電信人力資源基本理論與實(shí)務(wù)

內(nèi)容概要

本書(shū)以系統(tǒng)的理論和大量的實(shí)踐案例，并結(jié)合我國(guó)通信企業(yè)人力資源管理的實(shí)際情況，介紹了企業(yè)人力資源管理的基本理論與實(shí)務(wù)。全文語(yǔ)言簡(jiǎn)潔、文筆流暢、操作性強(qiáng)，并力求全面和重點(diǎn)突出，是作者多年從事MBA教學(xué)和企業(yè)咨詢(xún)實(shí)踐的智慧結(jié)晶。全書(shū)從現(xiàn)代人力資源理念談起，深入淺出地介紹了諸如人力資源規(guī)劃、工作分析、人員聘任、績(jī)效管理、薪酬管理、員工培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展等人力資源管理工作的重要知識(shí)內(nèi)容，并且加入了個(gè)人工作經(jīng)驗(yàn)的論述和操作方法，在總結(jié)實(shí)踐的同時(shí)，對(duì)于企業(yè)如何改進(jìn)人力資源管理工作從理論到流程再到具體操作方法提供了指導(dǎo)，使本書(shū)具有很強(qiáng)的操作性。
    本書(shū)共分為八章，每一章均包括引例、運(yùn)營(yíng)商訪(fǎng)談、“4W”行動(dòng)、實(shí)踐案例、知識(shí)庫(kù)和建議進(jìn)一步閱讀幾部分內(nèi)容，緊扣每章主題，明確理念和操作方法，明確分工和權(quán)責(zé)，針對(duì)人力資源各項(xiàng)工作如何規(guī)范、有序、有效地開(kāi)展，提供從理論到流程到方法的具體指導(dǎo)。
    因此，本書(shū)不僅可以作為通信企業(yè)改進(jìn)人力資源管理的學(xué)習(xí)工具，還可以作為各類(lèi)企業(yè)學(xué)習(xí)通信企業(yè)優(yōu)秀人力資源管理方法、交流人力資源管理經(jīng)驗(yàn)的工具，也可作為大專(zhuān)院校師生和人力資源管理工作人員的學(xué)習(xí)參考用書(shū)。

圖書(shū)封面

評(píng)論、評(píng)分、閱讀與下載

---

    電信人力資源基本理論與實(shí)務(wù) PDF格式下載

---