管理學(xué)基礎(chǔ)

內(nèi)容概要

　　管理學(xué)基礎(chǔ)是高等職業(yè)院校財(cái)經(jīng)類(lèi)專(zhuān)業(yè)和工商管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)課。本教材遵循該課程理論知識(shí)夠用、實(shí)用的原則，旨在通過(guò)課堂理論學(xué)習(xí)、技能訓(xùn)練和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，使學(xué)生們掌握現(xiàn)代管理的基本思想和原理，從而能夠運(yùn)用其理論知識(shí)進(jìn)行管理實(shí)踐，培養(yǎng)學(xué)生綜合管理素質(zhì)和水平。本教材由長(zhǎng)期從事高職經(jīng)管類(lèi)專(zhuān)業(yè)教學(xué)、有著豐富的高職教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的教師編寫(xiě)而成。編寫(xiě)組針對(duì)高職學(xué)生的學(xué)習(xí)特點(diǎn)，引入大量真實(shí)案例，重在管理基礎(chǔ)理論的運(yùn)用和實(shí)踐，體現(xiàn)了“工學(xué)結(jié)合”的特色。教材分基礎(chǔ)篇和職能篇兩部分，共七章內(nèi)容，涉及管理的職能與要素、管理理論的形成與發(fā)展、決策、計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制。每章均設(shè)有“本章小結(jié)”和“實(shí)踐技能訓(xùn)練”，幫助學(xué)生總結(jié)學(xué)習(xí)要點(diǎn)，并結(jié)合理論知識(shí)進(jìn)行實(shí)踐技能訓(xùn)練。為豐富教學(xué)內(nèi)容、方便教師備課和授課，本教材備有配套教學(xué)電子課件（請(qǐng)聯(lián)系責(zé)任編輯下載）。

書(shū)籍目錄

第一篇 基礎(chǔ)篇
第一章 管理的職能與要素
第一節(jié) 管理的含義與職能
第二節(jié) 管理系統(tǒng)的要素
第三節(jié) 管理的原理與方法
第四節(jié) 管理學(xué)的研究對(duì)象與方法
本章小結(jié)
實(shí)踐技能訓(xùn)練
第二章 管理理論的形成與發(fā)展
第一節(jié) 管理理論的萌芽
第二節(jié) 古典管理理論
第三節(jié) 行為科學(xué)理論
第四節(jié) 現(xiàn)代管理理論
第五節(jié) 現(xiàn)代管理理論的發(fā)展趨勢(shì)
本章小結(jié)
實(shí)踐技能訓(xùn)練
第二篇 職能篇
第三章 決策
第一節(jié) 決策的概念與類(lèi)型
第二節(jié) 決策的原則與過(guò)程
第三節(jié) 定性決策方法
第四節(jié) 定量決策方法
本章小結(jié)
實(shí)踐技能訓(xùn)練
第四章 計(jì)劃
第一節(jié) 計(jì)劃概述
第二節(jié) 計(jì)劃制定的程序
第三節(jié) 制定計(jì)劃的方法
第四節(jié) 目標(biāo)管理
本章小結(jié)
實(shí)踐技能訓(xùn)練
第五章 組織
第一節(jié) 組織概述
第二節(jié) 組織設(shè)計(jì)
第三節(jié) 人力資源管理
第四節(jié) 組織變革
本章小結(jié)
實(shí)踐技能訓(xùn)練
第六章 領(lǐng)導(dǎo)
第一節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)
第二節(jié) 激勵(lì)
第三節(jié) 溝通
本章小結(jié)
實(shí)踐技能訓(xùn)練
第七章 控制
第一節(jié) 控制概述
第二節(jié) 控制的過(guò)程與要求
第三節(jié) 控制的技術(shù)與方法
本章小結(jié)
實(shí)踐技能訓(xùn)練
參考文獻(xiàn)

編輯推薦

　　1.彌補(bǔ)了傳統(tǒng)管理學(xué)基礎(chǔ)教材重理論、輕實(shí)踐的缺陷，通過(guò)分析真實(shí)案例幫助學(xué)生理解、掌握和運(yùn)用理論?！　?.有配套教學(xué)電子課件，方便教師備課。

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