出版時(shí)間:2004-7 出版社:南海出版公司 作者:王強(qiáng) 黃河愿
內(nèi)容概要
ESOP對(duì)企業(yè)全員激勵(lì)作用:?jiǎn)T工持股計(jì)劃(ESOP)實(shí)現(xiàn)企業(yè)完善的股權(quán)激勵(lì),ISBN:9787544228602,作者:王強(qiáng),黃河愿編著
書籍目錄
導(dǎo)言
第1章 人力資本理論與公司治理機(jī)制
第2章 激勵(lì)層次和選擇
第3章 股權(quán)激勵(lì)的幾種形式
第4章 國(guó)外企業(yè)員工持股的實(shí)施狀況
第5章 我國(guó)員工持股制度的歷史沿革與現(xiàn)實(shí)意義
第6章 ESOP的內(nèi)容
第7章 ESOP的操作步驟
第8章 職工持股會(huì)
第9章 員工持股需要解決的問(wèn)題
第10章 ESOP的案例分析
第11章 員工持股需要注意的一些問(wèn)題及政策建議
參考文獻(xiàn)
后記
編后語(yǔ)
圖書封面
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