出版時間:2006-12 出版社:武漢理工大 作者:林根祥 頁數(shù):376
內(nèi)容概要
本教材緊密結(jié)合我國企業(yè)管理實踐,系統(tǒng)地闡述了管理學的基本原理、方法及其應用。全書包括管理導論、管理職能與企業(yè)以營管理概述三個部分,共十二章:第一部分包括第一章和第二章,主要介紹了管理、管理者與管理環(huán)境、管理思想及其發(fā)展;第二部分包括第三章到第六章,主要介紹了管理的計劃、決策、組織、領(lǐng)導與控制等管理職能;第三部分包括第七章到第十二章,主要介紹了生產(chǎn)與支運作管理、市場營銷管理、人力資源管理、財務(wù)管理、管理信息系統(tǒng)和戰(zhàn)略管理等在現(xiàn)代企業(yè)中的實踐與應用。為了方便教與學,本教材在每章前面設(shè)有學習目的與要求、導此案例,章后附有本章小結(jié)、關(guān)鍵概念的中英文對照、復習思考題、案例分析題和實訓題。 本教材適用于高等學校非管理類專業(yè)的學生和其他有志于企業(yè)管理的人士,以了解管理學的基本理論,學習企業(yè)管理的基本知識,掌握應用企業(yè)管理的基本方法,并在企業(yè)管理實踐中,提高勞動生產(chǎn)率,降低成本與費用,提高企業(yè)經(jīng)濟效益,以便更好地適應本職工作。
書籍目錄
第一章 管理、管理者與環(huán)境導論 學習目的與要求 [引例] 張瑞敏與海爾 第一節(jié) 管理的定義、性質(zhì)與職能 第二節(jié) 管理者 第三節(jié) 管理環(huán)境 本章小結(jié) 關(guān)鍵概念 復習思考題 案例分析 觀念應用第二章 管理思想及其發(fā)展 學習目的與要求 [引例] 中國式管理的“菜單” 第一節(jié) 中國古代管理思想 第二節(jié) 古典管理理論 第三節(jié) 行為科學理論 第四節(jié) 現(xiàn)代管理理論 本章小結(jié) 關(guān)鍵概念 復習思考題 案例分析 自我改善的柔性管理 觀念應用第三章 計劃與決策 學習目的與要求 [引例] 某公司年度人力資源管理計劃 第一節(jié) 計劃 第二節(jié) 目標管理 第三節(jié) 決策 本章小結(jié) 關(guān)鍵概念 復習思考題 案例分析 某機床廠的目標管理 觀念應用第四章 組織 學習目的與要求 [引例]梁山伯英雄排座次 第一節(jié) 組織基礎(chǔ) 第二節(jié) 組織結(jié)構(gòu) 第三節(jié) 組織文化與組織變革 本章小結(jié) 關(guān)鍵概念 復習思考題 案例分析 扁平,成功組織管理的代名詞 觀念應用第五章 領(lǐng)導 學習目的與要求 [引例] 柳傳志:怎樣當一個好總裁 第一節(jié) 領(lǐng)導與領(lǐng)導理論 第二節(jié) 激勵理論 第三節(jié) 有效溝通 本章小結(jié) 關(guān)鍵概念 復習思考題 案例分析 兔子與胡蘿卜的故事 觀念應用第六章 控制第七章 生產(chǎn)與運作管理及供應鏈管理第八章 市場營銷管理第九章 人力資源管理第十章 財務(wù)管理第十一章 管理信息系統(tǒng)第十二章 戰(zhàn)略管理參考文獻
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