高等教育分流的理論與實(shí)踐

出版時(shí)間:2010-12  出版社:華中師范大學(xué)出版社  作者:董澤芳,陶能祥 等著  頁數(shù):322  

內(nèi)容概要

本書是全國教育科學(xué)“十五”規(guī)劃重點(diǎn)課題“高等教育分流的理論與模式研究”的最終成果。隨著我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,高等教育體制改革的不斷深化,高等教育大眾化進(jìn)程的加快,以及受教育者自主選擇性的日益增強(qiáng),高等教育的合理分流已。愈來愈成為人們關(guān)注的問題。本書選擇這一重要研究課題,綜合運(yùn)用教育社會學(xué)、高等教育學(xué)、比較教育學(xué)等學(xué)科的原理,以及文獻(xiàn)法、比較法、調(diào)查法、系統(tǒng)分析法等方法,對高等教育分流的理論和實(shí)踐相關(guān)問題進(jìn)行了全方位的深入研究,全書共分“理論篇”、“實(shí)踐篇”、“借鑒篇”、“發(fā)展篇”四個(gè)部分。本書對高等教育研究者和管理者具有重要的理論啟示和參考價(jià)值。

作者簡介

董澤芳,男,湖北紅安人,1945年9月出生,1978年考入北京師范大學(xué)教育系,1982年分配到華中師范大學(xué)任教,在職攻讀華中師范大學(xué)教育學(xué)原理研究生,1986年畢業(yè)。曾任華中師范大學(xué)教育系副系主任,華中師范大學(xué)學(xué)報(bào)副主編、主編,湖北省高校學(xué)報(bào)研究會常務(wù)副會長,教育部中南地區(qū)教育管理班干部培訓(xùn)中心常務(wù)副主任、華中師范大學(xué)管理學(xué)院常務(wù)副院長兼黨總支書記,荊州師范學(xué)院黨委書記兼院長等職?,F(xiàn)任華中師范大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院教授,博士生導(dǎo)師,華中師范大學(xué)高等教育研究所所長,《教育研究與實(shí)驗(yàn)》雜志主編。主要社會兼職有全國教育社會學(xué)專業(yè)委員會副理事長、全國高等教育研究會、全國高等教育管理研究會常務(wù)理事、全國中小學(xué)校長培訓(xùn)專家組成員、中南地區(qū)高教管理研究會常務(wù)副會長、省教育學(xué)會副會長等。

書籍目錄

導(dǎo)言理論篇  第一章 高等教育分流的內(nèi)涵與特征 一、高等教育分流的內(nèi)涵 二、高等教育合理分流的主要特征 第二章 高等教育分流的理論基礎(chǔ) 一、社會學(xué)基礎(chǔ):社會分工理論 二、心理學(xué)基礎(chǔ):個(gè)性差異理論 三、哲學(xué)基礎(chǔ):“人性——秩序論”和“生命類型——職業(yè)論” 四、教育學(xué)基礎(chǔ):教育流動論和教育選擇論 第三章 高等教育分流的實(shí)踐依據(jù) 一、個(gè)性發(fā)展與高等教育分流 二、供求平衡與高等教育分流 三、社會分化與高等教育分流 四、生態(tài)定位與高等教育分流 五、高等教育和諧發(fā)展與高等教育分流 第四章 高等教育分流的演變脈絡(luò) 一、高等教育分流的萌芽階段 二、高等教育分流的拓展階段 三、高等教育分流體系的形成階段 四、從演變脈絡(luò)中得到的啟示
實(shí)踐篇
借鑒篇
發(fā)展篇
附錄 高等教育分流研究部分成果目錄
后記

章節(jié)摘錄

  第二,加強(qiáng)對合理社會分化趨勢的預(yù)測,優(yōu)化教育分流的結(jié)構(gòu)。合理的社會分化趨勢反映著一定時(shí)期社會生產(chǎn)力發(fā)展、社會分工與社會進(jìn)步的客觀要求,是制定科學(xué)的教育分流規(guī)劃與優(yōu)化教育分流結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)。為了推動社會生產(chǎn)力的迅速發(fā)展,我國還需要有進(jìn)一步的角色分化與適度的地位分化。我國角色分化的基本趨勢是:隨著第一產(chǎn)業(yè)在國民經(jīng)濟(jì)中的比例下降,純粹農(nóng)民角色的比例將大幅度減??;第二、第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展,新行業(yè)增多,對一般技術(shù)性職業(yè)角色的需求比例增大;隨著科學(xué)技術(shù)的發(fā)展與科技成果在社會上的廣泛運(yùn)用,對專門受過職業(yè)技術(shù)教育的中、高級技術(shù)人才的需求將不斷增加。因此,優(yōu)化的高等教育分流結(jié)構(gòu)應(yīng)具有“多流層、多流向、多流型、多流域”的特征?! 〉谌?,深化學(xué)校教育的各項(xiàng)改革,強(qiáng)化教育分流的功能。從我國當(dāng)前學(xué)校教育來看,一是要改革單一化的辦學(xué)模式,使教育分流的對象具有普遍性。我國現(xiàn)在每年約有200萬高中畢業(yè)生不能升學(xué)又未經(jīng)專業(yè)訓(xùn)練而直接進(jìn)入職業(yè)社會,這無論是對社會還是對個(gè)人都是重大損失。為使所有的學(xué)生在就業(yè)前都能接受必要的分流教育,既要辦好普通高等教育,又要大力發(fā)展高等職業(yè)教育,并且所有這些高校都應(yīng)向著學(xué)制靈活與辦學(xué)形式、招生渠道、文憑證書發(fā)放多樣化的方向發(fā)展。二是要改革升學(xué)與考試制度,使教育.分流的選擇策略具有科學(xué)性。也就是要改變傳統(tǒng)的“以分取人”與“一考定終生”的選擇策略為考試成績、考察成績、智力及性向測試成績與推薦評語結(jié)合的選擇策略,實(shí)現(xiàn)耦合積分,分類擇優(yōu)。三是要改革教學(xué)與評價(jià)制度,使教育分流的結(jié)果具有權(quán)威性。由各個(gè)學(xué)校簽發(fā)的不同文憑和證書,是學(xué)校對分流培養(yǎng)結(jié)果的最后認(rèn)定。為使學(xué)校的這種認(rèn)定在社會上具有權(quán)威性,學(xué)校一方面要通過教學(xué)改革提高教學(xué)質(zhì)量,另一方面要改變單純由校內(nèi)教師評價(jià)的制度,實(shí)行聘請校外專家參與對學(xué)生的知識與技能的考評,發(fā)放由校外專家簽名認(rèn)定的職業(yè)技能證書。

圖書封面

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用戶評論 (總計(jì)1條)

 
 

  •   是一本寫高等教育分流的經(jīng)典之作,值得認(rèn)真閱讀
 

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