管理心理學(xué)

出版時(shí)間:2002-09-01  出版社:工商出版社  作者:許永勤 張福松  

內(nèi)容概要

管理心理學(xué)是心理學(xué)中的一個(gè)重要分支,它主要研究的是管理過程中人的心理現(xiàn)象,心理過程及其發(fā)展規(guī)律,本書是詳細(xì)分章節(jié)研究了管理心理學(xué)的各個(gè)方面,指導(dǎo)大家全面掌握這門科學(xué),從而全面提高管理效能。

書籍目錄

第一章 緒論
第二章 管理心理學(xué)研究的原則與方法
第三章 人性假設(shè)與管理理論
第四章 個(gè)性差異與管理
第五章 認(rèn)知、學(xué)習(xí)與管理
第六章 價(jià)值觀、態(tài)度與管理
第七章 群體概述
第八章 群體凝聚力
第九章 群體沖突
第十章 群體溝通
第十一章 團(tuán)隊(duì)建設(shè)
第十二章 領(lǐng)導(dǎo)心理與管理
第十三章 工作動(dòng)力的激發(fā)
第十四章 工作中的心理應(yīng)激
第十五章 組織人事管理中的心理學(xué)
第十六

圖書封面

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