人才論

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2003年12月19日至20日的中央人才工作會(huì)議，在我黨的歷史上創(chuàng)下了第三個(gè)第一記錄：以中央的名義召開全國人才工作會(huì)議，在黨的歷史上是第一次；黨中央、國務(wù)院專門就進(jìn)一步加強(qiáng)人才工作作出決定（即：《中共中央、國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人才工作的決定》，以下簡(jiǎn)稱《決定》），在黨的歷史上是第一次；黨的最高領(lǐng)導(dǎo)人（胡錦濤、溫家寶、曾慶紅等同志）專門就人才問題發(fā)表重要講話，在黨的歷史上是第一次。
    這次會(huì)議的基本精神，主要可以概括為三個(gè)方面：一是樹立中國特色社會(huì)主義的人才觀；二是大力實(shí)施人才強(qiáng)國戰(zhàn)略；三是堅(jiān)持和貫徹黨管人才原則。筆者從2003年8月至2003年12月有幸被借調(diào)到中共中央組織部干部一局，參與了有關(guān)文件和講話的討論、起草工作，學(xué)到了許許多多的新知識(shí)、新觀念。這里所記錄的，就是我在此期間的點(diǎn)滴感受。

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