出版時間:2011-11 出版社:金城出版社 作者:(德)波瑞吉特·波森克夫 頁數(shù):265 譯者:張玉娟
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前言
談情,終其一生的藝術(shù) 古往今來,談情一直被視為人類兩性之間的游戲。 作為心理學(xué)家,在我多年的工作中每天都會認(rèn)識一些有交際障礙的人,每天都要和來自不同年齡、不同層次的男男女女進(jìn)行交流。在我關(guān)于的“談情”研究中,我深刻意識到,不少人在同異性交往時所產(chǎn)生的恐懼和不安非常巨大。正是這個發(fā)現(xiàn),促成了本書的誕生。 缺乏自信,靦腆害怕,或無法詮釋對方發(fā)出的肢體信號,或沒有勇氣說“不”等,這些都是困擾男女“談情”常見的問題。 我寫作本書,也希望幫助這樣一些人,他們雖然對性行為了解很多,但對適宜自己的談情方式及那些可能成為性伴侶者發(fā)出的信號卻知之甚少。談情是一種積極的交流形式,能夠傳達(dá)生活的樂趣,構(gòu)建起人與人之間的關(guān)系網(wǎng)。 本書第一章將詳細(xì)討論“第一印象”。真正意義上的談情之前,我們留給別人的印象,包括外貌、肢體語言及聲音等,都會發(fā)揮特定的信號效應(yīng)。如果你給別人留下了良好的第一印象,那么在談情場合中肯定沒有任何困難;如果你經(jīng)常遭到拒絕或干脆被人忽視,那么,認(rèn)識其中的原因則顯得非常重要。成功的談情首要的一點(diǎn)就是:樹立自信。 第二章將介紹一些談情技巧?!斑@樣的目光”或“某一個微笑”會有何效果,它們怎樣縮短人與人之間的距離。這些問題,許多人都不明白,或只是略知一二。談情的人經(jīng)常感覺似乎相互在體驗(yàn)對方的獨(dú)特之處。我9年的談情專題研究恰恰能夠證明,男女的談情方式是有生物學(xué)規(guī)律可循的,也就是說,只要是人,就應(yīng)該會“談情”。 第三章則精彩紛呈,扣人心弦。你在維也納開往布菜根茨的火車上可能會看到一對談情伙伴,他們的談情方式你都熟知。為什么熟知?那是因?yàn)樵谡勄閳龊舷拢信紩匀欢坏匕l(fā)出一系列非言語性信號。只有會詮釋這些信號并能進(jìn)行正確判斷(如對方的行為是否透露出他(她)有興趣,或無所謂,或表示拒絕等),才能在與異性的交往中游刃有余。 當(dāng)然,并不是所有的人在談情場合中的表現(xiàn)都如同第四章里面所闡述的那樣。我們自身的生活經(jīng)歷及童年的夢想或多或少地影響著我們的談情態(tài)度。談情風(fēng)格并不是一門可以學(xué)會的技術(shù),而是有一個內(nèi)部密碼,且由我們個人的生活狀況預(yù)先設(shè)定好的。 第五章涉及的是工作崗位中的談情場景。未來的公司及企業(yè)要想使自身一直保持強(qiáng)有力的競爭能力,只靠傳統(tǒng)的市場營銷策略是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。我在一份企業(yè)學(xué)專題研究“談情是成功的策略”中,闡述了一些增強(qiáng)企業(yè)競爭力的新技巧,也就是正確使用談情元素,將經(jīng)濟(jì)成功同一定的感情成分聯(lián)系起來。長期以來,人們一直忌諱在辦公室里談情。大家擠在一起工作,然而人終歸是感情動物,長期相守難免想入非非。男女之間的談情不失為一種行之有效的交際技巧,如利用得恰到好處,便能在企業(yè)內(nèi)部營造出良好的氛圍,從而大大提高員工的工作積極性,提升整個企業(yè)的業(yè)績。 談情是畢生的一種重要交際方式,這是第六章所要闡述的主題。母嬰共存就是人生中第一次談情,也是人一生中談情游戲的開端。這個游戲只是在壽終正寢時才被迫終結(jié)。在人的一生中,談情態(tài)度雖在不斷變化,但談情作為一門藝術(shù),一旦掌握,便成為受益終生的能力。 最后一章是實(shí)踐知識,使你可借此分析一下自己與異性交往的觀點(diǎn)和態(tài)度及自己在這個方面的強(qiáng)弱所在。認(rèn)識自我是通向積極談情之路的第一步。
內(nèi)容概要
人人都能成為談情高手!
談情作為人類兩性之間的本能活動和一種積極的交流形式,不僅能夠傳遞生活的樂趣,還能夠構(gòu)建起人與人之間的親密關(guān)系。
但是,有不少人在同異性交往時都心懷恐懼和不安。缺乏自信,靦腆害怕,或無法讀懂對方發(fā)出的肢體信號,或沒有勇氣說“不”,等等。波瑞吉特·波森克夫所著的《談情的藝術(shù)(人類交際的終極藝術(shù))》正是希望幫助人們解決上述問題,并找到適宜自己的談情方式,以及獲得談情的種種實(shí)用技巧:
自信——是否漂亮并不重要,重要的是要自認(rèn)為漂亮; 一縷目光勝過千言萬語;相反,如果目光遭到了拒絕,那么任何談情都不會發(fā)生;
微笑比電更廉價,卻能帶來更多的能量!對作為重要交往信號的微笑,要根據(jù)表現(xiàn)形式和時間長短等來評判其含義; ……
最后,在閱讀《談情的藝術(shù)(人類交際的終極藝術(shù))》之前,請先清楚并堅信:人人都能成為談情高手!
作者簡介
作者:(德國)波瑞吉特·波森克夫(Brigitte Bosenkopf) 譯者:張玉娟 波瑞吉特·波森克夫,德國柏林大學(xué)心理學(xué)教授、國際著名的人際溝通專家、德國心理學(xué)會副總理事。
書籍目錄
前言 談情,終其一生的藝術(shù)
第一章 讓有情人一見鐘情
第一節(jié) 外貌是你的名片
第二節(jié) 從肢體語言直面心靈
第三節(jié) 散發(fā)出你的光芒:好感的起因
第四節(jié) 每個人都是獨(dú)特的
第五節(jié) 語言顯示你的個性
第六節(jié) 偏見影響下的第一印象
第二章 談情的技巧
第一節(jié) 一縷目光勝過千言萬語
第二節(jié) 微笑:贏得好感的信號
第三節(jié) 自我展示
第四節(jié) 首次接觸與談話
第三章 談情及求愛階段
第一節(jié) 談情的五個階段
第二節(jié) 第一階段:聚精會神程序和禮貌程序
第三節(jié) 第二階段:肢體信號
第四節(jié) 第三階段:開始交談和同步反應(yīng)
第五節(jié) 第四階段:欲望的激發(fā)
第六節(jié) 第五階段:性統(tǒng)一
第四章 受童年夢想影響的談情態(tài)度
第一節(jié) 保護(hù)自己的人
第二節(jié) 同情式的談情
第三節(jié) 拒絕談情的人
第四節(jié) 談情高手
第五章 職場中的談情
第一節(jié) 辦公室談情事件
第二節(jié) 談情和性騷擾之間的界限
第三節(jié) 男性上司VS.女性員工
第四節(jié) 男老板VS.女秘書
第五節(jié) 通過電話談情
第六節(jié) 談情與成功營銷
第六章 談情是終生的交際方式
第一節(jié) 第一次談情:母嬰共生現(xiàn)象
第二節(jié) 性成熟期的談情嘗試
第三節(jié) 熱戀和談情行為
第四節(jié) 婚姻中的談情
第五節(jié) 談情與不忠
第六節(jié) 老年談情
第七章 追求談情的魅力
第一節(jié) 從自我中學(xué)習(xí)
第二節(jié) 轉(zhuǎn)變你的態(tài)度
第三節(jié) 提高自身的影響力
第四節(jié) 正確設(shè)計你的形象
第五節(jié) 積極面對談情的成敗
后記 追求人與人之間的相遇
章節(jié)摘錄
版權(quán)頁: 第一節(jié)外貌是你的名片 漂亮的就是好的 人們是偶然談情嗎?對談情對象是否會有選擇?對方究竟有什么特殊魅力引起了你的興趣及要與他接觸的欲望? 在生活中我們會碰到數(shù)以千計的人,但是并不是所有的人都是合適的談情對象,只有當(dāng)他們的魅力符合我們對魅力的理解時,才能引起我們的注意。我們的外貌就像名片一樣,是我們提供給陌生人的第一信息,它或者引起別人的興致,或者干脆就成了壁壘,阻礙互相的交流。長得靚麗的幸運(yùn)兒容易被人打量,被人們含笑相視、主動搭訕或是眉目傳情;沒有魅力的人則難以給人留下什么印象,甚至被人置之不理。 人們相遇的任何地方,都會發(fā)生談情這種兩性之間的日常游戲:上班的路上,地鐵里,辦公室里,超市里,流行音樂會上,自己家里,以及朋友之間。 通過目光試探一個陌生異性,只需5秒鐘,就能評估出對方的意愿。假如互相喜歡,那接觸并談情的愿望就會越演越烈;假如發(fā)現(xiàn)對方并沒有意思,那本想談話的激情就急劇下降,直至完全消失。 那么,最初的5秒鐘內(nèi)會發(fā)生什么呢?男人和女人的目光分別聚焦在人體的哪個部位?女人會通過男人的臉,判斷他可能所處的經(jīng)濟(jì)地位的信息。他是否友好?他受過什么教育?他年紀(jì)多大了?他是否有修養(yǎng)? 男人的目光則傾向于掃視女人身體的中下部位,他們對女性的身體各部位及其功能比較感興趣,尤其是那些能直接引發(fā)性欲的部位。 當(dāng)然,人的第一印象不僅取決于對魅力的評判,它還是由拼圖游戲中眾多小石塊所組成,我們在分秒之間將它們拼成一幅人物像。只不過是,在男女初次碰面中,外貌具有一定的信號特征,常常會影響整體評價。 早在1972年,心理學(xué)家迪奧恩·貝爾謝爾特及瓦爾斯特爾就證明,有魅力的人也會有相應(yīng)的社會特征。很多人經(jīng)常掛在口邊的陳詞濫調(diào)“漂亮的就是好的”,在下面的調(diào)查中多次得到證實(shí):較有吸引力的人往往留給人的第一印象是更為睿智,有趣,更會體貼人,更有愛心,性欲強(qiáng)烈,樂于助人,更為誠實(shí),更善于交際。但是在一個獨(dú)特的領(lǐng)域里他們得到的卻是較差的評價:關(guān)于是否能勝任為人父母,他們則受到了質(zhì)疑。 通過專題研究我結(jié)識了許多人,他們都有一些共同的顧慮:在與異性交往時,要想在第一印象中輕松地讓對方接受自己,我有足夠的魅力嗎?我怎樣才能增強(qiáng)自身的吸引力,才能給別人留下深刻的印象?這樣的不安情有可原,因?yàn)樵S多偏見根深蒂固,給兩性的首次相遇造成沉重負(fù)擔(dān)。
后記
追求人與人之問的相遇 由于人們嘗試找回童年時代缺乏的東西,大部分人都在追求接觸,追求別人對他的認(rèn)可和愛情,有些人甚至追求了一輩子之久。 報紙和雜志上的征友廣告是一種求救,同時也是我們這個時代的特征。人們荒疏了通過自然的方法去相互接觸和交往。當(dāng)問到有些人為什么要借助廣告來尋求伴侶,許多人總是以時間的借口為理由。我卻認(rèn)為許多人已經(jīng)荒廢了把握周圍環(huán)境信息的能力。一則征友廣告是篩選之后的信息。如果這個人的描述很符合我要尋找的伴侶形象,我就會對他/她產(chǎn)生興趣。與許多伴侶談情的階段就被縮短,而且局限在一個可能的“理想伴侶”上。當(dāng)接觸的伙伴不符合他理想化的描述,經(jīng)常會帶來莫大的失望,從而增強(qiáng)了人們內(nèi)心孤獨(dú)的情感。 如果我們準(zhǔn)備投入大量的時間和興趣,與異性的接觸可能會很昂貴。我經(jīng)常問那些跟我講沒有男人對她們感興趣的女人:“你是否體現(xiàn)出你的興趣?”許多女人都是些期待觀望大師,這對于相互交流式的談情是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。得不到女人信號的男人不做任何反應(yīng),是因?yàn)樗麄兒ε略獾骄芙^。觀望不是談情技術(shù),而是一個很差的策略。男人也抱怨,他們由于職業(yè)的壓力,根本沒有時間去談情或?qū)で笈c女人的接觸。但是,當(dāng)我直接詢問時,大部分都說他們周圍有許多女人,工作單位里,朋友圈里,健身運(yùn)動時,他們都會碰到很多女人。 并不是因?yàn)闀r間不充裕,導(dǎo)致他們找不到與異性的接觸,而是自信心不足或沒有能力接近別人。 來參加我的培訓(xùn)班的人已經(jīng)很失望,而且心里感到不安,因?yàn)樗麄儾恢涝谡勄閳龊舷略撊绾屋p松自如地同異性交往。夫妻們來參加這個培訓(xùn)班往往有不同的原因。有的是其中一位有婚外情,另一位想通過培訓(xùn)樹立起自信心,而且想從其他學(xué)員那里了解到,自己是否還值得別人把他當(dāng)作談情伴侶來追求。其他一些夫婦想尋求一種巧妙的方案,使本來無聊的兩人關(guān)系通過談情煥發(fā)出生機(jī)和活力。 年輕人來的原因是他們樂于談情,但不知道哪些信號比較受到伴侶的歡迎。那些感到寂寞的單身漢,背后隱藏著某種問題關(guān)系。他們渴望接觸,但又想避免在交際時犯錯誤。 老年人參加我的談情培訓(xùn),是因?yàn)樗麄儗τ螒蚴降慕佑|感興趣,但經(jīng)常會遭到周圍人的誤解。 對談情這個話題的研究經(jīng)常會讓我感覺到,這個世界就是唯一的談情游戲。正是因?yàn)樵S多男人和女人不確定他們在同異性的具體交往中應(yīng)該怎樣使用自己的“手頭工具”——目光、微笑、自我展示等,我才寫下這本書。重要的不是地點(diǎn)或獨(dú)創(chuàng)的言辭,而是你的內(nèi)心看法,你是否準(zhǔn)備與別人進(jìn)行交際。如果你有積極樂觀的態(tài)度和正面的看法,可能的談情伴侶就會對你的光芒四射做出反應(yīng)。 整個秘密盡在其中。
編輯推薦
《談情的藝術(shù):人類交際的終極藝術(shù)》由金城出版社出版。
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