出版時間:2012-7 出版社:社會科學文獻出版社 作者:劉春燕 著 頁數(shù):239 字數(shù):207000
內(nèi)容概要
《性別與健康(城鎮(zhèn)非正規(guī)就業(yè)女性健康需要和政策回應
)》通過理論分析與個案研究的方法考察了當前城市非正規(guī)就業(yè)女性的健康需要以及健康政策對其滿足之間的關(guān)系。研究發(fā)現(xiàn),缺乏社會性別意識的健康政策對城鎮(zhèn)非正規(guī)就業(yè)女性的健康需要回應不足。現(xiàn)有的健康政策維持和強化了不平等的性別結(jié)構(gòu),損害了女性利益,因此亟須完善?!缎詣e與健康(城鎮(zhèn)非正規(guī)就業(yè)女性健康需要和政策回應)》既可以為相關(guān)專業(yè)人士提供有益的研究思路,也可以為決策制定者制定女性健康政策提供參考。
作者簡介
劉春燕,副教授,心理學專業(yè)碩士,社會保障專業(yè)博士。廣東外語外貿(mào)大學社會工作系主任,社會工作研究與培訓中心主任。主要研究領(lǐng)域為社會工作、社會政策及社會福利理論和實務。曾參與數(shù)項省級以上課題的研究及3部專著的編寫,已發(fā)表30多篇學術(shù)論文。多篇論文被人大復印報刊資料《社會學》、《社會工作》、《婦女研究》及《高等學校文科學報文摘》全文轉(zhuǎn)載。目前主持2011年度國家社科基金項目《虐待老年人問題調(diào)查及社會工作干預研究》(11CSH076),主持教研項目《社會工作專業(yè)實踐教學模式創(chuàng)新研究》(GWJYYB11025)。參與多項城市和農(nóng)村地區(qū)的社會工作服務實踐和指導工作。擔任廣州市政府采購評審專家、廣州市社會工作協(xié)會“社會工作專家人才庫”專家。出任NGO組織廣州懷德社會工作服務中心理事長及督導。
書籍目錄
第一章 導論
第一節(jié) 研究背景和研究問題的提出
第二節(jié) 研究視角的選擇和研究目的
第三節(jié) 研究意義
第二章 文獻與理論回顧
第一節(jié) 健康需要的研究
第二節(jié) 健康需要滿足與健康政策
第三節(jié) 社會性別與社會政策
第三章 理論分析框架與研究設(shè)計
第一節(jié) 理論分析框架
第二節(jié) 主要概念
第三節(jié) 研究方法
第四章 中國城鎮(zhèn)健康政策的制度選擇
第一節(jié) 中國健康政策及女性健康政策的發(fā)展演變
第二節(jié) 廣州健康政策的情況
小 結(jié)
第五章 受訪非正規(guī)就業(yè)女性健康需要及其滿足
第一節(jié) 廣州非正規(guī)就業(yè)情況
第二節(jié) 受訪非正規(guī)就業(yè)者健康和健康需要的概念
第三節(jié) 受訪非正規(guī)就業(yè)女性對疾病醫(yī)療的需要及其滿足
第四節(jié) 受訪非正規(guī)就業(yè)女性對疾病預防和健康保健的需要及其滿足
第五節(jié) 受訪非正規(guī)就業(yè)女性安全、健康環(huán)境的需要及其滿足
第六節(jié) 受訪非正規(guī)就業(yè)女性康復和健康照顧的需要及其滿足
小 結(jié)
第六章 健康政策對非正規(guī)就業(yè)女性健康需要的回應
第一節(jié) 醫(yī)療保障政策的回應
第二節(jié) 既有女性特殊健康政策的回應
第三節(jié) 公共衛(wèi)生政策的回應——以社區(qū)衛(wèi)生政策為主
小 結(jié)
第七章 討論總結(jié)與政策建議
第一節(jié) 結(jié)論與討論
第二節(jié) 政策建議
參考文獻
附錄1 廣州靈活就業(yè)人員健康需要訪談問卷
附錄2 深度訪談提綱
附錄3 論文參閱的文件目錄
后 記
章節(jié)摘錄
1995年6月1日,作為我國第一部保護婦女兒童健康權(quán)益的專門法律,《中華人民共和國母嬰保健法》正式實施?!赌笅氡=》ā返墓芾韺ο笾饕轻t(yī)療、保健機構(gòu)和婦保人員,對從事母嬰保健方面工作的機構(gòu)進行了規(guī)范。母嬰保健法對婚前保健、孕產(chǎn)期保健和嬰兒保健進行了明確規(guī)定,使母嬰保健事業(yè)走上了法制化管理的軌道。2001年,在90年代“兩綱”的基礎(chǔ)上,國務院又制定了《中國婦女發(fā)展綱要(2001-2010年)》和《中國兒童發(fā)展綱要(2001-2010年)》,把“婦女與健康”、“兒童與健康”列為優(yōu)先發(fā)展的領(lǐng)域之一。2001年6月,國務院出臺了《中華人民共和國母嬰保健法實施辦法》,進一步規(guī)定了婚前保健、孕產(chǎn)期保健、嬰兒保健、母嬰保健、醫(yī)學技術(shù)鑒定和母嬰保健監(jiān)督管理工作方面的職責部門和工作內(nèi)容,之后又發(fā)布了《產(chǎn)前診斷技術(shù)管理辦法》、《婚前保健工作規(guī)范》、《孕前保健服務工作規(guī)范》等配套文件。至此,中國的婦幼衛(wèi)生工作形成了以貫徹母嬰保健法和兩個《綱要》(一法兩綱)為核心的法律法規(guī)體系,對依法保護婦女兒童健康起到了支撐作用。 在公共衛(wèi)生方面,1997年,中共中央、國務院出臺了《關(guān)于衛(wèi)生改革與發(fā)展的決定》,提出公共衛(wèi)生改革要適應社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的要求,遵循衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的內(nèi)在規(guī)律,逐步建立起宏觀調(diào)控有力、微觀運行富有生機的新機制。決定明確指出,政府對發(fā)展衛(wèi)生事業(yè)負有重要責任,各級政府要努力增加衛(wèi)生投入,廣泛動員社會各方面籌集發(fā)展衛(wèi)生事業(yè)的資金,公民個人也要逐步增加對自身醫(yī)療保健的投入。衛(wèi)生體制改革的結(jié)果是,醫(yī)療服務的“福利性”大幅度降低,公立醫(yī)院趨利性和商業(yè)化服務色彩日益濃厚,公共衛(wèi)生服務領(lǐng)域由“財政全額撥款事業(yè)單位”轉(zhuǎn)為自收自支、自負盈虧的“企業(yè)化管理單位”,真正意義上的“公共衛(wèi)生”幾乎土崩瓦解(王紹光,2003、2005;劉繼同,2005、2007)?! ?/pre>圖書封面
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