出版時(shí)間:2009-2 出版社:北京理工大學(xué)出版社 作者:趙海男 頁(yè)數(shù):192
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內(nèi)容概要
本書(shū)通過(guò)各種方式采訪了大量的專業(yè)人士,包括資深職業(yè)發(fā)展顧問(wèn)、職業(yè)生涯設(shè)計(jì)顧問(wèn)、500強(qiáng)企業(yè)人力資源總監(jiān)以及眾多的職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)人士,搜集了大量的現(xiàn)實(shí)案例、經(jīng)驗(yàn)之談以及專業(yè)意見(jiàn)?! 榱擞袆e于同類書(shū)籍,本書(shū)從職場(chǎng)陷阱的“表現(xiàn)——本質(zhì)——解決”三方面入手,更具有實(shí)用價(jià)值和指導(dǎo)意義,這是本書(shū)的一大特色和優(yōu)勢(shì)。誠(chéng)然,職場(chǎng)自有維持其合理存在與發(fā)展的固有規(guī)則;而且,隨著人類社會(huì)的不斷進(jìn)步和和諧,職場(chǎng)的許多規(guī)則也將更趨理性、健康和科學(xué)。然而,職場(chǎng)畢竟充滿著世俗的體面和晉升的誘惑,并會(huì)與之共生出形形色色的人際詭譎、攀爬艱辛和競(jìng)爭(zhēng)陷阱?! ≡诟?jìng)爭(zhēng)激烈的今天,要想在職場(chǎng)中立于不敗之地,“縱橫”職場(chǎng),成為職場(chǎng)中的佼佼者,不僅需要不斷地提升個(gè)人能力,更需要運(yùn)用智慧的大腦,掌握職場(chǎng)生存的藝術(shù)。本書(shū)旨在幫助各位職場(chǎng)人士了解辦公室生存、發(fā)展的各類規(guī)則,規(guī)避可能給個(gè)人發(fā)展、人際關(guān)系帶來(lái)?yè)p害的職場(chǎng)陷阱,真正提升個(gè)人能力素質(zhì)和職業(yè)含金量,并以此推動(dòng)職場(chǎng)氛圍的和諧,帶領(lǐng)大家走向成功。
作者簡(jiǎn)介
趙海,男,北京三眼國(guó)際創(chuàng)意文化傳播機(jī)構(gòu)簽約專家。 北京七彩大川管理咨詢有限公司首席培訓(xùn)咨詢師,心理學(xué)、行為學(xué)研究專家,著名潛能激發(fā)訓(xùn)練師;從事企業(yè)管理及成功學(xué)研究、青少年勵(lì)志教育15年。曾任國(guó)內(nèi)多家著名集團(tuán)企業(yè)總經(jīng)理、人力資源經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、培訓(xùn)總監(jiān)、管理顧問(wèn),在全國(guó)各地培訓(xùn)學(xué)員近50多萬(wàn)人,曾被中央電視臺(tái)、中國(guó)教育臺(tái)、北京電視臺(tái)、市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)報(bào)等媒體專訪。先后在《中國(guó)教育報(bào)》、《商界》、《中國(guó)經(jīng)營(yíng)報(bào)》、《中外企業(yè)管理》等國(guó)際國(guó)內(nèi)報(bào)刊上發(fā)表論文近百篇。
書(shū)籍目錄
chapter 1 為什么升職的每次都不是你一場(chǎng)沒(méi)有硝煙的戰(zhàn)爭(zhēng)你到底做錯(cuò)了什么謀求晉升的玄機(jī)職場(chǎng)沒(méi)有絕對(duì)的公平chapter2 水遠(yuǎn)不要與“大人物”爭(zhēng)道那些人都是魔鬼定位,但不要越位深諳辦公室文化之道在交際中穩(wěn)操勝券chapter 3 學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)好榜樣別搶了領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)頭誰(shuí)在左右你的前途要成為領(lǐng)導(dǎo),就要以領(lǐng)導(dǎo)為榜樣在領(lǐng)導(dǎo)面前要裝“小”
章節(jié)摘錄
chapter 1 為什么升職的每次都不是你 一場(chǎng)沒(méi)有硝煙的戰(zhàn)爭(zhēng) “職場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)”,這句話是真理?! ÷殘?chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和戰(zhàn)爭(zhēng)之間確實(shí)具有某種共同的特性和發(fā)展規(guī)律。因?yàn)椋灰腥舜嬖诘牡胤?,就有這樣或者那樣的“斗爭(zhēng)”,而在幾米見(jiàn)方的辦公室內(nèi),也存在著太多的利益糾葛。不管是只有幾個(gè)人的小公司,還是部門林立的大企業(yè),無(wú)一例外,只是復(fù)雜程度各有高低罷了。如何在這場(chǎng)沒(méi)有硝煙的戰(zhàn)爭(zhēng)中確保自己的位置不被別人奪去?怎樣才能縱橫職場(chǎng),步步高升呢? 職場(chǎng)也是一場(chǎng)游戲,你必須明白游戲的規(guī)則?! ∫?、何謂職場(chǎng) 學(xué)生時(shí)代,在看小說(shuō)的時(shí)候,你怎么也理解不了為什么一些作家喜歡用“林子大了什么鳥(niǎo)都有”這句話?! ×肿右淮?,鳥(niǎo)就多,不就跟說(shuō)“一加一等于二”一個(gè)意思嗎?有什么特別的涵義嗎? 你百思不得其解?! 〈髮W(xué)畢業(yè)后,進(jìn)了公司,不到半年,你開(kāi)始明白人們?yōu)槭裁凑f(shuō)“林子大了什么鳥(niǎo)都有”這句話時(shí)的言外之意了:林子大了鳥(niǎo)一多,就什么鳥(niǎo)都有了,有的喜歡怪叫,有的喜歡亂飛……而一個(gè)公司人一多的話,也就什么人都有了:有的喜歡吹吹拍拍,有的喜歡拉幫結(jié)伙;有的能為了兩個(gè)小錢不惜打得頭破血流,而有的為了一夜情寧可自棄一生前程…… 你開(kāi)始明白,這就是職場(chǎng),這就是人生?! ∈裁唇新殘?chǎng)呢? 所謂職場(chǎng),指的是“組織內(nèi)部參與者的關(guān)系,包括上下級(jí)關(guān)系、同事關(guān)系和所有影響參與者在組織中前途的因素”。從這句話我們可以知道,職場(chǎng)不會(huì)僅僅局限在辦公室的八個(gè)小時(shí)內(nèi);恰恰相反,它囊括了你的職業(yè)生涯當(dāng)中發(fā)生的一切?! ∑鋵?shí),自從有了雇傭關(guān)系,就有了職場(chǎng)。
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