管理功力

出版時(shí)間:2008-9  出版社:西南交通大學(xué)出版社  作者:顏廷錄  

前言

  多年來(lái),我一直給企業(yè)做顧問(wèn)和管理培訓(xùn),涉及不同的行業(yè)和不同的專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域。事實(shí)上,很多企業(yè)在對(duì)管理干部、對(duì)員工進(jìn)行大量必需培訓(xùn)的時(shí)候,員工們的工作積極性仍沒(méi)有得到很好地調(diào)動(dòng)和發(fā)揮。究其原因,除了主管們?nèi)狈芾砑寄?、管理方法以外,更重要的是他們從?nèi)心缺乏對(duì)自身素質(zhì)的培養(yǎng)能力?!  八刭|(zhì)”是一個(gè)人從內(nèi)心到行動(dòng)的一種表現(xiàn)過(guò)程。一個(gè)人,缺乏內(nèi)心的認(rèn)知和覺(jué)醒,就會(huì)失去動(dòng)力,行為就會(huì)走形,言語(yǔ)就會(huì)變調(diào)。  一個(gè)人如此,一個(gè)企業(yè)亦如此。制約許多企業(yè)發(fā)展的瓶頸往往就是員工的素質(zhì)水平。員工素質(zhì)水平的高低,在一定程度上決定于企業(yè)發(fā)展的速度和管理效率。因?yàn)?,一切的提高都?xì)w結(jié)為人的素質(zhì)的提高,一切發(fā)展也都?xì)w結(jié)為人的素質(zhì)的提高。只有不斷地提高員工素質(zhì),企業(yè)才會(huì)不斷發(fā)展壯大?!  八刭|(zhì)”之所以未能很好地提升,常常是因?yàn)椤暗轮恍?,學(xué)之不講,聞義不能徙,不善不能改”。故,內(nèi)因決定外因。只有當(dāng)管理者反省自己、認(rèn)識(shí)自己,才會(huì)有從內(nèi)到外的心理變化。而變化的過(guò)程就是一個(gè)修煉的過(guò)程。  那么,如何修煉才能成為一個(gè)優(yōu)秀的主管呢?  修煉即是練內(nèi)功的過(guò)程,需要循序漸進(jìn),好比我們練武功,不是一朝一夕就能練成的。不管你是南拳還是北腿,都不能是花拳繡腿,雖有招式,但最終必須要有真功夫。  如今,在現(xiàn)代社會(huì)中,個(gè)人的綜合能力和素質(zhì)是其職業(yè)生涯發(fā)展的基石,決定著其一生成就的高低。所以,我們只有不斷修煉自己的管理功力,才能適應(yīng)日益多變的社會(huì)環(huán)境和競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展的格局?! ”緯?shū)從實(shí)戰(zhàn)出發(fā),以能夠在實(shí)踐中落實(shí)為目的,避開(kāi)晦澀的理論,從學(xué)習(xí)力、行動(dòng)力、改變力、創(chuàng)新力、控制力、說(shuō)服力、承受力、親和力、洞察力、感召力等十個(gè)方面來(lái)剖析我們要修煉的“管理功力”。通過(guò)對(duì)企業(yè)大量實(shí)踐性素質(zhì)問(wèn)題的深入剖析和講解,旨在給企業(yè)主管們一個(gè)指導(dǎo)、一個(gè)反省、一個(gè)總結(jié),目的是讓他們?cè)谒枷肷钐幱姓娴挠|動(dòng)和啟迪。當(dāng)企業(yè)主管們一旦從內(nèi)心有了素質(zhì)提升的需求和對(duì)成功的渴望,并能付諸于實(shí)踐,那么才能修煉成為一名真正優(yōu)秀的主管!  其實(shí),成功不僅屬于他人,也屬于我們自己。成功不是一座山.它可能就是路邊的一顆石子,只要你想拾起,就屬于你;成功就算是一座山,只要你想攀登,就一定能夠把它踩在腳下。成功沒(méi)有什么了不起,了不起的是你自己,只要你想成功,成功必將屬于你!  毋庸置疑,這是一本企業(yè)管理者提高自身素質(zhì)和能力的指導(dǎo)書(shū)?! ∽詈?,對(duì)許多企業(yè)家積極地鼓勵(lì)和支持表示衷心的感謝!  對(duì)助理們的辛勤工作表示贊許!  顏廷錄  2008年5月于上海

內(nèi)容概要

  《管理功力》從實(shí)戰(zhàn)出發(fā),以能夠在實(shí)踐中落實(shí)為目的,避開(kāi)晦澀的理論,從學(xué)習(xí)力、行動(dòng)力、改變力、創(chuàng)新力、控制力、說(shuō)服力、承受力、親和力、洞察力、感召力等十個(gè)方面來(lái)剖析我們要修煉的“管理功力”。通過(guò)對(duì)企業(yè)大量實(shí)踐性素質(zhì)問(wèn)題的深入剖析和講解,旨在給企業(yè)主管們一個(gè)指導(dǎo)、一個(gè)反省、一個(gè)總結(jié),目的是讓他們?cè)谒枷肷钐幱姓娴挠|動(dòng)和啟迪。當(dāng)企業(yè)主管們一旦從內(nèi)心有了素質(zhì)提升的需求和對(duì)成功的渴望,并能付諸于實(shí)踐,那么才能修煉成為一名真正優(yōu)秀的主管!  其實(shí),成功不僅屬于他人,也屬于我們自己。成功不是一座山,它可能就是路邊的一顆石子,只要你想拾起,就屬于你;成功就算是一座山,只要你想攀登,就一定能夠把它踩在腳下。成功沒(méi)有什么了不起,了不起的是你自己,只要你想成功,成功必將屬于你!

書(shū)籍目錄

學(xué)習(xí)力行動(dòng)力改變力創(chuàng)新力控制力說(shuō)服力承受力親和力洞察力感召力

章節(jié)摘錄

  學(xué)習(xí)力  學(xué)習(xí)力是競(jìng)爭(zhēng)力。倘若都忙著去愛(ài)、去恨、去賺錢(qián),哪里還有時(shí)間學(xué)習(xí)?即便學(xué)了,卻又不會(huì)將知識(shí)轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,轉(zhuǎn)化為財(cái)富,又有何用?知道怎么學(xué),學(xué)什么,如何學(xué)以致用,才是人生的“大學(xué)之道”!  孔子在談到學(xué)習(xí)對(duì)人生的重要性時(shí)說(shuō):如果一個(gè)人愛(ài)仁德而不愛(ài)學(xué)習(xí),那他肯定會(huì)被愚昧所蒙蔽;如果一個(gè)人愛(ài)好智慧而不愛(ài)好學(xué)習(xí),那他必將被放蕩所蒙蔽;如果一個(gè)人愛(ài)好信實(shí)而不愛(ài)好學(xué)習(xí),那他將被戕害所蒙蔽;如果一個(gè)人愛(ài)好直率而不愛(ài)好讀書(shū),那他將被偏激所蒙蔽;如果一個(gè)人愛(ài)好勇敢而不愛(ài)好學(xué)習(xí),那么他可能被禍亂所蒙蔽;如果一個(gè)人愛(ài)好剛強(qiáng)而不喜愛(ài)讀書(shū),那他可能將被狂妄所蒙蔽?! 】桌戏蜃拥脑拰?duì)今天的我們?nèi)匀粯O具啟發(fā)性。說(shuō)明一個(gè)人如果不愛(ài)學(xué)習(xí),缺乏學(xué)習(xí)力,那他所具備的良好品質(zhì)都可能向其反面發(fā)展,因?yàn)閷W(xué)習(xí)的過(guò)程即是做人的過(guò)程。古人云:“工欲善其事,必先利其器?!辈粚W(xué)習(xí)又怎能成為一個(gè)有用之才呢?  當(dāng)企業(yè)提倡“學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí)”時(shí),有些人會(huì)不屑一顧。為什么呢?因?yàn)樗麄冏杂X(jué)已經(jīng)滿(mǎn)了,大凡半桶水的人都如此。當(dāng)然,對(duì)此也不必大驚小怪,恰恰這些半桶水的人,才最有潛力,是可以重點(diǎn)培養(yǎng)的人,原因是他們還有半桶水可裝啊!而有的人呢,一提到學(xué)習(xí)就說(shuō)工作太忙,還有的認(rèn)為經(jīng)驗(yàn)已經(jīng)很豐富了,無(wú)需再學(xué)習(xí)了。

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