"十二五"規(guī)劃大學教材

內(nèi)容概要

《"十二五"規(guī)劃大學教材:組織行為學》內(nèi)容簡介：組織行為學是管理類各專業(yè)的一門專業(yè)基礎(chǔ)課程，是研究組織中人的心理活動與行為規(guī)律，用科學的方法改進管理工作，以調(diào)動人的積極性的一門科學?！?十二五"規(guī)劃大學教材:組織行為學》主要內(nèi)容包括:組織行為學概述；個性；價值觀、態(tài)度和工作滿意度；激勵；群體行為；沖突；團隊管理；組織結(jié)構(gòu)與設計等。對組織行為學的基本理論作了系統(tǒng)的闡述，具體介紹了組織行為學的基本知識、個體、群體、組織、激勵等方面的理論與知識。

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