謝小慶教育測量學論文集

內容概要

　　《謝小慶教育測量學論文集》收編了謝小慶已經發(fā)表的教育和心理測量方面的論文45篇。《謝小慶教育測量學論文集》是“北語學人書系”第一輯中的一本。編輯出版“北語學人書系”是北語建校50周年校慶活動之一。《謝小慶教育測量學論文集》的出版得到中央高?；究蒲袠I(yè)務費專項資金資助。

書籍目錄

效度
　對測驗效度的一些新認識
　需要樹立，“考以致用”的觀念
　知識考試和能力考試
　關于construct的譯法
　國家職業(yè)漢語能力測試（ZHC）的效度研究
信度
　信度估計的γ系數
　基于多面Rasch模型的作文網上閱卷“趨中評分”判定研究
　對HSK（初、中等）穩(wěn)定性信度的一次實驗檢驗
公平性
　關于考試公平性的一些思考
　“考試公平”的三種不同含義
　對2001年國家公務員錄用考試試題的DIF分析
　中國少數民族考生與外國考生HSK成績的公平性分析
等值
　對15種測驗等值方法的比較研究
　考試分數等值的新框架
　HSK和MHK的等值
　關于HSK等值改進的一項實驗研究
　關于統(tǒng)計等值效果的系列試驗研究
題庫建設
　HSK（初、中等）題庫與試卷生成系統(tǒng)
　漢語水平考試的分數體系
　漢語水平考試發(fā)展的新方向——計算機輔助自適應性漢語水平考試系統(tǒng)簡介
　網上模擬HSK考試系統(tǒng)和練習系統(tǒng)
高考
　為什么要進行高考改革
　再談為什么要進行高考改革
　高考改革的出路是存在的
　以統(tǒng)一考試校準高中成績的高考改革方案
　改革高校招生體制的可能性已經出現(xiàn)
　考試應該體現(xiàn)誰的意志
　再談考試應該體現(xiàn)誰的意志
　科學技術進步為高考改革帶來新的可能性
公務員考試
　公務員錄用考試怎樣應對挑戰(zhàn)
　公務員錄用考試面臨挑戰(zhàn)
　關于人員評價的指標體系
　言語理解與表達應以考查語言交際能力為主
語言測試
　談語言能力測驗開發(fā)的路線圖
　語言能力測試如何適應語言教學方式的發(fā)展
　為什么要開發(fā)新HSK考試
　談語言能力的考查
　職業(yè)漢語不同于文學漢語
　HSK和MHK在考試質量方面的探索
其他
　用于企業(yè)人事管理的《企業(yè)管理能力傾向測驗》
　教育研究中定量方法的局限性
　教育與心理測量的一些新進展
　關于HSK（初、中等）長度適當性的研究
　關于漢語作為第二語言教學能力認定的思考
　國際漢語教師能力認定考試開發(fā)中的一些探索
　后記

圖書封面

評論、評分、閱讀與下載

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