經(jīng)濟法概論

內(nèi)容概要

黎江虹、夏露主編的《經(jīng)濟法概論（附習(xí)題集第2版）》主要為滿足經(jīng)濟管理類專業(yè)經(jīng)濟法課程的教學(xué)需要而編寫，全書以市場經(jīng)濟法律體系的基本要素為主線，系統(tǒng)介紹了規(guī)范經(jīng)濟管理活動的法律制度。全書共15章內(nèi)容，包括：導(dǎo)論、企業(yè)法、知識產(chǎn)權(quán)法、合同法、競爭法、消費者權(quán)益保護法等。本書全面、系統(tǒng)地反映了經(jīng)濟法律制度的立法現(xiàn)狀，內(nèi)容新穎，注重理論和實踐的結(jié)合，突出實用性和可操作性。
《經(jīng)濟法概論（附習(xí)題集第2版）》既可作為高等院校經(jīng)管類專業(yè)教材，又可作為培訓(xùn)教材，同時也可供經(jīng)濟管理人員參考和廣大讀者閱讀。

書籍目錄

第二版前言
第一章  導(dǎo)論
  第一節(jié)  市場經(jīng)濟與經(jīng)濟法律制度
  第二節(jié)  我國經(jīng)濟法律制度的體系
  第三節(jié)  經(jīng)濟法及經(jīng)濟法律關(guān)系
第二章  企業(yè)法律制度
  第一節(jié)  企業(yè)與企業(yè)立法
  第二節(jié)  公司法律制度
  第三節(jié)  非公司企業(yè)法律制度
  第四節(jié)  企業(yè)破產(chǎn)法
第三章  知識產(chǎn)權(quán)法律制度
  第一節(jié)  知識產(chǎn)權(quán)法概述
  第二節(jié)  專利法
  第三節(jié)  商標法
第四章  合同法律制度
  第一節(jié)  合同法概述
  第二節(jié)  合同的成立
  第三節(jié)  合同的效力
  第四節(jié)  合同的履行
  第五節(jié)  合同的變更、轉(zhuǎn)讓和終止
  第六節(jié)  違約責(zé)任
  第七節(jié)  其他規(guī)定
第五章  競爭法律制度
  第一節(jié)  競爭法概述
  第二節(jié)  反不正當競爭法律制度
  第三節(jié)  反壟斷法
第六章  消費者權(quán)益保護法律制度
  第一節(jié)  消費者與消費者保護立法
  第二節(jié)  消費者權(quán)利與經(jīng)營者義務(wù)
  第三節(jié)  消費者權(quán)利的保護與救濟
第七章  產(chǎn)品質(zhì)量法律制度
  第一節(jié)  產(chǎn)品與產(chǎn)品質(zhì)量立法
  第二節(jié)  產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督管理制度
  第三節(jié)  經(jīng)營者的產(chǎn)品質(zhì)量義務(wù)和產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任
  第四節(jié)  農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法
第八章  財政法律制度
  第一節(jié)  財政宏觀調(diào)控職能概述
  第二節(jié)  財政宏觀調(diào)控的法律規(guī)制
  第三節(jié)  財政預(yù)算法
  第四節(jié)  財政收支劃分法
  第五節(jié)  國債法
  第六節(jié)  政府采購法
第九章  稅收法律制度
  第一節(jié)  稅收法律制度概述
  第二節(jié)  稅收實體法
  第三節(jié)  稅收程序法律制度
第十章  銀行法律制度
  第一節(jié)  銀行法概述
  第二節(jié)  中央銀行法
  第三節(jié)  銀行業(yè)監(jiān)督管理法
  第四節(jié)  商業(yè)銀行法
  第五節(jié)  政策性銀行法
第十一章  證券法律制度
  第一節(jié)  證券法概述
  第二節(jié)  證券發(fā)行
  第三節(jié)  證券交易
  第四節(jié)  上市公司收購
  第五節(jié)  證券公司與證券交易所
第十二章  保險法律制度
  第一節(jié)  保險法概述
  第二節(jié)  保險合同制度
  第三節(jié)  保險監(jiān)管制度
第十三章  票據(jù)法律制度
  第一節(jié)  票據(jù)法概述
  第二節(jié)  票據(jù)權(quán)利和票據(jù)行為
  第三節(jié)  匯票制度
  第四節(jié)  本票和支票制度
第十四章  價格法律制度
  第一節(jié)  價格法概述
  第二節(jié)  經(jīng)營者的價格權(quán)利和價格行為
  第三節(jié)  政府的價格行為和調(diào)控措施
第十五章  勞動與社會保障法律制度
  第一節(jié)  勞動法律制度
  第二節(jié)  勞動合同與集體協(xié)議
  第三節(jié)  工作時間與休息休假
  第四節(jié)  工資
  第五節(jié)  勞動保護
  第六節(jié)  社會保障法律制度
  第七節(jié)  執(zhí)行勞動法的監(jiān)督檢查及法律責(zé)任
參考文獻

章節(jié)摘錄

　　（一）限制民事行為能力人訂立的與其年齡、智力、精神狀態(tài)不相適應(yīng)的合同　　1.限制民事行為能力人及其行為能力　　限制民事行為能力人是指10周歲以上的未成年人，以及不能完全辨認自己行為的精神病人?！　「鶕?jù)《民法通則》規(guī)定，10周歲以上的未成年人是限制民事行為能力人，可以進行與他的年齡、智力相適應(yīng)的民事活動；不能完全辨認自己行為的精神病人是限制民事行為能力人，可以進行與他的精神健康狀況相適應(yīng)的民事活動，限制民事行為能力人訂立的與其年齡、智力、精神狀態(tài)相適應(yīng)的合同是有效的?！逗贤ā返?7條第1款也作了相同規(guī)定：“限制民事行為能力人訂立的合同，經(jīng)法定代理人追認后，該合同有效，但純獲利益的合同或者與其年齡、智力、精神健康狀況相適應(yīng)而訂立的合同，不必經(jīng)法定代理人追認?！薄　?.行為效力取決于法定代理人是否追認　　與限制民事行為能力人年齡、智力、精神狀態(tài)不相適應(yīng)的合同，應(yīng)由他的法定代理人代理，或者征得他的法定代理人的同意。在沒有事先代理的情況下，限制民事行為能力人訂立的與其年齡、智力、精神狀態(tài)不相適應(yīng)的合同須經(jīng)追認，如果法定代理人向相對人表示追認，合同有效，未經(jīng)追認不發(fā)生法律效力?！　榱司S護交易秩序，平衡法定代理人與相對人之間的利益，法律賦予相對人催告權(quán)和撤銷權(quán)，《合同法》第47條第2款規(guī)定：“相對人可以催告法定代理人在一個月內(nèi)予以追認。法定代理人未作表示的，視為拒絕追認。合同被迫認之前，善意相對人有撤銷的權(quán)利。撤銷應(yīng)當以通知的方式作出。”　　……

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