新編基本醫(yī)療保險(xiǎn)與生育保險(xiǎn)操作實(shí)務(wù)

內(nèi)容概要

　　本書為《社會保險(xiǎn)法叢書》之一，以問題、精解、典型案例、專家解答、法律依據(jù)、賠償計(jì)算公式、流程等形式對醫(yī)療保險(xiǎn)與生育保險(xiǎn)實(shí)務(wù)中存在的疑難問題進(jìn)行了詳盡的解答。全書共分四部分，第一部分分為七章，對醫(yī)療保險(xiǎn)制度與實(shí)務(wù)進(jìn)行了闡述與分析；第二部分分為六章，對生育保險(xiǎn)制度與實(shí)務(wù)進(jìn)行了闡述與分析。第三部分與第四部分附上了法律文書范本和相關(guān)法律法規(guī)，方便讀者在閱讀中予以參考。

作者簡介

黃樂平，北京義聯(lián)勞動法援助與研究中心主任，北京市律師協(xié)會勞動和社會保障法律專業(yè)委員會副主任，北京市國聯(lián)律師事務(wù)所律師。長期致力于勞動法研究與勞動爭議處理工作，對人身損害賠償特別是工傷損害賠償有非常深入的研究，有關(guān)的研究成果得到立法部門的高度重視。代理了眾多具有廣泛社會影響的經(jīng)典案件，如獲賠全國最高額經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的勞動爭議案(獲賠124萬)、中央電視臺等數(shù)十家媒體報(bào)道的臨時(shí)雇工人身損害賠償案(獲賠85萬)，國內(nèi)首例擴(kuò)大性自殺認(rèn)定為工傷案件等。著有《勞動合同法疑難案例解析》，《企業(yè)人力資源法務(wù)全解》、《最新工傷處理操作實(shí)務(wù)》、《工傷事故賠償快速索引》等多部專著，另長期在《半月談》、《職業(yè)》、《現(xiàn)代職業(yè)安全》、《中國社會保障報(bào)》等報(bào)刊雜志發(fā)表100余篇法律專欄文章。2007年1月當(dāng)選為全國總工會、司法部、全國律師協(xié)會評選的首屆“全國維護(hù)職工權(quán)益杰出律師”，2007年4月榮獲“全國五一勞動獎?wù)隆薄６啻谓邮苓^中央電視臺《新聞會客廳》、人民網(wǎng)《強(qiáng)國論壇》等國內(nèi)外知名媒體的專訪，新華社、人民日報(bào)，工人日報(bào)、中國青年報(bào)、法制日報(bào)、中國勞動保障報(bào)等眾多媒體對其觀點(diǎn)與事跡有廣泛報(bào)道。

書籍目錄

1 基本醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)務(wù)
　第一章　基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度綜述
　第二章　基本醫(yī)療保險(xiǎn)相關(guān)辦理流程
　第三章　基本醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)務(wù)解答
　第四章　基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金
　第五章　基本醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦
　第六章　基本醫(yī)療保險(xiǎn)的監(jiān)督
　第七章　基本醫(yī)療保險(xiǎn)法律責(zé)任及糾紛處理
2 基本生育保險(xiǎn)實(shí)務(wù)
　第八章　生育保險(xiǎn)制度綜述
　第九章　生育保險(xiǎn)相關(guān)辦理流程
　第十章　生育保險(xiǎn)實(shí)務(wù)解答
3 法律文書范本
4 基本醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件
　附錄一：基本醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)經(jīng)辦業(yè)務(wù)用表
　附錄二：全國部分地區(qū)繳費(fèi)及待遇數(shù)據(jù)表

章節(jié)摘錄

版權(quán)頁：插圖：四、恢復(fù)階段（1976年10月至：1994年）十年動亂結(jié)束后，我國進(jìn)入了改革發(fā)展的新時(shí)期，社會保險(xiǎn)事業(yè)也重新步人正軌并得到進(jìn)一步的改革和發(fā)展。（一）修改退休、退職制度1978年6月2日，國務(wù)院頒布了《關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》和《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》。這兩個(gè)暫行辦法與1958年的原有規(guī)定相比較，作了進(jìn)一步的修改和補(bǔ)充。原來企業(yè)和機(jī)關(guān)實(shí)行的統(tǒng)一退休、退職制度，改為分別執(zhí)行兩個(gè)不同的暫行辦法，放寬了離退休條件，適當(dāng)提高了退休、退職的待遇標(biāo)準(zhǔn)，新增加了退休、退職生活費(fèi)的最低保證數(shù)和退休、退職后的易地安家補(bǔ)助費(fèi)等。（二）建立待業(yè)保險(xiǎn)制度1986年，國務(wù)院頒布并實(shí)施《國營企業(yè)職工待業(yè)保險(xiǎn)暫行規(guī)定》，對因企業(yè)破產(chǎn)或精簡整頓、停止合同、被辭退等原因暫失去職業(yè)的職工提供待業(yè)保險(xiǎn)。這項(xiàng)規(guī)定對保障失業(yè)人員生活，維護(hù)社會安定，起到了不容忽視的作用。該規(guī)定的頒布與實(shí)施標(biāo)志著我國失業(yè)保險(xiǎn)制度的建立。（三）改革養(yǎng)老保險(xiǎn)制度1991年，因務(wù)院頒布了《國務(wù)院關(guān)于企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定》，構(gòu)建了我國企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的新框架。此外，在醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)等各項(xiàng)保險(xiǎn)領(lǐng)域也進(jìn)行了一系列改革。五、改革階段（1995年1月1日至2010年10月28日）經(jīng)濟(jì)體制改革和國有企業(yè)改革帶來了一系列社會問題，也推動了勞動制度和社會保障制度改革。1995年1月1日起《勞動法》開始實(shí)施，其中規(guī)定了以下內(nèi)容：國家采取各種措施，促進(jìn)勞動就業(yè)、發(fā)展職業(yè)教育、制定勞動標(biāo)準(zhǔn)、調(diào)節(jié)社會收入、完善社會保險(xiǎn)、協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，逐步提高勞動者的生活水平。

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