管理學原理

內(nèi)容概要

　　《云南省精品課程系列教材：管理學原理》根據(jù)應用型人才的培養(yǎng)定位，立足于提高學生基層管理職業(yè)能力與整體素質(zhì)，堅持理論與實務相結(jié)合。全書共分三篇九章：基礎篇、職能篇和發(fā)展篇。編者在廣泛收集和分析中外各類資料的基礎上，系統(tǒng)、科學、全面地反映了現(xiàn)代管理理論的科學體系及其最新發(fā)展?！对颇鲜【氛n程系列教材：管理學原理》可用于應用型高校經(jīng)濟管理類各專業(yè)的專業(yè)基礎課教學，還可供各領域?qū)嶋H工作者自學參考。

書籍目錄

第一篇  基礎篇第一章  管理與管理學  第一節(jié)  管理  第二節(jié)  管理者  第三節(jié)  管理學第二章  管理理論的演進  第一節(jié)  西方傳統(tǒng)管理思想  第二節(jié)  古典管理理論  第三節(jié)  現(xiàn)代管理理論階段第三章  管理環(huán)境  第一節(jié)  管理環(huán)境  第二節(jié)  組織的外部環(huán)境  第三節(jié)  組織的內(nèi)部環(huán)境  第四節(jié)  組織環(huán)境的管理第四章  管理決策  第一節(jié)  決策概述  第二節(jié)  決策的過程和影響因素  第三節(jié)  決策方法第二篇  職能篇第五章  計劃  第一節(jié)  計劃與計劃工作  第二節(jié)  計劃的編制過程  第三節(jié)  常用的計劃工具和方法  第四節(jié)  戰(zhàn)略管理第六章  組織  第一節(jié)  組織結(jié)構(gòu)設計  第二節(jié)  組織結(jié)構(gòu)的基本類型  第三節(jié)  人力資源管理  第四節(jié)  組織力量的整合第七章  領導  第一節(jié)  領導  第二節(jié)  激勵  第三節(jié)  溝通第八章  控制  第一節(jié)  組織控制概述  第二節(jié)  組織控制的步驟  第三節(jié)  控制方式與方法 第三篇  發(fā)展篇第九章  管理理論新思潮與發(fā)展趨勢  第一節(jié)  管理理論新思潮  第二節(jié)  管理發(fā)展趨勢管理實訓參考文獻

編輯推薦

那薇、張學高、曹國林主編的《管理學原理》共分為三篇九章：第一篇為“基礎篇”，包括第1—4章，主要介紹管理和管理者的相關(guān)概念、管理理論的演進、管理環(huán)境的分析以及管理決策；第二篇為“職能篇”，包括第5～8章，主要介紹管理的四大職能(計劃、組織、領導、控制)；第三篇是“發(fā)展篇”，包括第9章，主要介紹知識管理、企業(yè)再造、六西格瑪管理等新的管理理論和方法。

圖書封面

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