出版時間:2009-12 出版社:上海財經(jīng)大學(xué)出版社有限公司 作者:陳文浩 編 頁數(shù):419
內(nèi)容概要
公司財務(wù)是一門有著自己獨(dú)特的研究對象、理論和方法體系的學(xué)科,它融生產(chǎn)、經(jīng)營、流通中的資金運(yùn)動及所體現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)關(guān)系于一體?,F(xiàn)代財務(wù)學(xué)立足于企業(yè)微觀,置身于經(jīng)濟(jì)宏觀,涉及財稅、金融、部門經(jīng)濟(jì)與管理等多學(xué)科學(xué)術(shù)領(lǐng)域。從這個意義上說,財務(wù)可以被稱為一門新興的邊緣學(xué)科。1990年,諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎獲得者美國紐約大學(xué)的H.馬科維茨教授、斯坦福大學(xué)的W.夏普教授和芝加哥大學(xué)的M.米勒教授相繼拓展了財務(wù)學(xué)術(shù)的新領(lǐng)域,深化了理論體系,強(qiáng)化了其功能和效應(yīng),博得了舉世的榮譽(yù)。 現(xiàn)代企業(yè)管理的核心是財務(wù)管理,這是市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然。我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的形成和發(fā)展使財務(wù)學(xué)科面臨著新的發(fā)展機(jī)遇和挑戰(zhàn)。機(jī)遇,在于市場經(jīng)濟(jì)為財務(wù)運(yùn)。作構(gòu)建了新的理財環(huán)境,并且現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)又為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了前所未有的有利條件;挑戰(zhàn)來自市場的公平競爭,企業(yè)只能在競爭中自我發(fā)展、自我完善,而財務(wù)惟有充分發(fā)揮其固有的系統(tǒng)功能才能使企業(yè)處于不敗之地。為此,財務(wù)理論界和實(shí)際工作者必須圍繞如何強(qiáng)化財務(wù)效應(yīng)不失時機(jī)地總結(jié)、探索和實(shí)踐。 本教材第一版自2003年8月發(fā)行以來,一直受到社會各界的好評。不少高校的本科教育和企事業(yè)單位、金融機(jī)構(gòu)的高級管理人員培訓(xùn)都選用此教材,并在教學(xué)和培訓(xùn)中收到較好的效果;有的學(xué)校還將本教材作為考試指定用書。目前本教材已累計(jì)發(fā)行逾萬冊,在此對廣大讀者的支持表示衷心的感謝。 隨著我國經(jīng)濟(jì)形勢的快速發(fā)展,企業(yè)和社會各界對財務(wù)管理日益重視,對教材的要求也越來越高。同時,根據(jù)教育部對精品教材提出的要求,本教材第二版緊緊圍繞高校本科公司財務(wù)和相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)人才的培養(yǎng)目標(biāo),堅(jiān)持創(chuàng)新、改革的精神,體現(xiàn)新的課程體系、新的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法,以提升學(xué)生整體素質(zhì)為基礎(chǔ),以能力培養(yǎng)為目的,兼顧知識教育、技能教育和能力教育,并針對當(dāng)前經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域出現(xiàn)的新事物、新問題、新法規(guī),對本教材的第一版進(jìn)行了較多方面的修改,力求體現(xiàn)先進(jìn)、簡明、適用的原則,使本教材更具有生命力。
書籍目錄
第二版前言第一章 公司財務(wù)概述 學(xué)習(xí)要點(diǎn) 第一節(jié) 公司財務(wù)理論的歷史沿革及與相關(guān)學(xué)科的關(guān)系 第二節(jié) 企業(yè)的組織形式和理財環(huán)境 第三節(jié) 公司的管理目標(biāo)和公司價值 第四節(jié) 財務(wù)關(guān)系和財務(wù)管理目標(biāo) 第五節(jié) 財務(wù)管理的職能和內(nèi)容 第六節(jié) 財務(wù)管理的原則 本章小結(jié) 復(fù)習(xí)思考題第二章 財務(wù)管理的分析技術(shù) 學(xué)習(xí)要點(diǎn) 第一節(jié) 貨幣的時間價值 第二節(jié) 風(fēng)險衡量與風(fēng)險報酬 第三節(jié) 資本資產(chǎn)定價模型 第四節(jié) 損益平衡分析 本章小結(jié) 復(fù)習(xí)思考題 練習(xí)題第三章 財務(wù)分析 學(xué)習(xí)要點(diǎn) 第一節(jié) 財務(wù)分析概述 第二節(jié) 基本財務(wù)報表 第三節(jié) 財務(wù)比率分析 第四節(jié) 杜邦分析體系 第五節(jié) 財務(wù)比率分析在信用分析評估中的應(yīng)用 本章小結(jié) 復(fù)習(xí)思考題 練習(xí)題第四章 財務(wù)預(yù)測與計(jì)劃控制 學(xué)習(xí)要點(diǎn) 第一節(jié) 銷貨預(yù)測 第二節(jié) 預(yù)測融資需求的方法 第三節(jié) 財務(wù)預(yù)算 第四節(jié) 財務(wù)計(jì)劃和控制過程 本章小結(jié) 復(fù)習(xí)思考題第五章 資本預(yù)算 學(xué)習(xí)要點(diǎn) 第一節(jié) 資本預(yù)算概述 第二節(jié) 投資方案和現(xiàn)金流量分析 第三節(jié) 投資方案的評估 第四節(jié) 資本預(yù)算計(jì)劃評估的應(yīng)用 第五節(jié) 資本預(yù)算中的風(fēng)險分析 本章小結(jié) 復(fù)習(xí)思考題 練習(xí)題第六章 公司股本 學(xué)習(xí)要點(diǎn) 第一節(jié) 公司股本的性質(zhì)與種類 第二節(jié) 普通股籌資 第三節(jié) 優(yōu)先股籌資 第四節(jié) 配股和增發(fā)新股 本章小結(jié) 復(fù)習(xí)思考題 練習(xí)題第七章 公司債券第八章 認(rèn)股權(quán)證和可轉(zhuǎn)換債券第九章 租賃融資第十章 短期融資第十一章 資本成本、杠桿價值與資本結(jié)構(gòu)第十二章 金融資產(chǎn)投資 第十三章 流動資產(chǎn)管理第十四章 股利分配及股利政策 第十五章 公司并購與公司控制 第十六章 公司失敗與清算的財務(wù)處理附表參考文獻(xiàn)
章節(jié)摘錄
第二,有限責(zé)任公司的資本無需劃分等額的股份,也不公開發(fā)行股票;股東確定投入資本額并交付公司資本后,公司出具出資證明書,出資證明書只是表明股東投資入股享有權(quán)益的憑證,不能自由買賣。股東出讓自己的出資時,受到一定的限制,一般應(yīng)經(jīng)公司批準(zhǔn),并在公司登記;另外,出讓時,老股東具有優(yōu)先購買權(quán)?! 〉谌?,在有限責(zé)任公司中,往往是大股東親自經(jīng)營企業(yè),所有權(quán)與控制權(quán)分離程度不高的現(xiàn)象較多?! 〉谒?,有限責(zé)任公司的成立、停業(yè)、解散的程序比較簡單,管理機(jī)構(gòu)也比較簡單,而且公司賬目也不需要向公眾公開?! ¤b于有限責(zé)任公司的以上特點(diǎn),這種企業(yè)組織形式比較適用于中小規(guī)模的企業(yè)。這使企業(yè)既可以享受政府對法人組織給予的稅收等優(yōu)惠和法人制度帶來的其他好處,又能夠保持少數(shù)出資人的封閉式經(jīng)營?! 〈送?,一人有限責(zé)任公司的特別規(guī)定如下: 《公司法》允許設(shè)立一人有限責(zé)任公司,這是立法的一大突破,體現(xiàn)了法律對現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)生活需要的承認(rèn)。所謂一人有限責(zé)任公司,是指只有一個自然人股東或者一個法人股東的有限責(zé)任公司。為維護(hù)債權(quán)人等利害關(guān)系人的權(quán)益,保障社會經(jīng)濟(jì)秩序,《公司法》對一人有限責(zé)任公司的設(shè)立和組織機(jī)構(gòu)用專門一節(jié)作了特殊規(guī)定,以加強(qiáng)對其的監(jiān)管;特殊規(guī)定以外的問題,則適用對有限責(zé)任公司的一般規(guī)定。 根據(jù)《公司法》規(guī)定,一人有限責(zé)任公司的注冊資本最低限額為人民幣10萬元,高于普通有限責(zé)任公司。股東應(yīng)當(dāng)一次足額繳納公司章程規(guī)定的出資額,不允許分期繳付出資。此外,《公司法》規(guī)定一個自然人只能投資設(shè)立一個一人有限責(zé)任公司,禁止其設(shè)立多個一人有限責(zé)任公司,而且該一人有限責(zé)任公司不能投資設(shè)立新的一人有限責(zé)任公司。
編輯推薦
上海財經(jīng)大學(xué)財務(wù)管理專業(yè)系列教材,高等院校精品課教材。
圖書封面
評論、評分、閱讀與下載