出版時(shí)間:2004-7 出版社:立信會(huì)計(jì) 作者:黃國(guó)慶
內(nèi)容概要
《21世紀(jì)商務(wù)系列教材:管理學(xué)教程》內(nèi)容包括:管理概述;管理的環(huán)境與目標(biāo);管理決策;管理計(jì)劃;組織設(shè)計(jì)與優(yōu)化,組織的人員配備,領(lǐng)導(dǎo)職能,組織的人員激勵(lì),信息溝通,管理控制?! ?1世紀(jì)商務(wù)系列教材:管理學(xué)教程》從管理學(xué)的基本理論,基本原理,以及管理思想演變?yōu)橐龑?dǎo),通過(guò)對(duì)管理環(huán)境與目標(biāo),管理決策與計(jì)劃,組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與優(yōu)化,人員配備,領(lǐng)導(dǎo)職能,人員激勵(lì),信息溝通,管理過(guò)程控制等方面的介紹,架構(gòu)出管理學(xué)的一般內(nèi)容。
作者簡(jiǎn)介
黃國(guó)慶,同濟(jì)大學(xué)文法學(xué)院理論經(jīng)濟(jì)系副教授,多年來(lái)致力于管理學(xué)、企業(yè)管理學(xué)等方面的教學(xué)和研究,并參加人《人機(jī)工程學(xué)》、《勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)》等相關(guān)著作撰寫工作,其參與的《騰州市社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略研究》科研項(xiàng)目獲得山東省科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)。還多次獲得學(xué)校授予的教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)金一等各種獎(jiǎng)項(xiàng)。潘曉云,出生于浙江省杭州市。1991至1998年就讀于華東師范大學(xué)經(jīng)濟(jì)系,獲經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士、碩士學(xué)位。1998年起留校任教?,F(xiàn)任華東師范大學(xué)商學(xué)院工商管理系講師, 主要教授課程為《管理學(xué)原理》、《人力資源管理》等,研究領(lǐng)域主要為企業(yè)管理,尤其側(cè)重對(duì)人力資源管理等方面的研究。曾在各類刊物上發(fā)表論文多篇,參與編寫高等學(xué)校經(jīng)濟(jì)與管理專業(yè)系列教材《企業(yè)管理》,及國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易教程系列教材《國(guó)際商務(wù)》,另有譯著《教練技巧》。
書(shū)籍目錄
第一章 管理概述第二章 管理的環(huán)境與目標(biāo)第三章 管理決策第四章 管理計(jì)劃第五章 組織設(shè)計(jì)與優(yōu)化第六章 組織的人員配備第七章 領(lǐng)導(dǎo)職能第八章 組織的人員激勵(lì)第九章 信息溝通第十章 管理控制參考書(shū)目后記
編輯推薦
黃國(guó)慶主編的《管理學(xué)教程》內(nèi)容包括管理概述;管理的環(huán)境與目標(biāo);管理決策;管理計(jì)劃;組織設(shè)計(jì)與優(yōu)化,組織的人員配備,領(lǐng)導(dǎo)職能,組織的人員激勵(lì),信息溝通,管理控制。從管理學(xué)的基本理論,基本原理,以及管理思想演變?yōu)橐龑?dǎo),通過(guò)對(duì)管理環(huán)境與目標(biāo),管理決策與計(jì)劃,組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與優(yōu)化,人員配備,領(lǐng)導(dǎo)職能,人員激勵(lì),信息溝通,管理過(guò)程控制等方面的介紹,架構(gòu)出管理學(xué)的一般內(nèi)容。
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