員工與智商情商

內(nèi)容概要

　　俗話說寸有所長，尺有所短，每個人都有自己的優(yōu)點和缺點。聰明的人會發(fā)揮自己的優(yōu)點，回避自己的缺點，智商與情商的高低就同人身上的優(yōu)缺點一樣，也能受到人們自身的控制，而一些名人與普通人的差別，就在于他們找到自己的缺點，利用了自己的優(yōu)點，我們能做到嗎？ 智商、情商不是一對矛盾體，成功的人，他們身上具有很多相同的特質(zhì)，智商、情商很聽話地為他們服務。這兩個天平上的砝碼在成功的人身上是如何保持平衡的呢？重慶大學曾國平教授，走進《百家講壇》，帶你走向成功的階梯，看智商情商如何在職場應用上手拉手。

作者簡介

　　曾國平，祖籍重慶涪陵，1955年3月生于江蘇興化?！　≈饕?jīng)歷：兩年多知青，一年多工人。黨校、高校教師至今。先后破格晉升副教授和教授；七年多學院副院長。八年多院長。學院黨委書記至今。　　科研與獲獎：發(fā)表論文一百多篇。出版專著、教材，圖書三十多部；獲省部級獎多項，獲全國“兩課”優(yōu)秀教師稱號?！　⊙葜v培訓：在全國為企業(yè)和國家機關管理者、員工作經(jīng)濟。管理報告多場。受到廣泛好評；2003—2006年在央視“百家講壇”主講《創(chuàng)新思維與創(chuàng)造力的發(fā)揮》、《智商與情商》。

書籍目錄

第一篇 掀起智商情商蓋頭來一、撩起面紗見智商（一）智商容貌（二）智力衡量（三）智力體系（四）智力差異（五）智商開發(fā)二、讓我看看情商臉（一）“情”為何物（二）情商的容貌（三）情商的核心（四）情商的體現(xiàn)（五）情商的能力三、智商情商手拉手（一）智商情商，關系密切（二）智商情商，相互補充（三）智商情商，相互促進（四）智商情商，相互影響（五）智商情商，相互結(jié)合第二篇 員工本職工作認知一、贏在作好本職工作（一）員工作為（二）領導業(yè)績（三）組織發(fā)展（四）社會需要二、熟悉你的市職工作（一）狹義的本職工作（二）廣義的本職工作三、真正認知本職工作（一）從《題西林壁》說起（二）員工能夠真正認知第三篇 大智大情做好本職工作一、執(zhí)行力與智商情商（一）執(zhí)行與執(zhí)行力的案例分析（二）執(zhí)行與執(zhí)行力認知（三）執(zhí)行與執(zhí)行力的重要性……二、人際關系與智商情商參考書目

圖書封面

評論、評分、閱讀與下載

---

    員工與智商情商 PDF格式下載

---