做事要有自己的獨(dú)招

內(nèi)容概要

人活在世上總有個(gè)目標(biāo)。生活如果沒(méi)有目標(biāo)就會(huì)覺(jué)得空虛，那么活著還有什么意思?有目標(biāo)有理想，就要以實(shí)際行動(dòng)去奮斗，去拼搏，同時(shí)也就會(huì)有許許多多的事情等著我們?nèi)ヌ幚?，去解決。因此，我們辦事情要講方法，有手段，有心機(jī)，不能傻干、蠻干、胡干、亂干、瞎干，要知道什么能做什么不能做，什么時(shí)候做什么,事，什么時(shí)候不要做什么事，什么場(chǎng)合要這樣做，什么場(chǎng)合不要那樣做。人生充滿挫折和挑戰(zhàn)，你需要勇氣去面對(duì)，用智慧去征服，這樣成功才會(huì)眷顧你。

書(shū)籍目錄

第一章　你這招一定要人見(jiàn)人愛(ài)　1.嘴門(mén)上把鎖，傳話招人煩　2.中庸不是沒(méi)道理　3.請(qǐng)繞開(kāi)他人忌諱　4.“順毛摸”不被踢　5.面子是給出來(lái)的　6.說(shuō)話別噦嗦，做事別抱怨　7.別讓關(guān)系僵局，做人際“調(diào)味劑”　8.善意的謊言是一種保護(hù)　9.常微笑的人多幸運(yùn)　10.讀懂對(duì)方的潛臺(tái)詞　11.做高貴的健忘者第二章　你這招一定要“高”要“奇”　1.有些知識(shí)是靠“偷”出來(lái)的　2.做“世外高人”，進(jìn)退可守　3.切莫仿效他人，迷失自己　4.做事就要不拘一格　5.兩害相權(quán)取其輕　6.與最優(yōu)為伍　7.在其位而謀其政　8.守住寂寞方出頭　9.甘心做小角色　10.經(jīng)驗(yàn)不是萬(wàn)能的　11.朝對(duì)手“軟肋”下手第三章　你這招一定要孤立有援第四章　你這招要錢(qián)路亨通，不隨波逐流第五章　你學(xué)招一定要御人有術(shù)第六章　你這招一定要合老板心意第七章　你這招一定要治家有方第八章　你這招要能爭(zhēng)“名”奪“譽(yù)”第九章　你這招一定要吸引力第十章　你這招要讓資源為已所用第十一章　你這招一定能“虧本”

章節(jié)摘錄

作為這類人的上司，盡量做到能用其所長(zhǎng)，避其所短，應(yīng)把他們培養(yǎng)成企業(yè)經(jīng)營(yíng)的合伙人，讓他們的努力和企業(yè)的效益充分掛鉤，另外，最重要的是要讓他們能夠找到成就感，可讓其在充分發(fā)揮自己的才干中滿足他個(gè)人利益的欲望，這時(shí)候他們就會(huì)感到自己在企業(yè)中自我價(jià)值得到了充分實(shí)現(xiàn)，會(huì)對(duì)組織產(chǎn)生信任和依賴，而企業(yè)從中達(dá)到發(fā)展目標(biāo)。第二類，雖然他們同樣具有很強(qiáng)的能力和干勁，但自己不愿當(dāng)老板，較喜歡為別人工作，他們希望自己的薪水可以與身價(jià)相配。比如一些企業(yè)的高級(jí)干部和一流的銷(xiāo)售人員均屬這一類別。但是他們流動(dòng)的幾率也很大，一旦遇到更好的條件，就會(huì)奮不顧身的離開(kāi)現(xiàn)在的崗位，對(duì)于這類員工，上司應(yīng)該以各種方式激勵(lì)他們努力為企業(yè)效勞，給予他們豐厚的待遇與合適的職位，讓他們建立牢固的企業(yè)歸屬感，以自己創(chuàng)造的價(jià)值贏得相應(yīng)的報(bào)酬。第三類，他們認(rèn)真可靠，對(duì)老板忠心耿耿，滿足于現(xiàn)在的生活，在安穩(wěn)的收入之下，表現(xiàn)良好，但缺乏冒險(xiǎn)、進(jìn)取與獨(dú)立工作的精神。這類員工是最能讓老板上司放心省心的，因此對(duì)待他們也要十分珍惜愛(ài)護(hù)，把他們安排在各級(jí)部門(mén)當(dāng)副手，鍛煉其能力，作為儲(chǔ)備資源，關(guān)鍵時(shí)刻加以利用。并且依據(jù)個(gè)人表現(xiàn)逐步提高他們的薪資待遇，設(shè)法穩(wěn)住這支中堅(jiān)力量。第四類，他們對(duì)公司的盈虧甚至是自己的前途漠不關(guān)心，他們對(duì)待工作猶如當(dāng)一天和尚撞一天鐘，凡事不求進(jìn)取得過(guò)且過(guò)，正?；烊兆幽蔷褪前磿r(shí)領(lǐng)到薪水就行。這種人其實(shí)也不一定就是能力不行，主要是沒(méi)有端正態(tài)度。對(duì)于這類員工，其上司應(yīng)該對(duì)他們嚴(yán)加管理，促使他們端正工作態(tài)度，為企業(yè)發(fā)展多出力。生活中還有一種特殊團(tuán)體，他們雖然沒(méi)什么大本事，但他們往往和企業(yè)的最高管理者有某種特別的關(guān)系，甚至上司也讓他們?nèi)?，因此，一般的管理者自然不在他們眼里，制度必然奈何不了他們?/pre>




編輯推薦
《做事要有自己的獨(dú)招》：不走尋常之路，使你絕處逢生；要想出人頭地，找我另辟蹊徑；不要崇拜哥，哥只是有獨(dú)招。對(duì)付小人，見(jiàn)招拆招：對(duì)待友人，寬容為招；對(duì)待親人，愛(ài)是獨(dú)招。招不在多，但求一針見(jiàn)血，招招見(jiàn)效。一部教你如何做事圓滿的處世圣典，一本獨(dú)到經(jīng)典的傳家之寶，你會(huì)發(fā)現(xiàn)許多不為人知的成功秘方……





圖書(shū)封面






評(píng)論、評(píng)分、閱讀與下載



還沒(méi)讀過(guò)(74)
勉強(qiáng)可看(538)
一般般(919)
內(nèi)容豐富(3811)
強(qiáng)力推薦(312)


 


    做事要有自己的獨(dú)招 PDF格式下載