工作要有陽光心態(tài)

內容概要

心理學家認為：陽光心態(tài)、工作熱情、成就感三者是緊密關聯(lián)的。而陽光心態(tài)是做好一切工作的良好開端，它能使人產生向上的力量。成功的人士通常把注意力集中在積極的事情上，
以開闊的心胸去面對未來。陽光心態(tài)使人充滿活力，積極向上；使企業(yè)和諧靈活，富有生命力、戰(zhàn)斗力。陽光心態(tài)能轉化為巨大的生產力，為企業(yè)核心競爭力的不斷增強推波助瀾。
 陽光心態(tài)是快樂工作的前提，是一個人事業(yè)成功與否的關鍵。然而，
陽光心悉也不是與生俱來的，需要通過后天的培養(yǎng)來獲得。那么，我們如何去培養(yǎng)自己的陽光心態(tài)，快樂工作每一天呢?翻開本書，就能找到詳盡的答案。
本書結合員工的工作實際，用大量生動翔實的材料和案例，詳細分析和闡述陽光心態(tài)對一個人、一個企業(yè)成敗的重要影響，
以及一個員工在工作和生活中如何緩解心理壓力、調整工作心態(tài)，如何去塑造陽光心態(tài)，締造陽光生活，走向陽光未來!
本書旨在為員工進行正確的心理導航，是塑造和諧企業(yè)、組織的最佳心靈讀本。本書適合所有在職人員閱讀，尤其適合企業(yè)內部員工培訓和政府公職人員培訓使用。

作者簡介

　　江禹呈，中國高級注冊策劃師、中國注冊咨詢師、中國物流經理師、中國策劃協(xié)會副秘書長、吉林省青年企業(yè)家協(xié)會常務理事，曾榮獲2004年度中國杰出策劃師、2005年度中國十大商務策劃專家、2006年度中國十大最具影響力策劃專家等稱號，現(xiàn)任吉林省禹呈光電照明科技有限公司董事長、吉林省禹呈園林景觀規(guī)劃有限公司董事長、中國百萬女性俱樂部創(chuàng)始人及首席執(zhí)行官，并擔任多家企業(yè)總策略長。著有《有為更有位》《企業(yè)是我家，發(fā)展靠大家》等員工培訓類暢銷書。

書籍目錄

前言
第一章 陽光心態(tài)一一塑造陽光心態(tài)，快樂工作每一天
　1．陽光心態(tài)決定我們的工作和生活是地獄還是天堂
　2．改變不了環(huán)境，但可以改變自己
　3．換份工作不如換種心情
　4．帶著微笑去工作
　5．與其抱怨，不如快樂工作每一天
　6．崇尚樂業(yè)精神，讓工作快樂起來
第二章 積極心態(tài)一一積極的人像太陽，走到哪里哪里亮
　1．積極心態(tài)與消極心極所導致的差距有多大
　2．具有職業(yè)人士必備的積極心態(tài)
　3．做任何工作．都要從好的方面去想
　4．摒棄消極的心態(tài)，以積極的心態(tài)去工作
　5．如何培養(yǎng)自己的積極心態(tài)
第三章 自信心態(tài)一一自信是職場成功的第一秘訣
　1．自信是職場成功的第一秘訣
　2：增強自信，把自卑踩在腳下
　3．將“絕不可能”變?yōu)椤敖^對可能”
　4．樹立信心，沖破“怕承擔責任而拒絕任務”的思想束縛
　5．用自我暗示培養(yǎng)自己的自信心
第四章 感恩心態(tài)一一感恩是多贏的工作哲學
　1．擁有一份工作，就要懂得感恩
　2．感謝公司和老板為我們提供了工作平臺
　3．感謝你周圍的每一個人
　4．少一點抱怨，多一點感恩
　5．以感恩的心忠誠于企業(yè)
　6．以感恩心做人，以責任心做事
　7．以感恩為動力，努力為企業(yè)創(chuàng)造最大的效益
第五章 包容心態(tài)一一以寬闊的胸懷包容一切
　1．擁有一顆包容的心
　2．氣量有多大，事業(yè)就有多大
　3．做人要有既往不咎的寬大胸懷
　4．學會包容和忍讓
　5．包容和欣賞你的競爭對手
第六章 空杯心態(tài)一一選擇“空杯”，就選擇了不斷超越
　1．以空杯心態(tài)去學習、去汲取
　2．空杯心態(tài)就是不安于現(xiàn)狀，主動進取
　3．謙虛使人進步，驕傲使人落后
　4．清空自己，把過去“歸零”
第七章 合作心態(tài)一一鑄就團隊合作精神，才有“1+1>2”的可能
　1．成功不是靠個人英雄主義，而是靠團隊合作精神
　2．團隊合作從相互信任開始
　3．高效合作源于良好的溝通
　4．步調一致，才有“1+1>2”的可能
　5．把自己培養(yǎng)成一個有團隊精神的人
第八章 老板心態(tài)一一像老板一樣思考，像老板一樣行動
　1．拋棄“打工心態(tài)”，成就老板心態(tài)
　2．以老板的心態(tài)對待工作
　3．樹立“過門意識”，把公司當成自己的家
　4．樹立老板心態(tài)，像老板那樣思考和行動
　5．做“當家”的員工，為企業(yè)節(jié)約每一分錢
第九章 付出心態(tài)一一有多大的付出，就有多大的回報
　1．有多少付出，就有多少回報
　2．真誠付出會給你帶來意外的收獲
　3．不看重回報的人，得到的卻往往更多
　4．問問自己，我為企業(yè)的發(fā)展貢獻了什么
　5．為企業(yè)多做一點并不吃虧
　6．一個有奉獻精神的人，會比別人收獲得更多
第十章 堅持心態(tài)一一用堅持不懈的韌勁打開成功之門
　1．用堅持不懈的韌勁打開成功之門
　2．困難不是放棄的借口，而恰恰是堅持的理由
　3．機遇總是偏愛那些執(zhí)著追求的人
　4．哪怕只有萬分之一的可能也絕不放棄
后記 除了感恩，還是感恩

章節(jié)摘錄

　　“做顧客的陽光”，這樣的理念并不僅僅適用于服務業(yè)，也適用于所有的單位和行業(yè)。如果能將工作中服務的每一個人都當成“顧客”，當成要給予溫暖和陽光的人，那么即使最小的事也能做到最好。毫無疑問，這樣的人，也是職場中最有發(fā)展的人。　　對現(xiàn)代人來說，微笑已經成為工作中必不可少的一部分。它對每一個人都有著無法取代的重要性。無論在生活中還是工作中，微笑都閃耀著迷人的魅力，推動你更好地生活和工作?！　≡诼殘鲋?，一個人對你滿面冰霜，另一個人對你面帶笑容，他們同時向你請教一個問題時，你更歡迎哪一個？當然是后者，你會毫不猶豫地對他知無不言，言無不盡，而對前者，恐怕就很難說了?！　∫粋€剛剛學會保持微笑的員工說：“自從我開始堅持對同事微笑之后，起初大家非常迷惑、驚異，后來就是欣喜、贊許，兩個月來，我得到的快樂比過去一年中得到的滿足感與成就感還要多?，F(xiàn)在，我已養(yǎng)成了微笑的習慣，而且我發(fā)現(xiàn)人人都對我微笑，過去冷若冰霜的人，現(xiàn)在也熱情友好起來。上周單位搞民主評議，我?guī)缀醌@得了全票，這是我參加工作這么多年來從未有過的大喜事！”　　我們都應該培養(yǎng)自己微笑的習慣，要笑得燦爛、笑得真誠，笑出強有力的親和力。辦公室里、商場里、大街上，與你見面的所有的人，給他們微笑吧！你對他們的微笑，既是為你自己，也是為了他們，你對他們微笑時，他們也會對你報以微笑的。如此下去你會發(fā)現(xiàn)，大家會在相互的微笑中共同受益?！　≡犝f過這樣一個連鎖反應：當一個人對他人投以微笑，會使人心情喻悅，其他的人也會將這種愉悅傳遞下去。在工作中，我們一定要將微笑傳遞給他人，營造一種和諧的工作環(huán)境?！　〗洺Ｓ腥藭@樣說：“讓我們帶著微笑去生活吧！”既然生活與工作是密不可分的，那么不如把這份微笑也帶到我們的工作當中?！　　?/pre>




編輯推薦
　　一本適合所有在職人員閱讀的職場勵志書　　企業(yè)、政府機關員工職業(yè)素養(yǎng)培訓讀本　　　　塑造陽光心態(tài)，締造陽光生活，走向陽光未來！　　　　塑造陽光心態(tài)，快樂工作每一天　　培養(yǎng)員工良好職業(yè)心態(tài)，幫助企業(yè)創(chuàng)造更大價值　　　　快樂工作應具備的十大陽光心態(tài)　　剛光心態(tài)——塑造陽光心態(tài)，快樂工作每一天　　積極心態(tài)——積極的人像太陽，走到哪里哪里亮　　自信心態(tài)——自信是職場成功的第一秘訣　　感恩心態(tài)——感恩是多贏的工作哲學　　包容心態(tài)——以寬闊的胸懷包容一切　　空杯心念——選擇“空杯”，就選擇了不斷超越　　合作心態(tài)——鑄就團隊合作精神，才有“1+1>2”的可能　　老板心態(tài)——像老板一樣思考，像老板一樣行動　　付出心態(tài)——有多大的付出，就有多大的回報　　堅持心態(tài)——用堅持不懈的韌勁打開成功之門





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