人力資源管理（下）

內(nèi)容概要

人是企業(yè)最為重要的資產(chǎn)之一。實施有效的人力資源管理，能幫助公司培養(yǎng)并且留住得力強干的員工，使有限的人力資源發(fā)揮更大的效用。在公司內(nèi)部創(chuàng)建企業(yè)文化，樹立信任、合作的團隊精神，以及信息系統(tǒng)的使用，也屬于現(xiàn)代人力資源管理的職責范疇。人力資源管理在企業(yè)的戰(zhàn)略決策中正起到越來越重要的作用。 
    通過學習本書，您將能夠了解人力資源管理的功能和職責；學會進行工作分析，制作和使用工作分析表、工作分析問卷；編寫及運用職位描述、職位要求和工作績效標準。

圖書封面

評論、評分、閱讀與下載

---

    人力資源管理（下） PDF格式下載

---