網(wǎng)絡(luò)嵌入、能力積累與中小企業(yè)成長

出版時間:2009-12  出版社:上海財經(jīng)大學(xué)出版社有限公司  作者:李生校,吳波 著  頁數(shù):212  

前言

  在我國,伴隨著民營經(jīng)濟的發(fā)展,中小企業(yè)成長受到了越來越多的關(guān)注。經(jīng)過近30年的發(fā)展,我國中小企業(yè)在成長過程中積累了越來越多的經(jīng)驗,優(yōu)良的成長基因也在優(yōu)勝劣汰之中得以繼承下來。本書的目的就是希望從中小企業(yè)的成長路徑這一角度來深入剖析我國中小企業(yè)成長中的優(yōu)良基因,即中小企業(yè)如何在日益激烈的競爭中獲得持續(xù)的競爭優(yōu)勢?! ∫延醒芯恐饕獜耐獠烤W(wǎng)絡(luò)和內(nèi)部能力的角度研究了中小企業(yè)成長的路徑,認(rèn)為網(wǎng)絡(luò)化是中小企業(yè)成長的典型特征,內(nèi)生性成長是中小企業(yè)成長的必由之路。我們綜合了這兩個視角,認(rèn)為外部網(wǎng)絡(luò)嵌入為中小企業(yè)提供了多元化的知識,為企業(yè)內(nèi)部能力的培育與提升奠定了基礎(chǔ),進而推動企業(yè)成長。在此基礎(chǔ)上,根據(jù)我們對現(xiàn)實企業(yè)的了解,我們認(rèn)為外部并購?fù)瑯邮侵行∑髽I(yè)成長可以依賴的重要路徑,并分析了網(wǎng)絡(luò)嵌入和能力積累對中小企業(yè)并購式成長的影響。最后探討了這三種成長路徑對中小企業(yè)升級的影響?! ≌憬B興市中小企業(yè)是本書實證研究的對象。作為歷史文化名城,紹興的越文化陶冶著一代代的紹興人;作為經(jīng)濟強市,紹興也因為新時代的越商而越加光彩。越商不僅僅是以大企業(yè)而聞名,而更多地是以大眾化的中小企業(yè)而顯赫一方。紹興市有三個全國聞名的紡織品專業(yè)生產(chǎn)基地和若干個紡織品生產(chǎn)集聚地。

內(nèi)容概要

本研究的理論問題是系統(tǒng)分析網(wǎng)絡(luò)嵌入與能力積累對中小企業(yè)成長的作用機制,進而為中小企業(yè)成長提供決策借鑒,為相關(guān)政府有效推動中小企業(yè)成長、促進區(qū)域發(fā)展提供政策參考。在研究思路上,首先,回顧中小企業(yè)成長的相關(guān)文獻,進而構(gòu)建出本書的理論框架和概念模型。其次,利用浙江紹興紡織中小企業(yè)的調(diào)查數(shù)據(jù),實證分析網(wǎng)絡(luò)嵌入與組織學(xué)習(xí)對企業(yè)能力積累的影響,以及網(wǎng)絡(luò)嵌入與能力積累對中小企業(yè)成長模式選擇的影響和對中小企業(yè)升級的影響。第三,以紹興多家中小企業(yè)成長案例進一步驗證本書所提出的理論框架和概念模型。第四,對本研究的相關(guān)結(jié)論進行總結(jié),并提出相應(yīng)的政策建議,指出本書的研究不足之處以及未來的發(fā)展方向。

作者簡介

  吳波,浙江工商大學(xué)工商管理學(xué)院教師,2007年畢業(yè)于浙江大學(xué)管理學(xué)院,獲博士學(xué)位。研究方向為產(chǎn)業(yè)集群與企業(yè)成長。主持國家自然基金課題、教育部人文社科基金課題、浙江省哲學(xué)社科基金課題各1項。由浙江大學(xué)出版社出版專著1部,在《管理世界》、《科學(xué)學(xué)研究》、《研究與發(fā)展管理》、《南開經(jīng)濟研究》等學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表論文10余篇?! ±钌?,1987年7月畢業(yè)于杭州大學(xué),研究生學(xué)歷,法學(xué)碩士,畢業(yè)后至今在紹興文理學(xué)院從事教學(xué)和科研工作,1990年被評為浙江省高校優(yōu)秀青年教師,2004年被聘為教授?,F(xiàn)任紹興文理學(xué)院經(jīng)濟與管理學(xué)院院長。紹興市重點學(xué)科“企業(yè)管理”學(xué)科主持人,省重點專業(yè)工商管理專業(yè)負(fù)責(zé)人。研究方向為民營企業(yè)成長和營銷管理,在學(xué)校開設(shè)營銷學(xué)和戰(zhàn)略管理課程。近五年來,發(fā)表論文20多篇,參與2項國家社科基金項目研究工作,主持省市級縱向課題18項,主持企業(yè)課題10多項。參與了中國社科院倪鵬飛博士主持的《中國城市競爭力報告》的合作研究工作,出版著作教材15部。獲省高校教學(xué)成果二等獎一項,省社會科學(xué)成果一等獎一項。

書籍目錄

前言第1章 緒論  1.1 研究背景與問題  1.2 研究的相關(guān)概念  1.3 研究路線與方法  1.4 本書的結(jié)構(gòu)安排第2章 中小企業(yè)成長理論文獻述評  2.1 企業(yè)成長理論回顧  2.2 網(wǎng)絡(luò)嵌入與中小企業(yè)成長:文獻述評  2.3 企業(yè)能力與中小企業(yè)成長:文獻述評  2.4 本章小結(jié)第3章 網(wǎng)絡(luò)嵌入、組織學(xué)習(xí)與中小企業(yè)能力提升  3.1 網(wǎng)絡(luò)嵌入對中小企業(yè)能力提升的影響機制  3.2 網(wǎng)絡(luò)嵌入、組織學(xué)習(xí)與制造型中小企業(yè)制造能力提升  3.3 網(wǎng)絡(luò)嵌入、組織學(xué)習(xí)與外貿(mào)企業(yè)營銷能力提升  3.4 本章小結(jié)第4章 網(wǎng)絡(luò)嵌入、能力積累與中小企業(yè)并購式成長  4.1 網(wǎng)絡(luò)嵌入、能力積累對中小企業(yè)并購式成長影響機制的概念模型  4.2 網(wǎng)絡(luò)嵌入、能力積累與制造型中小企業(yè)并購式成長  4.3 本章小結(jié)第5章 網(wǎng)絡(luò)嵌入、能力積累、企業(yè)并購與中小企業(yè)升級  5.1 網(wǎng)絡(luò)嵌入、能力積累、企業(yè)并購與中小企業(yè)升級的概念模型  5.2 網(wǎng)絡(luò)嵌入、能力積累、企業(yè)并購和制造型中小企業(yè)產(chǎn)品與工藝升級  5.3 網(wǎng)絡(luò)嵌入、能力積累、企業(yè)并購和制造型中小企業(yè)功能升級與鏈升級  5.4 本章小結(jié)第6章 紹興中小企業(yè)成長的案例研究  6.1 紹興中小企業(yè)的發(fā)展歷程  6.2 典型中小企業(yè)成長案例  6.3 本章小結(jié)第7章 結(jié)論與展望  7.1 研究結(jié)論  7.2 研究意義  7.3 研究不足與展望參考文獻附錄 調(diào)查問卷

章節(jié)摘錄

  內(nèi)生性成長模式是指依托內(nèi)部資源,通過內(nèi)部積累來實現(xiàn)企業(yè)成長。馬克思政治經(jīng)濟學(xué)就提出了內(nèi)涵式成長模式,即通過把利潤購買生產(chǎn)要素來實現(xiàn)規(guī)模增加的企業(yè)成長模式。后來的資源基礎(chǔ)理論提出之后,基于內(nèi)部資源積累的成長模式開始引起學(xué)術(shù)界的關(guān)注,特別是經(jīng)濟演化理論對企業(yè)成長模式的分析更具代表意義?;谫Y源基礎(chǔ)理論,NelsonandWinter(1982)提出了演化理論。演化理論認(rèn)為企業(yè)的本質(zhì)是生產(chǎn)性知識和能力的集合,這在現(xiàn)實企業(yè)實踐上就表現(xiàn)為異質(zhì)性的企業(yè)“慣例”。正如一個人的成功取決于其自身的習(xí)慣一樣,優(yōu)秀的企業(yè)的競爭力也取決于企業(yè)慣例。優(yōu)秀企業(yè)行事慣例決定了企業(yè)能夠有效率地完成任務(wù),從而實現(xiàn)企業(yè)成長。那么,這種慣例是如何形成的?基于有限理性假設(shè),Nelsonandwinter(1982)認(rèn)為慣例來自于自身的不斷學(xué)習(xí),并把這一內(nèi)生過程分為三個階段。第一,在有限理性的約束條件下,遵循滿意原則,企業(yè)就會以現(xiàn)有的慣例行事,即繼承階段。第二,當(dāng)結(jié)果不能令人滿意時,企業(yè)就會搜尋新的慣例,從而提升企業(yè)績效,即搜尋階段。對于企業(yè)而言,競爭過程就是一個不斷試錯的過程,也是企業(yè)不斷搜尋新的企業(yè)慣例的過程。第三,在特定的競爭環(huán)境之中,經(jīng)過試錯,企業(yè)就會對已有的慣例進行修正,并構(gòu)建新的企業(yè)行為方式。當(dāng)這種行為方式逐步穩(wěn)定的時候,就會形成新的企業(yè)慣例。經(jīng)過以上三個階段,我們就可以發(fā)現(xiàn)企業(yè)慣例是內(nèi)部知識基礎(chǔ)與外部競爭環(huán)境之間共同作用下的經(jīng)過遺傳、變異和選擇的過程而逐步形成的,即企業(yè)成長的內(nèi)生性模式?! ≡贜elsonandWinter(1982)的演化理論中,提出了內(nèi)生演化的“路徑依賴”的概念,路徑依賴強調(diào)了企業(yè)慣例(能力)形成的獨特性,認(rèn)為能力的形成依賴于特定的自身知識基礎(chǔ)以及特定的外部環(huán)境。這一概念的提出進一步強化了企業(yè)慣例的內(nèi)生性觀點:一方面路徑依賴強調(diào)在知識積累過程中知識流入受到的時空限制,另一方面強調(diào)知識流入受到已有知識基礎(chǔ)的認(rèn)知約束(楊瑞龍和劉剛,2002)。

編輯推薦

  網(wǎng)絡(luò)嵌入,能力積累與企業(yè)并購是中小企業(yè)成長的三大路徑  網(wǎng)絡(luò)嵌入,組織學(xué)習(xí)將推動中小企業(yè)內(nèi)化能力的培育與提升  網(wǎng)絡(luò)嵌入,能力積累對中小企業(yè)的并購式成長存在復(fù)雜影響  網(wǎng)絡(luò)嵌入,能力積累與企業(yè)并購將推動中小企業(yè)的持續(xù)升級  中小企業(yè)三大成長路徑之間既存在路徑依賴也存在彼此轉(zhuǎn)化的關(guān)系

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  •   此書對于讀者了解中小企業(yè)成長理論、企業(yè)并購與升級,以及案例分析研究具有一定的參考價值。
 

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