人事工作一本通

內(nèi)容概要

　　隨著企業(yè)管理的中心由物質(zhì)資源管理轉(zhuǎn)向人力資源管理，大量的職場新手將走進(jìn)人事工作，去管理企業(yè)中最復(fù)雜卻又最具開發(fā)潛力的人力資源，去從事那些員工們認(rèn)為誰都能做的抄抄寫寫、修修補(bǔ)補(bǔ)、說說談?wù)劦墓ぷ??！　∪耸鹿ぷ髑ь^萬緒，空有滿腹理論的新手們往往不知從何下手，求助于書刊，卻發(fā)現(xiàn)市面上關(guān)于人事工作的書刊大多要么是制度表格的堆疊，要么是理論事件的羅列，當(dāng)然更少不了那些未經(jīng)“消化”而不太合國情的“港臺(tái)品”、“舶來品”?？催^之后更感困惑，如墜人云，單單缺少的是實(shí)實(shí)在在的方法、技巧圖表?！　　稄V東“農(nóng)家書屋”系列：人事工作一本通》的編寫正是彌補(bǔ)這方面的缺陷，以實(shí)實(shí)在在的方法、圖表，告訴人事新手們做什么、怎么做，極少涉及為什么。對人事工作的基本內(nèi)容，即員工的招聘與錄用、員工的教育培訓(xùn)，人事考核、員工薪酬管理、員工激勵(lì)、人力資源的開發(fā)規(guī)劃與開發(fā)，以及人事職員的崗位職責(zé)、勞動(dòng)法規(guī)與勞動(dòng)合同、勞動(dòng)爭議的調(diào)處等均有涉及。

書籍目錄

開場白1．人事職員的崗位職責(zé)A 了解企業(yè)的人事架構(gòu)B 人事管理部門的責(zé)權(quán)C 人事職員的崗位職責(zé)D 人事職員的日常工作實(shí)務(wù)E 如何制定企業(yè)人事管理制度2．員工的招聘與錄用A 認(rèn)識(shí)員工招聘B 如何進(jìn)行員工招聘C 員工的錄用3．員工教育培訓(xùn)A 認(rèn)識(shí)員工教育培訓(xùn)B 調(diào)查教育培訓(xùn)的需求情況C 擬訂教育培訓(xùn)方案D 選擇恰當(dāng)?shù)慕逃嘤?xùn)方法E 實(shí)施教育培訓(xùn)4．人事考核工作實(shí)務(wù)A 認(rèn)識(shí)人事考核B 設(shè)計(jì)人事考核標(biāo)準(zhǔn)與表格C 實(shí)施人事考核D 考勤管理實(shí)務(wù)5．員工薪酬管理實(shí)務(wù)A 認(rèn)識(shí)員工薪酬B 調(diào)查員工薪酬C 確定員工薪酬D 員工薪酬支付實(shí)務(wù)6．員工激勵(lì)A(yù) 如何進(jìn)行員工激勵(lì)B 如何進(jìn)行團(tuán)隊(duì)激勵(lì)C 員工激勵(lì)的簡單易行的方法 7．人力資源規(guī)劃與開發(fā)A 認(rèn)識(shí)人力資源規(guī)劃B 人力資源需求與供給預(yù)測C 如何進(jìn)行人力資源規(guī)劃D 認(rèn)識(shí)人力資源開發(fā)E 如何進(jìn)行人力資源開發(fā)8．勞動(dòng)法規(guī)與勞動(dòng)合同A 勞動(dòng)法規(guī) B 勞動(dòng)合同C 勞動(dòng)合同范本

章節(jié)摘錄

插圖：開場白隨著企業(yè)管理的中心由物質(zhì)資源管理轉(zhuǎn)向人力資源管理，大量的職場新手將走進(jìn)人事工作，去管理企業(yè)中最復(fù)雜卻又最具開發(fā)潛力的人力資源，去從事那些員工們認(rèn)為誰都能做的抄抄寫寫、修修補(bǔ)補(bǔ)、說說談?wù)劦墓ぷ?。人事工作千頭萬緒，空有滿腹理論的新手們往往不知從何下手，求助于書刊，卻發(fā)現(xiàn)市面上關(guān)于人事工作的書刊大多要么是制度表格的堆疊，要么是理論事件的羅列，當(dāng)然更少不了那些未經(jīng)“消化”而不太合國情的“港臺(tái)品”、“舶來品”。看過之后更感困惑，如墜人云，單單缺少的是實(shí)實(shí)在在的方法、技巧圖表。本書的編寫正是彌補(bǔ)這方面的缺陷，以實(shí)實(shí)在在的方法、圖表，告訴人事新手們做什么、怎么做，極少涉及為什么。對人事工作的基本內(nèi)容，即員工的招聘與錄用、員工的教育培訓(xùn)，人事考核、員工薪酬管理、員工激勵(lì)、人力資源的開發(fā)規(guī)劃與開發(fā)，以及人事職員的崗位職責(zé)、勞動(dòng)法規(guī)與勞動(dòng)合同、勞動(dòng)爭議的調(diào)處等均有涉及。特別是對人事職員經(jīng)常要做的工作，如：制定企業(yè)的人事管理制度、員工考勤、員工薪酬的支付、人事考核、員工招聘等作了詳細(xì)的操作實(shí)務(wù)的介紹，并推出眾多精心設(shè)計(jì)、實(shí)用性強(qiáng)的表格。

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《人事工作一本通》由廣東經(jīng)濟(jì)出版社有限公司出版。

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