別說你懂職場色彩學

前言

近些年來，職場人患上“亞健康”的案例越來越多。在奔波忙碌的時候，人們關心的大多是“再干一點，再升一級”，“多掙一點，多存一點”。對于金錢和物質的追求，令人們忽視了心理和身體上的反饋信號。    人們漸漸感到疲憊、抑郁，甚至煩躁不安，可是因為缺乏關注和切入口，對于這些或明顯或不明顯的信號，人們多半采取置之不理的態(tài)度。    通過一個測試來緩解一下以上的煩躁情緒，順便簡單直觀的了解一下色彩學對職場的諸多影響吧：職場中的你是否守口如瓶？    如果有一種水果被精靈施了魔法，吃下去的人就會說出自己的秘密，你憑自己的第一直覺，覺得這種水果會是什么？    A.紅色的富士蘋果。    B.金燦燦的大鴨梨。    C.紫色的葡萄。    D.綠色的西瓜。    答案解析：    選擇A的人：你選擇了紅色的富士蘋果，你保守秘密的能力為百分之二十。紅色代表了沖動熱情，你常常會因為一時之快而說出不該說的話，雖然你不是故意的，但你確實不是一個守口如瓶的人。    選擇B的人：你選擇了金燦燦的大鴨梨，金色屬于黃色范疇，你保守秘密的能力為百分之五十。黃色代表了溫和謙和，雖然你并非想泄露秘密，但心腸軟的你禁不住別人的一再央求，還是會多少說出去一些。    選擇C，的人：你選擇了紫色的葡萄，你保守秘密的能力為百分之七十。紫色代表了謹慎小心，你是個不會輕易流露出心底話的人。    選擇D的人：你選擇了綠色的西瓜，你保守秘密的能力為百分之九十。綠色代表的就是守口如瓶，你是那種會把話爛在肚子里也不會到處亂說的人，所以你會有很多傾訴的朋友，他們會很信任你。    了解反映身體和心理的某種信息的顏色，是你解決當下問題和麻煩的關鍵所在。根據(jù)色彩去判斷自己此刻正處于一種怎樣的態(tài)勢中，然后再通過色彩的方法去解決自己所面臨的問題，走出低谷，最終根據(jù)色彩走向自己幸福完美的人生。    不要質疑，也不要瞪大眼睛驚呼：“這怎么可能！”    色彩就是有這樣的魔力，能夠讓你平淡無奇的生活充滿五光十色的驚喜和奇跡。拿著這份色彩說明書，趕緊去打開你職場的新大門吧。    千萬不要灰心，有了色彩心理學，這些你認為無法解決的難題都會變得輕松起來。色彩心理學并不遙遠，它充斥在我們生活的方方面面，是一門十分重要，又十分普及的學科。在自然欣賞和社會活動等方面，色彩總是能夠給人一種感官上的刺激，而這種刺激會對人的心理造成一種象征性的投影。這種主客觀的心理交叉影響，就是色彩心理學所要研究的內容。    在這本書中，我們將對“職場”這個當下最熱門、討論頻率最高的話題進行色彩分析，從面試、工作效率、人際關系和升職加薪等最實際的問題入手，用意想不到的方式為你解開一系列的職場謎題。    將辦公桌上小飾品的顏色搭配、辦公室里桌椅家具的色彩選擇，這些你平時幾乎都不會注意到的細節(jié)，用色彩為你分析出它們能夠造成什么樣的后果，會對你的職場生涯有些什么樣的影響。    還有作為職場中的一員，你該如何選擇身上服飾的顏色；對于一些久經職場的老職員來說，如何讓色彩為你注入新的活力；在你出現(xiàn)職業(yè)倦怠的時候，怎樣讓色彩幫你舒緩情緒，平復緊張的內心呢……    這些在書中都有答案，如果你從未嘗試過用色彩幫助你改善生活，那么從現(xiàn)在開始，稍微調整一下你的服飾搭配色調、或者為你的椅子換一個嶄新顏色的坐墊、哪怕是為自己調一個色彩鮮艷的桌面都可以，或許一個小小的、不經意的改變，就有可能讓你從萬千人中脫穎而出，從而改變你的職場軌跡。    把色彩當作競爭的武器，在職場贏取最終的勝利。

內容概要

　　在這本《別說你懂職場色彩學》中，我們將對“職場”這個當下最熱門、討論頻率最高的話題進行色彩分析，從面試、工作效率、人際關系和升職加薪等最實際的問題入手，用意想不到的方式為你解開一系列的職場謎題。
　　將辦公桌上小飾品的顏色搭配、辦公室里桌椅家具的色彩選擇，這些你平時幾乎都不會注意到的細節(jié)，用色彩為你分析出它們能夠造成什么樣的后果，會對你的職場生涯有些什么樣的影響。
　　還有作為職場中的一員，你該如何選擇身上服飾的顏色；對于一些久經職場的老職員來說，如何讓色彩為你注入新的活力；在你出現(xiàn)職業(yè)倦怠的時候，怎樣讓色彩幫你舒緩情緒，平復緊張的內心呢……
　　這些在《別說你懂職場色彩學》中都有答案，如果你從未嘗試過用色彩幫助你改善生活，那么從現(xiàn)在開始，稍微調整一下你的服飾搭配色調、或者為你的椅子換一個嶄新顏色的坐墊、哪怕是為自己調一個色彩鮮艷的桌面都可以，或許一個小小的、不經意的改變，就有可能讓你從萬千人中脫穎而出，從而改變你的職場軌跡。
　　把色彩當作競爭的武器，在職場贏取最終的勝利。本書由趙文聞、聶小晴編著。

書籍目錄

前言　職場“有色鏡”
序　色彩的力量
　色彩便箋：灰色，讓你的工作效率翻倍！
　色彩說明書
　“五顏六色”背后的秘密
　“冷暖自知”的職場色彩學
　性格被你討厭的色彩出賣
　膨脹色與收縮色
　前進色和后退色
　“四色人”玩轉職場
　色眼觀“場”
　活用色彩，職場出彩
　色彩一測通：測測你的職場專注力
Chapter　1　察言觀“色”全攻略
　色彩便箋：紅色，讓全身充滿力量
　衣服是你遞出的第一張名片
　彩破解職場性格
　性格被你討厭的色彩出賣
　色彩技法幫你增加“好感度”
　彩妝達人，贏得面試好“彩”頭
　“安全色”幫助你巧避應聘陷阱
　根據(jù)色彩，判斷職場用人心理
　色彩一測通：你適合從事什么職業(yè)
Chapter　2　色眼觀“場”職場效率“達人”
　色彩便箋：綠色，幫你成為業(yè)務達人
　米色助你樹立效率意識
　可怕的拖延癥
　色彩對注意力的干預
　怎樣讓格子間井然有序
　工資“不給力”的秘密
　巧用黃綠色，在競爭中保持先進
　辦公室中的最佳拍檔一紅色和綠色
　深綠色激發(fā)你的潛能
　色彩如何產生積極影響
　色彩一測通：從挑選衣服測出你的自信心
Chapter　3　色眼識人，變身色彩FBI
　色彩便箋：深藍色，緩解緊張情緒
　色彩“百度”你的職業(yè)
　星座色彩也是職場生存術
　色彩成為你的測謊儀
　名片色彩中的性格秘密
　從家居風格判斷為人方式
　電腦屏保顯露的職場性格
　最能忍耐的人總是與黑色有緣
　不要和綠色人叫板
　藍綠色提升你的可信賴度
　如何最大限度的利用色彩
　色彩一測通：隨身物品看你的工作態(tài)度
Chapter　4　色眼求人揭秘職場人脈術
　色彩便箋：黃色，助你成為“求人高手”
　警示色提醒別人超過了距離
　謙虛中的完美社交定理
　琉璃色殲滅你的假想敵
　色彩妙用，拓展人脈的冠軍
　送禮須知的色彩心理學
　黃色人不要讓人際關系太緊張
　色彩一測通：你有—個什么樣的上司
Chapter　5　色彩應酬術左右逢源
　色彩便箋：淡藍色，讓人瞬間變得柔和
　你是什么“色”
　男士參加聚會的商務衣櫥
　東道主選用茶色，為自己加分
　參加公司年會該怎么穿
　最in色彩，讓你成為Party　Queen
　妙用色彩為你增華貴與溫馨
　配套時裝的色彩搭配法
　根據(jù)場合選擇不同的顏色
　絕對不能在道歉場合使用紅色和黑色
　巧用橙色，夸獎更具效果
　色彩一測通：社交活動中你會如何表現(xiàn)
Chapter　6　色彩營銷術提升業(yè)績
　色彩便箋：橙色，讓贊美之詞變得更誠懇
　讓你訂單十拿九穩(wěn)的有“色”招
　開拓新客戶，決一勝負的有色妙招
　色彩營銷的妙處
　銷售的緊要關頭，讓紅色來進攻
　橙色打造安全的銷售氛圍
　黑色強勢營銷，不再低聲下氣
　色彩一測通：你的業(yè)務能力如何？
Chapter　7　色彩晉升術平步青云
　色彩便箋：茶色助你平穩(wěn)上升
　棕色墻壁讓人集中注意力
　熱忱是最有效的工作方式
　幫助你破除阻礙的色彩
　如何拯救舉步不前的職業(yè)
　塑造你的升職路線
　灰色緩解疲勞，跟壓力說NO
　與老板辦事，不要選擇白色
　色彩一測通：你給人什么程度的距離感？
Chapter　8　色彩談判術一場真實的較量
　色彩便箋：黑色，職場中的霸王色
　正式場合，為何都選深色西裝
　制服與色彩的關系
　淡藍色的合同，更易讓對方簽單
　不同場合的不同色彩選擇
　表達抗議要用紅色
　談判失敗時，維系客戶的保險色
　色彩一測通：讓色彩判斷你是哪一種談判者
Chapter　9　色彩減壓術緩解疲勞的法寶
　色彩便箋：白色，讓你放松的色調
　公文包為你減壓
　“電腦病”應當怎么預防
　不同的辦公室如何粉飾顏色
　在辦公桌上擺放綠色盆栽，有益身心
　橙色改善下午的“困頓”
　顏色是有益的營養(yǎng)素
　外企的天花板為何是透明玻璃
　巧觀顏色拉近距離
　不同職業(yè)吃不同的水果
　色彩一測通：你適合哪種減壓方式
Chapter　10　色彩投資術賺錢有道
　色彩便箋：紫色，創(chuàng)意激發(fā)的根源
　什么顏色的錢包最能管住消費欲
　紫色最能激發(fā)投資敏感度
　長線投資是藍色人的專長
　短線爆發(fā)力，紅色人無人能比
　誰的掙錢眼光最長遠
　哪種性格不適合投資
　玩轉投資的藍色人
　色彩一測通：測測財神何時惠顧你家
Chapter　11　色彩養(yǎng)顏術爭當職場“白骨精”
　色彩便箋：粉紅色，裝嫩也需要打底色
　職場女性的“千面”變身術
　常葆靚麗的最佳色系配搭須知
　如何成為辦公室的“公主”
　染發(fā)令你年輕還是顯老
　四季穿衣的服裝色彩巧配搭
　服裝色彩的各種搭配
　“白骨精”的“色女郎”修煉法則
　暖色調更能展露女性魅力
　色彩一測通：測測你的魅力如何？

章節(jié)摘錄

“快，帶上這個紅包，今天一定走好運?！?   “穿上紅內褲，一定能夠趨吉避兇。”    “來條紅色的圍巾，能夠大吉大利?！?   一定有許多年輕人有過這樣的經歷，去面試之前，父母或者好友都會給你一些紅顏色的小物件，希望能夠助你馬到成功。    大鵬接到了人生中第—份面試通知，還是一個規(guī)模不小的企業(yè)。高興之余，大鵬不免有些擔憂。像這樣的大企業(yè)，競爭者一定很多，自己這樣學歷和能力都很不出眾的人如何能夠突出重圍，得到面試官的青睞呢？    父母得知了大鵬的擔憂，便為兒子求了一個紅包，讓他去面試時帶在身上。    “兒子，這個紅包很靈的，一定能幫助你通過面試?！眿寢尮膭畲簌i。    爸爸拿出一條紅領帶：“兒子，系上這個，明天的面試一定行?！?   在父母的鼓勵下，大鵬堅定了信心。進入面試的場地后，他還是忍不住緊張，把媽媽給的紅包攥在了手里，這才感到安心些。    在面試過程中，大鵬的表現(xiàn)非常出色，最后面試官問了他一個問題：“你為什么會選擇一條紅色的領帶？難道你不覺得它和你的西裝并不搭配嗎？”    大鵬回答：“我知道，但這是爸爸送給我的打氣領帶，系著它，我才能有足夠的信心站在這里?！?   最終大鵬通過了面試。    無意中運用的色彩技法，讓面試官對大鵬產生了好感，再加上他的突出表現(xiàn)，最終使面試得以成功。    那條紅領帶雖然與大鵬身上的西裝顏色并不搭配，但是卻成了吸引面試官眼球的一個亮點，一定程度上轉移了面試官的注意力。這樣一來，大鵬的一些小瑕疵面試官可能就注意不到了。    此外，媽媽給的紅包讓大鵬本來忐忑的心能夠淡然下來，這才在面試中發(fā)揮出了好成績。    色彩技法就是這樣，能夠給身體和心理都帶來幫助，當你對面試沒有把握的時候，不妨試試大鵬的做法。    紅色是波長最長的顏色，最能給身體帶來能量。紅色容易給人自信，因為它最容易刺激人體荷爾蒙和性腺激素的分泌，增強身體的活力。    紅色有提高運動能力和增強競爭意識的效果。英國達拉姆大學的研究人員對此進行了研究，統(tǒng)計出了拳擊、跆拳道和摔跤等競技項目中穿紅色運動服與藍色運動服的運動員之間的勝負比率。統(tǒng)計結果顯示，穿紅色運動服的運動員獲勝幾率比穿藍色運動服的運動員要高。    而且，由于紅色是膨脹色，還可以給對手造成壓迫感，迫使其喪失斗志。所以，紅色能張揚人的自信。    人在沒有自信的時候就會顯得萎靡不振，這樣的人在面試中最不討巧。利用紅色增強自信，令能量充沛全身，整個人看起來就會精神煥發(fā)。能量十足的應聘老，總是面試官首要考慮的對象。    去不同行業(yè)應聘，也有不同的穿搭竅門。想要增進和面試官的親切感嗎？那么就根據(jù)對方的不同情況，靈活地改變色彩戰(zhàn)略吧！日本色彩心理學大師木下代理子針對各行各業(yè)的特征，提出了下面幾種策略。    假如你要去一家金融公司面試：    選擇藍色的外套。如果你的面試官是男性，那就穿著外套；如果你的面試官是女性，那就脫掉外套，露出里面桃色的衣服。    假如你要去地產公司面試：    選擇天藍色的外套。如果你的面試官是男性，那就穿著外套；如果你的面試官是女性，那就脫掉外套，露出里面粉紅色的衣服。    假如你要去廣告公司面試：    選擇松石綠色的外套。如果你的面試官是男性，那就穿著外套；如果你的面試官是女性，那就脫掉外套，露出里面新竹色的衣服。    假如你要去美容行業(yè)面試：    選擇薄荷綠色的外套。如果你的面試官是男性，那就穿著外套；如果你的面試官是女性，那就脫掉外套，露出里面桃色的衣服。    假如你要去運輸業(yè)面試：    選擇藍綠色的外套。如果你的面試官是男性，那就穿著外套；如果你的面試官是女性，那就脫掉外套，露出里面祖母綠色的衣服。    不同的色彩對不同性別的人有著不同的效果，總的來說，男性多偏愛藍色系的衣服，而女性就更喜歡一些變化的色彩。彩妝達人，贏得面試好“彩”頭    對于女性而言，隨著年紀的增大，化妝不可避免。尤其是在參加工作后，為了有一個良好的精神面貌，更要借助于化妝了。    不同職業(yè)有著不同的妝容需要，但基本要求都是干凈、精神就好。在這里，教授幾招面試彩妝，讓你能夠給自己化一個好的彩妝，贏得面試的好“彩”頭。    一、行政人員    想去應聘行政工作的女性，不妨選擇淡綠色的眼影搭配桃紅色的唇彩。這樣的彩妝讓你好像春風般溫和，看起來很適合做公司里的一些輔助性工作，起到良好的協(xié)調作用。墨綠和桃紅避開了大紅大綠的惡俗搭配，反而會讓你看起來清新自然。這樣的彩妝，自然能夠讓你在眾多面試者中脫穎而出。    二、公關職位    想要做公關這一行，一定要讓自己看起來獨立自信，有闖勁兒。果綠色搭配櫻桃紅，是最好的彩妝選擇。果綠色的眼影會讓你的眼部看起來沒有陰影感，而顯得非常立體，具有時尚魅惑的感覺。唇彩選擇晶瑩水潤的櫻桃紅，為你增添嫵媚氣質。這樣你在與客戶打交道的時候，能帶給客戶舒適自然的感覺，而且兩種顏色互相襯托，可以讓你看起來時尚也更女人，做公關這一行，你就有了絕對的優(yōu)勢。    三、金融界的職員    天藍色眼妝搭配杏粉紅色唇妝會讓女性看起來年輕又有味道，很適合金融界睿智干練的女性職員的形象。選擇天藍色眼妝，能夠讓眼闊周圍有淡淡的一層即可，不宜過多，否則會適得其反，顯得很風塵。擦好淡淡的眼影，然后用杏粉紅色唇彩淡淡在嘴巴上涂抹一層即可。這樣的妝容不會夸張，也不顯得輕浮，既能展露出實力，又能給人清爽的感覺。選擇這樣一個彩妝去面試，再加上你自身優(yōu)厚的專業(yè)水平，想不過關都難呢。    四、教師或者事業(yè)單位的工作    教師為人師表，按說不應該化妝，但前去面試，怎么也要打扮一下自己，顯得自己既有學識，又不至于輕浮。寶石藍搭配桃紅色就是最佳的選擇，寶石藍的眼影只需要淡淡的一點，稍微能看出一些就可以了，不能抹得太厚重，那樣會使你看起來像艷舞皇后，而不是一個老師了。桃紅色的唇彩同樣也只需要一點就可以了，濃淡適宜的妝容，會讓你看起來典雅莊重，這樣的老師，不但面試官會喜歡，恐怕學生們也是很喜歡呢。    去面試的時候，許多女孩子為了讓自己看起來更美一些，常常會畫很深的黑色眼線，為的是突出眼部的輪廓，讓眼睛看起來更大一些。但這樣的妝容不是面試妝的首選，更適合去參加舞會之類的活動。面試時候的妝容只是為了讓你看起來氣色更好一些而已，千萬不可太過厚重，那樣會適得其反。P7-10

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