高職畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)實(shí)用教程

內(nèi)容概要

　　高等職業(yè)教育作為高等教育的一個(gè)類型，在我國(guó)的高等教育中，無(wú)論是學(xué)校的數(shù)量還是在校生人數(shù)均已占有半壁江山。隨著高等教育由“精英教育”向“大眾教育”的轉(zhuǎn)變，高職畢業(yè)生同樣面臨著競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈的就業(yè)環(huán)境。因此，高職畢業(yè)生就業(yè)除了需要政府政策、社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和文化理念的支持外，還需要高職畢業(yè)生主動(dòng)認(rèn)清形勢(shì)，正視自己，把握時(shí)機(jī)，在社會(huì)中找準(zhǔn)自己的位置。只有這樣，高職畢業(yè)生才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中不喪失主動(dòng)權(quán)，從而確立好自己發(fā)展的軌跡?！　”緯鴩@高職畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)、就業(yè)政策、就業(yè)程序、謹(jǐn)防各類求職陷阱、面試技巧以及自主創(chuàng)業(yè)途徑等，作了比較全面的闡述。本書突出了實(shí)用性，因此，把書名定為《高職畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)實(shí)用教程》。本書主要是針對(duì)大學(xué)即將畢業(yè)到參加工作的頭一年這段時(shí)間的畢業(yè)生而寫的，不是面面俱到，比如，應(yīng)該貫串整個(gè)大學(xué)過(guò)程的大學(xué)生職業(yè)生涯設(shè)計(jì)等內(nèi)容本書沒有涉及。期望本書能成為高職畢業(yè)生就業(yè)過(guò)程中的寶典，在就業(yè)過(guò)程中遇到困難時(shí)能從本書中找到解決的辦法。

書籍目錄

第一章　高職畢業(yè)生就業(yè)概述第一節(jié)　高職畢業(yè)生的就業(yè)程序第二節(jié)　高職畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)分析第三節(jié)　高職畢業(yè)生就業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)第四節(jié)　高職畢業(yè)生就業(yè)存在的問(wèn)題第五節(jié)　高職畢業(yè)生就業(yè)的策略第六節(jié)　面向基層就業(yè)是高職畢業(yè)生的必然選擇第二章　高職畢業(yè)生就業(yè)基本知識(shí)第一節(jié)　畢業(yè)生就業(yè)基本流程第二節(jié)　畢業(yè)生登記表、推薦表及就業(yè)自薦書（信）第三節(jié)　畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書第四節(jié)　畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證、戶口遷移證及畢業(yè)生檔案第五節(jié)　問(wèn)題解答第三章　高職畢業(yè)生就業(yè)相關(guān)政策第一節(jié)　高職畢業(yè)生就業(yè)政策的主要類型第二節(jié)　高職畢業(yè)生就業(yè)派遣、報(bào)到、接收政策第三節(jié)　鼓勵(lì)和引導(dǎo)高職畢業(yè)生面向基層就業(yè)和創(chuàng)業(yè)政策第四節(jié)　權(quán)利維護(hù)政策解讀第五節(jié)　公務(wù)員考錄政策和專升本政策選編第四章　高職畢業(yè)生就業(yè)應(yīng)謹(jǐn)防各類陷阱第一節(jié)　謹(jǐn)防招聘廣告陷阱第二節(jié)　謹(jǐn)防職介和用人單位陷阱第三節(jié)　謹(jǐn)防合同陷阱第四節(jié)　謹(jǐn)防網(wǎng)絡(luò)求職陷阱第五章　高職畢業(yè)生就業(yè)的面試技巧第一節(jié)　面試前的準(zhǔn)備第二節(jié)　參加面試第六章　高職畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)第一節(jié)　創(chuàng)業(yè)者應(yīng)具備的基本素質(zhì)第二節(jié)　影響創(chuàng)業(yè)的因素第三節(jié)　創(chuàng)業(yè)準(zhǔn)備第四節(jié)　創(chuàng)業(yè)的方法與途徑第五節(jié)　減少創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的策略第七章　專家指點(diǎn)迷津——高職畢業(yè)生求職寶典高職生就業(yè)：尋找屬于自己的天地如何對(duì)待職場(chǎng)應(yīng)聘的失敗？備好五個(gè)行頭專家指出大學(xué)生就業(yè)的三大盲區(qū)一封給正在尋找工作的大學(xué)生的信大學(xué)畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)必備硬件求職箴言：合適才是最好的差異化的求職策略大學(xué)生求職需講究策略有效進(jìn)行自我“推銷”初涉職場(chǎng)，18個(gè)細(xì)節(jié)　決定成敗哈佛校長(zhǎng)德雷科的三條擇業(yè)法則附錄附錄一　杭州市部分主管部門名錄附錄二　在杭人才服務(wù)機(jī)構(gòu)附錄三　浙江省高校畢業(yè)生就業(yè)調(diào)配部門名單附錄四　杭州市人才交流中心常用電話

圖書封面

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