你在為誰工作

前言

有一位父親告誡他剛剛踏上工作崗位的兒子：“無論發(fā)生什么事，永遠(yuǎn)不要鄙夷你手中的工作，如果遇到一位好老板，一定要忠心地為他工作；要是擁有一份好工作，必須把它當(dāng)成你生命的全部?！?   這位父親是睿智的，他憑借自己一生的工作經(jīng)歷得出一個(gè)真理：工作是人一生必須要做的事。只有擁有這種觀念的人，他的人生價(jià)值才會(huì)為之提升，生活質(zhì)量才會(huì)為之提高，事業(yè)才能成功。    有一個(gè)乞丐，因?yàn)樯狭四昙o(jì)行走不便，乞討所得已很難讓他將生計(jì)維持下去。一天，他遇到了上帝，極力請(qǐng)求上帝滿足他三個(gè)愿望，上帝欣然答應(yīng)。    乞丐的第一個(gè)愿望就是要變成一位有錢人，上帝立刻滿足了他。成為有錢人后，乞丐覺得自己年老體弱，便說出了第二個(gè)愿望：年輕40歲。上帝揮揮手，老乞丐變成了20多歲的小伙子。乞丐興奮極了，心想自己現(xiàn)在又年輕又有錢，如果一輩子不用工作就更好了，便對(duì)上帝提出了自己的第三個(gè)愿望：一輩子不要工作。上帝又答應(yīng)了他。于是，乞丐立刻又變回了原來的他——一個(gè)整天在路邊街角乞討的又老又臟的乞丐。    乞丐不知發(fā)生了什么事，驚嘆道：“這是為什么？我怎么又變回原來的樣子了？”    上帝說：“工作是我能給你的最大財(cái)富。想一想，如果你什么都不做，整天無所事事，給你再多的東西有什么用？再想一想，你沿街乞討這么多年，見過幾個(gè)不工作的富翁？你一輩子不工作，你有什么權(quán)利擁有那么多財(cái)富？”    乞丐聽后嗚咽著說：“可是我不想一無所有?！?   上帝說：“你已經(jīng)將我賜予你的最大恩賜都扔掉了，你只能像以前一樣一無所有了?！?   這個(gè)頗有寓意的小故事，其現(xiàn)實(shí)意義在于告誡人們不要忘記生存的根本。雖然我們不會(huì)像乞丐那樣貧窮，也不可能像乞丐那樣愚蠢地去渴望成為有錢的閑人，但不可否認(rèn)的是，我們每一個(gè)人都或多或少地有過不勞而獲的念頭和過上安逸生活的欲望。這種想法的本質(zhì)就是輕視勞動(dòng)，忽視工作在生命中的價(jià)值和重要性。    現(xiàn)在，有很多人認(rèn)為自己所從事的工作只能勉強(qiáng)領(lǐng)薪，在人生事業(yè)上無足輕重。正是這樣的態(tài)度嚴(yán)重地限制了他們的人生價(jià)值，阻礙了他們事業(yè)的發(fā)展。他們置身于自己所從事的工作之中，雖也將工作當(dāng)成一種必須，但卻認(rèn)識(shí)不到工作的真正價(jià)值，日復(fù)一日、年復(fù)一年的辛苦勞作不過是為了生計(jì)。他們輕視自己的工作，對(duì)工作敷衍了事，總把心思放在怎樣才能干一件大事來擺脫自己的現(xiàn)狀上。這樣的人怎么可能有大的發(fā)展l    在現(xiàn)實(shí)生活中，有些人剛開始工作就明白工作的重要性，于是，他們從中體會(huì)到了成功，使自己變得充實(shí)和富有；而有些人工作一輩子也沒弄明白，于是，他們始終與平庸為伍，精神和物質(zhì)也永遠(yuǎn)貧乏。    工作是唯一能讓你致富的事，并不是一句空洞的口號(hào)。我們寒窗苦讀來的知識(shí)，我們的應(yīng)變力，我們的決斷力，我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)能力都將在工作這個(gè)人生最大的舞臺(tái)上得以展示。除了工作，沒有哪項(xiàng)活動(dòng)能提供如此高度的充實(shí)自我、表達(dá)自我的機(jī)會(huì)，以及如此強(qiáng)大的實(shí)現(xiàn)自我、創(chuàng)造價(jià)值的陣地。    工作的質(zhì)量決定生活的質(zhì)量，這是一個(gè)很平凡的事實(shí)。不要以為“致富”都是偉大的、讓人津津樂道的壯舉。正確地認(rèn)識(shí)自己平凡的工作是成就輝煌的開始。如果你以“養(yǎng)家糊口”的心態(tài)對(duì)待工作，每天被動(dòng)地、機(jī)械地、三心二意地工作，同時(shí)不停地抱怨工作的勞碌辛苦，沒有任何趣味，那你的環(huán)境會(huì)自己變好嗎？收入會(huì)增加嗎？會(huì)有很好的前程嗎？    工作是唯一能讓你致富的事，讓我們從現(xiàn)在開始。

內(nèi)容概要

　　把工作當(dāng)作自己的事業(yè)，能夠讓你擁有更大的發(fā)展空間，使你在掌控實(shí)踐機(jī)會(huì)的同時(shí)，能夠?yàn)樽约旱墓ぷ鲹?dān)負(fù)起責(zé)任。樹立為自己工作的職業(yè)理念，在工作中培養(yǎng)自己的企業(yè)家精神，讓自己更快的取得成功。無論你在什么樣的公司工作，都要把自己當(dāng)作公司的主人，而不是為老板工作的仆人。要知道，你不是在為老板打工，而是在為自己工作。當(dāng)你具備做主人的心態(tài)時(shí)，你就會(huì)把公司的事當(dāng)作自己的事來做，你離成功也就越來越近。

書籍目錄

第一章 工作對(duì)你意味著什么
工作質(zhì)量決定生活質(zhì)量
工作是人生最大的財(cái)富
責(zé)任勝于能力
輕視工作會(huì)讓你一無所獲
每一次工作都是一次成功的機(jī)會(huì)
用工作雕塑自己的人生
快樂工作就是快樂生活
第二章 你在為誰工作
薪水只是工作的一種回報(bào)方式
工作最重要的是自我實(shí)現(xiàn)
你在為自己工作
自己管理自己
坦然接受工作的一切
對(duì)工作負(fù)責(zé)就是對(duì)自己負(fù)責(zé)
感激工作
第三章 你屬于哪種職業(yè)人
努力找工作還是努力干工作
完美執(zhí)行還是尋找借口
認(rèn)真負(fù)責(zé)還是投機(jī)取巧
服從還是敷衍
主動(dòng)工作還是被動(dòng)做事
第四章 為什么不從小事做起
從小事做起，才有機(jī)會(huì)做大事
小事上認(rèn)真，做大事才會(huì)卓越
養(yǎng)成注重細(xì)節(jié)的好習(xí)慣
小事不小
小事不是小人物的事
小事之中潛藏機(jī)會(huì)
小事決定成敗
第五章 你將優(yōu)秀藏在了哪里
工作中要有追求優(yōu)秀的信念
追求卓越，先點(diǎn)燃激情之火
盡心盡力盡善盡美
偉大的事業(yè)因?yàn)闊崆槎晒?br />進(jìn)取心是通向優(yōu)秀的關(guān)鍵
優(yōu)秀體現(xiàn)在好的習(xí)慣上
第六章 是什么阻礙了你的發(fā)展
缺乏挑戰(zhàn)困難的勇氣
拖延的結(jié)果是平庸
抱怨起不到任何作用
不要以為小錯(cuò)就不是錯(cuò)
卓越來自平時(shí)的積累
避免陷入“瞎忙”的陷阱
第七章 你是否只做上司吩咐的工作
老板不在，你要干得更好
以老板的心態(tài)對(duì)待工作
不必老板交代，主動(dòng)負(fù)起責(zé)任
不要只做老板吩咐你做的事
職場(chǎng)中沒有“分外”的工作
不要滿足工作中尚可的表現(xiàn)
比別人多做一點(diǎn)點(diǎn)
第八章 你擁有團(tuán)隊(duì)精神嗎
團(tuán)隊(duì)的力量最強(qiáng)大
團(tuán)隊(duì)贏則成員贏
合作才能走向未來
融入團(tuán)隊(duì)，才能發(fā)展
第九章 有人可以限制你嗎
難度決定高度
工作標(biāo)準(zhǔn)沒有上限
失敗是工作的財(cái)富
方法總比問題多
問題到此為止
不要忘了勤奮
平凡的工作不平凡
可以平凡，絕不平庸

章節(jié)摘錄

版權(quán)頁：   工作對(duì)你意味著什么，是一份維持生活的薪水，還是一份成就自己人生的事業(yè)？生活中我們常常發(fā)現(xiàn)，一同到一個(gè)公司工作的人，同樣的工作條件，同樣的起點(diǎn)，幾年后卻產(chǎn)生了巨大的差距。有的人成為公司里的核心員工甚至是中、高層領(lǐng)導(dǎo)，在該工作領(lǐng)域內(nèi)舉足輕重；有的人卻一直碌碌無為，工作總是不見起色，眼睛整天盯著剛夠糊口的工資，同那些優(yōu)秀的人一樣早起晚歸，生活的質(zhì)量卻千差萬別。誠(chéng)如我們所知，除了少數(shù)天才，大多數(shù)人的稟賦相差無幾。那么，是什么造成了這種差距呢？是對(duì)工作的態(tài)度。一個(gè)將工作當(dāng)成生存需求的人，也就是靠工作來“養(yǎng)家糊口”的人，用工作來滿足日常之需當(dāng)然無可厚非，但是這種沒有任何主動(dòng)性、迫于無奈去工作的人，其力所能及之處只是做多少事拿多少回報(bào)，很難在工作中有長(zhǎng)遠(yuǎn)打算，因此永遠(yuǎn)都是一個(gè)平庸者。一個(gè)將工作當(dāng)成生活保障的人，也就是想有個(gè)“鐵飯碗”的人。希望憑借自己的工作，過上比較安穩(wěn)舒適的日子。雖然他們也能夠勤勤懇懇地工作，但因過于求穩(wěn)而鮮有創(chuàng)舉和進(jìn)取之心，最終的結(jié)果仍不免流于平庸。一個(gè)將工作當(dāng)成實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的人，也就是想通過工作使自己成為“有所作為”的人。他希望通過自己的努力，使別人充分認(rèn)識(shí)到自己的價(jià)值，從而得到社會(huì)的認(rèn)可和尊重；更希望在工作中通過不斷的挑戰(zhàn)自我，發(fā)揮出自己的創(chuàng)造性潛質(zhì)。只有這種視工作為一生的事業(yè)的人才能避免流于平庸，也只有這種人，能夠最終實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。一位名人曾經(jīng)說過：“一個(gè)人在選擇怎樣度過自己的某段時(shí)間時(shí)。都是賭徒。他必須用自己的歲月做賭注。”其實(shí)人生的任何一次選擇都像是一場(chǎng)賭博，而且賭注無一例外的都是自己的生命，只不過正確的選擇會(huì)在損耗生命的同時(shí)收獲生命以外的東西，錯(cuò)誤的選擇則只是在耗費(fèi)生命。從這個(gè)意義上講，一個(gè)人選擇怎樣去工作，其實(shí)也就是選擇了怎樣去生活。因?yàn)樯畹暮脡呐c工作的得失向來有著密切的關(guān)系：一個(gè)在工作中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的人，所能得到的“獎(jiǎng)賞”自然可以大大提高他生活的質(zhì)量和人生追求：一個(gè)在工作中抱著“養(yǎng)家糊口”或者只想有個(gè)“鐵飯碗”的人，所能得到的薪水，也只能勉強(qiáng)維持生活現(xiàn)狀和基本生計(jì)。何況，工作是人生中不可或缺的一部分，占去了人一天中1／3的時(shí)間，假使一個(gè)人24歲參加工作，到60歲退休，工作至少將占去他生命的l／3。那么在這占去生命l／3的工作時(shí)間里如果始終找不到一個(gè)正確的工作態(tài)度，從工作中只得到厭倦、緊張與失望，生活的痛苦可想而知。小王是某公司的一名銷售員，每天早上鬧鈴一響，便從床上掙扎著爬起來，腦子里第一個(gè)感覺就是：痛苦的一天又開始了。她早飯也顧不上吃，便匆匆忙忙地?cái)D上公交車向公司趕去。剛跨人公司大門，連洗手間都沒來得及去，就被經(jīng)理叫去會(huì)議室布置工作……一天的痛苦工作就這樣開始了。小王上午拜訪客戶，一連遭到拒絕和冷遇，心情壞到了極點(diǎn)。仿佛世界末日到了。下午四處轉(zhuǎn)了轉(zhuǎn)，等到下班后回到公司胡亂在工作報(bào)表上畫了幾筆，便草草交差了事?；丶液笠豢慈諝v，總算又過了一天！想出去吃飯，錢包里的錢已所剩不多，想到離上個(gè)月發(fā)工資只過了半個(gè)月，止不住地唉聲嘆氣。將工作當(dāng)作生存的需求，從來不花時(shí)間學(xué)習(xí)，思想消極，沒有明確的目標(biāo)和計(jì)劃，從來不好好去研究自己推銷的產(chǎn)品和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品，從來不反省自己和公司那些優(yōu)秀員工間的差距，不知道自己一天都在做什么，不去想為什么會(huì)遭到客戶的拒絕和冷遇，不在工作中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，每當(dāng)朋友問起，只會(huì)說，“單位不行”、“現(xiàn)在做銷售哪有那么容j易”、“哎！混一天算一天唄”……到了月底一發(fā)工資，看著一起進(jìn)公司的員工越拿越多，自己卻越來越少，臉上掛不住，在經(jīng)理的明為鼓勵(lì)實(shí)是指責(zé)的話語下，很生氣地炒了老板的魷魚。如此，幾年內(nèi)換了五六個(gè)公司。日復(fù)一日、年復(fù)一年，時(shí)間就這樣流逝了。結(jié)果年齡越來越大，越來越缺少從零開始的資本，最終使自己一事無成。很多企業(yè)都可能存在小王這樣的員工：他們每天按時(shí)上班、下班，每天早出晚歸、忙忙碌碌，卻不能及時(shí)完成工作，同時(shí)也很難盡職盡責(zé)。對(duì)他們來說，工作只是一種應(yīng)付，上班應(yīng)付、加班應(yīng)付、上司分派工作任務(wù)時(shí)應(yīng)付、工作檢查更要應(yīng)付，甚至回到家中也是想怎樣去應(yīng)付第二天的工作，怎樣去。像這樣的員工怎么可能有出色的成就呢？像這樣的人怎么可能過上高質(zhì)量的生活呢？微軟公司創(chuàng)始人比爾·蓋茨曾說：“無論在什么地方工作，員工與員工之間在競(jìng)爭(zhēng)智慧和能力的同時(shí)，也在競(jìng)爭(zhēng)態(tài)度。一個(gè)人的態(tài)度直接決定了他的行為，決定了他對(duì)待工作是盡心盡力還是敷衍了事，是安于現(xiàn)狀還是積極進(jìn)取。態(tài)度越積極，決心就越大，對(duì)工作投入的心血也越多，相應(yīng)地從工作中所獲得的回報(bào)也就越多?！?872年，一個(gè)醫(yī)科大學(xué)畢業(yè)的應(yīng)屆生面臨擇業(yè)問題，心中煩惱不堪：像自己這樣一個(gè)學(xué)醫(yī)學(xué)專業(yè)的人，一年有好幾千人，殘酷的擇業(yè)競(jìng)爭(zhēng)，該怎么辦？爭(zhēng)取到一個(gè)好的醫(yī)院就像千軍萬馬過獨(dú)木橋，難上加難。這個(gè)年輕人沒有如愿地被當(dāng)時(shí)著名的醫(yī)院錄用，而去了一家效益不怎么好自然也不怎么出名的醫(yī)院?？蛇@沒有阻止他成為一個(gè)著名的醫(yī)生，并創(chuàng)立了世界馳名的約翰·霍普金斯醫(yī)學(xué)院。他就是威廉·奧斯拉。他在被牛津大學(xué)聘為醫(yī)學(xué)教授時(shí)說：“其實(shí)我很平凡，但我總是積極的工作，腳踏實(shí)地地在干活。從一個(gè)小醫(yī)生開始我就把醫(yī)學(xué)當(dāng)成了我畢生的事業(yè)?！?/pre>




編輯推薦
《時(shí)光文庫:你在為誰工作》：編輯推薦：你要承認(rèn)：為他人工作，也是為自己工作；公司付給你金錢，工作賦予你終生的能力；要對(duì)得起目前的薪水，更要對(duì)得起將來的前途；工作本身沒情緒，我們也不能帶情緒工作；能在“昨天”完成工作的人，永遠(yuǎn)是成功的；保持激情的秘訣，就是不斷樹新目標(biāo)！通過《時(shí)光文庫:你在為誰工作》可以培養(yǎng)自動(dòng)自發(fā)的精神，把握人生成功的先機(jī)，從而思考你想要的生活。





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