世界五百強(qiáng)，也有宗教組織、商業(yè)團(tuán)體。他已經(jīng)寫了6

書籍目錄

第一部分   １為什么偏偏是我？   ２戴假面具的人   ３現(xiàn)在怎么辦？   ４家里才安全？   ５梅肯的雄心  ６為什么會(huì)這樣？   ７警鐘響起    ８玩得開心   ９跟著領(lǐng)導(dǎo)走       10 旅行社奇遇第二部分   11“了解”  12 “成長”  13 主人翁意識(shí)  14 了解—成長—主人翁意識(shí)   15 煥發(fā)生機(jī)  16 走出叢林 作者寄語

圖書封面

圖書標(biāo)簽Tags

無

評(píng)論、評(píng)分、閱讀與下載

---

    領(lǐng)導(dǎo)者該做什么 PDF格式下載

---