職來職往秀時尚

內(nèi)容概要

　　《麥格希中英雙語閱讀文庫·社會文化系列：職來職往秀時尚》從一個個與職場達人息息相關(guān)的微妙之處入手，拋棄以往職場給人的嚴肅與沉重，從全新角度解讀當(dāng)今商務(wù)職場中贏家的密碼，剖析職場人士最常見的尷尬問題和困境，比如面試的禁忌、如何與老板相處等，讓你獲得知識和智慧，體會職場中隱藏的文化，感受職場給人帶來的全新體驗。

作者簡介

作者：（美國）凱西（Laura Casey） 譯者：吳淑珍 插圖者：齊航 李延霞

書籍目錄

職業(yè)規(guī)劃要趁早／1 從喜歡的顏色來看職業(yè)取向／5 在家工作／12 面試的十大禁忌／17 我就是這樣通過面試的／24 第一天上班／28 培訓(xùn)新人／33 職場新鮮人的開會經(jīng)驗談／36 賽車斗士／40 守護員工健康／44 挑選MBA課程的訣竅／48 同辦公室，不同老板！／52 不可不知的商用術(shù)語／56 成功演講秘訣／60 間諜就在你身邊／64 隨身盤IronKey／68 商業(yè)午餐／71 搞定難搞的人／75 仆人式領(lǐng)導(dǎo)／79 商業(yè)主管／83 巨無霸漢堡指數(shù)／87 過渡型消費主義——全新的消費經(jīng)驗／92 新禮貌運動／95 我在販賣機里買到房子／97 錢財要緊，管理有良方／100 購屋置產(chǎn)／106 錢包大失血？／111 改變世界，一次借出一筆貸款／114 辦公室是細菌溫床？／117 戰(zhàn)勝壓力／122 笑臉迎接討厭的工作／126 做自己生命中的執(zhí)行官／132

章節(jié)摘錄

版權(quán)頁：   插圖：   舉例來說，如果你偏愛黃色，那么你傾向于受資訊的驅(qū)策：而偏好藍色的人則往往受到概念的驅(qū)使；至于喜歡紅色的人則傾向于結(jié)果導(dǎo)向。就次要色彩來說，如果你偏愛綠色，那么你能務(wù)實地評估局勢：紫色顯示你喜歡尋求真相的各種可能性；而橘色則代表你會詳察可行性。最后，如果黑色成為你最喜歡的非彩色顏色的話，則你重視價值高于一切；白色則顯示你喜歡擁有選擇機會；而棕色則確認你喜歡執(zhí)行和完成任務(wù)。 另一方面。你最不喜歡的顏色能測定你傾向于遺忘的任務(wù)和問題。 例如，如果你最不喜歡橘色，則你有時會傾向于扛下超過能力所及的工作，手邊同時接下過多任務(wù)。如果你不喜歡綠色，那么你可能試圖幫同事解決一切，而非要求大家各盡其責(zé)。又或者，如果你最不喜歡藍綠色，則你內(nèi)心深處渴望證明自己是能干的。 為了想親自看看這個“科學(xué)的”測試準不準，我就測試了3次，而每次都得到相同的結(jié)果，因而確認我果然從事了最適合的職業(yè)。 你屬于研究者、創(chuàng)造者、社交經(jīng)理人（譯注：職務(wù)與安排社交活動相關(guān)，無論是小區(qū)、政府機構(gòu)或企業(yè)內(nèi)部活動都可能包括在內(nèi)）、說服者、行動者，還是規(guī)劃者呢？你可以依據(jù)喜歡的顏色來找出應(yīng)從事的職業(yè)，以下是幾種可能的選擇所代表的意義，以及這些選擇可以搭配的職業(yè)或技能。 你打造出有利的前景——無論是贏得新客戶青睞，或是讓其他員工都能把你的話聽進去，都游刃有余。單刀直入地找出客戶的觀點所在，你就能想出可以開啟各種渠道的策略，即使這些渠道先前被封死過也難不倒你。你絕佳的溝通技巧能締造出解決問題的討論會。企業(yè)公關(guān)、營銷或宗教性職務(wù)都是最適合的職業(yè)。 你深知金錢和資源的價值，也洞悉每位同事所作的貢獻的固有價值。

編輯推薦

◎難度適中:本套圖書充分照顧讀者的英語學(xué)習(xí)階段和水平，從讀者的閱讀興趣出發(fā)，以難易適中的英語語言為立足點，選材精心、編排合理?！蚓匪C萃:本套圖書注重經(jīng)典閱讀與實用閱讀并舉。既包含國內(nèi)外膾炙人口、耳熟能詳?shù)拿牢模职破?、人文、故事、勵志類等多學(xué)科的精彩文章?！蚬δ軐嵱?本套圖書充分體現(xiàn)了雙語閱讀的功能和優(yōu)勢，充分考慮到讀者課外閱讀的方便，超出核心詞表的詞匯均出現(xiàn)在使其意義明顯的語境之中，并標(biāo)注釋義。

圖書封面

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