體育管理學(xué)體育經(jīng)濟(jì)學(xué)

出版時(shí)間:2005-7  出版社:廣西師范大學(xué)出版社  作者:李宗浩 編  
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前言

《體育經(jīng)濟(jì)學(xué)》教材是“全國(guó)普通高等學(xué)校體育專業(yè)選修課程系列教材”之一。較為全面地介紹了當(dāng)前我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下體育經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本內(nèi)容。讀者學(xué)習(xí)本書后,不但可以了解體育經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本概念、基本理論及應(yīng)用方法。還可以運(yùn)用經(jīng)濟(jì)學(xué)的理論及方法分析體育領(lǐng)域的經(jīng)濟(jì)學(xué)問(wèn)題。在2003年6月教育部頒布的《全國(guó)普通高等學(xué)校體育教育本科專業(yè)課程方案》的精神的指導(dǎo)下。本書的編寫繼承和保持了2001年《體育管理學(xué)體育經(jīng)濟(jì)學(xué)》教材的基本框架,在選編內(nèi)容的深度和廣度上有所拓展,力求將當(dāng)前體育經(jīng)濟(jì)學(xué)的最新科研成果吸納到教材中。

內(nèi)容概要

本教材是根據(jù)國(guó)家教育部新頒發(fā)的全國(guó)普通高等學(xué)校體育教育專業(yè)學(xué)科課程方案的主要內(nèi)容和基本要求編寫而成的。全書共分兩篇,第一篇《體育管理學(xué)》,主要論述了體育管理的基本原理與方法,以及各類體育的管理;第二篇《體育經(jīng)濟(jì)學(xué)》,主要論述了體育產(chǎn)業(yè)、市場(chǎng)與消費(fèi)等基本內(nèi)容。全書內(nèi)容翔實(shí),觀念新穎,很適合當(dāng)今社會(huì)的需要。
本教材為普通高等學(xué)校體育教育專業(yè)選修課教材,也可作為其他辦學(xué)形式的體育專業(yè)用書,以及體育行政與管理部門的參考用書。

書籍目錄

第一篇 體育管理學(xué)
第一章 緒論
第二章 體育管理的基本原理與方法
第三章 體育管理的職能
第四章 體育管理體制
第五章 體育資源管理
第六章 學(xué)校體育管理
……
第二篇 體育經(jīng)濟(jì)學(xué)
第一章 緒論
第二章 體育產(chǎn)業(yè)
第三章 體育市場(chǎng)
第四章 體育消費(fèi)
第五章 體育資金
第六章 體育資產(chǎn)
參考文獻(xiàn)

章節(jié)摘錄

(二)體育人力資本收益的構(gòu)成體育人力資本的收益由貨幣性收益和非貨幣性收益兩部分構(gòu)成。(1)貨幣收益或可以用貨幣計(jì)量的收益,包括基本工資、津貼、獎(jiǎng)金、各種福利和服務(wù)等。基本工資是體育人力資本收益中的相對(duì)固定的部分,是體現(xiàn)按勞分配原則的主要內(nèi)容,同時(shí)也是確定其他勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇的基礎(chǔ)。一般是以專業(yè)技術(shù)職務(wù)等級(jí)為標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行劃分。津貼是體育人力資本貨幣性收益中活的部分,與體育人力資本所從事的實(shí)際工作數(shù)量和質(zhì)量掛鉤,體現(xiàn)多勞多得、少勞少得、不勞不得。獎(jiǎng)金是對(duì)勞動(dòng)者的超額勞動(dòng)即超平均水平的勞動(dòng)所支付的報(bào)酬。它的特點(diǎn)是能夠比較及時(shí)準(zhǔn)確地反映勞動(dòng)者給予社會(huì)勞動(dòng)量變化的實(shí)際情況,獎(jiǎng)金運(yùn)用起來(lái)比較靈活,可以彌補(bǔ)工資、津貼形式的不足。各種福利和服務(wù)(主要包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、帶薪休假等)通常與個(gè)人的工作業(yè)績(jī)沒有直接關(guān)系,也很少以貨幣的形式表現(xiàn)。它的主要作用體現(xiàn)在提供生活便利以及豐富生活的各種補(bǔ)貼,提高人們對(duì)組織的忠誠(chéng)度,激發(fā)工作熱情和創(chuàng)造力。(2)非貨幣收益,包括社會(huì)名譽(yù)、知名度等。

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