出版時間:2010-10 出版社:經(jīng)濟(jì)管理出版社 作者:賀俊 頁數(shù):160
內(nèi)容概要
大學(xué)的基本社會功能是提供公共前沿知識,與此相對應(yīng),大學(xué)的制度規(guī)定性是一種基于同行評價的學(xué)術(shù)自治網(wǎng)絡(luò)。學(xué)術(shù)專利、校企合作等旨在促進(jìn)大學(xué)科技成果轉(zhuǎn)化的政策工具,雖然有利于大學(xué)研究人員公開和推進(jìn)自己的科學(xué)研究,但同時也會對大學(xué)科研人員產(chǎn)生商業(yè)化的激勵。當(dāng)知識范式具有科學(xué)生產(chǎn)與技術(shù)生產(chǎn)呈戰(zhàn)略替代關(guān)系的特征時,商業(yè)化激勵與學(xué)術(shù)激勵形成沖突。在這種情況下,對學(xué)術(shù)激勵和大學(xué)元功能的破壞成為科技成果轉(zhuǎn)化政策的重要成本。正因此,科學(xué)的生產(chǎn)和轉(zhuǎn)化問題應(yīng)當(dāng)置于統(tǒng)一的分析框架進(jìn)行系統(tǒng)思考。 統(tǒng)籌分析科學(xué)生產(chǎn)和轉(zhuǎn)化的觀點(diǎn)對于正確理解中國的創(chuàng)新與發(fā)展問題尤為重要。中國研究型大學(xué)的科技成果轉(zhuǎn)化問題是在與西方成熟市場經(jīng)濟(jì)完全不同的背景下提出來的:有利于公共前沿知識生產(chǎn)的制度框架尚未形成,而一些不恰當(dāng)?shù)纳虡I(yè)化激勵機(jī)制卻在日益強(qiáng)化,并不斷加劇學(xué)術(shù)管理活動的官僚化和科研活動的僵化。在這種情況下,一方面,要注意盡可能用補(bǔ)充性的制度安排來減少商業(yè)化激勵對學(xué)術(shù)激勵的破壞;另一方面,更重要的,是要加快我國高校學(xué)術(shù)制度完善的步伐,將研究型大學(xué)真正建設(shè)成為提供前沿知識的公共組織,從根本上保證學(xué)術(shù)激勵和商業(yè)化激勵的有效平衡。
書籍目錄
第一章 概論 第一節(jié) 問題和研究方法 一、實(shí)踐意義 二、學(xué)術(shù)價值 三、關(guān)于本書研究內(nèi)容的一個說明 第二節(jié) 相關(guān)概念的界定 一、研究型大學(xué) 二、可收益性與收益機(jī)制 三、互補(bǔ)性資產(chǎn) 第三節(jié) 本書的結(jié)構(gòu)安排和主要結(jié)論 第四節(jié) 本書的貢獻(xiàn)和不足 一、貢獻(xiàn) 二、不足第二章 大學(xué)在知識創(chuàng)新體系中的功能及其制度性質(zhì) 第一節(jié) 大學(xué)的功能:公共前沿知識供給 一、公共產(chǎn)品:新古典經(jīng)濟(jì)學(xué)的解釋 二、基礎(chǔ)研究:傳統(tǒng)科學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)對大學(xué)功能的解釋 三、公共前沿知識供給:對大學(xué)功能的新的理論解釋 第二節(jié) 大學(xué)的制度特征 一、優(yōu)先權(quán)激勵:新科學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)的解釋 二、本書的解釋:大學(xué)作為基于分工的自治網(wǎng)絡(luò) 三、關(guān)于大學(xué)性質(zhì)的進(jìn)一步討論 第三節(jié) 結(jié)語第三章 學(xué)術(shù)專利與知識轉(zhuǎn)化:兼談學(xué)術(shù)激勵與商業(yè)化激勵的平衡 第一節(jié) 問題的提出與研究進(jìn)展 第二節(jié) 學(xué)術(shù)專利功能與內(nèi)生的校企知識分工邊界:理論分析 第三節(jié) 商業(yè)化激勵與學(xué)術(shù)激勵的平衡:理論分析 第四節(jié) 商業(yè)化激勵與學(xué)術(shù)激勵的平衡:經(jīng)驗(yàn)研究 一、專利所有權(quán)的歸屬 二、專利許可的安排 三、許可收入的分配 四、學(xué)術(shù)專利的管理 第五節(jié) 結(jié)語第四章 校辦企業(yè)與大學(xué)科技成果轉(zhuǎn)化 第一節(jié) 概念界定和理論進(jìn)展 第二節(jié) 校辦企業(yè)機(jī)制的效率與福利損失 一、多任務(wù)與校辦企業(yè)的組織效率損失 二、市場封鎖與校辦企業(yè)的反競爭效應(yīng) 第三節(jié) 關(guān)于校辦企業(yè)的兩個特征化事實(shí) 一、校辦企業(yè)在成熟市場經(jīng)濟(jì)下并不是普遍現(xiàn)象 二、中國校辦企業(yè)的經(jīng)濟(jì)績效較差 第四節(jié) 結(jié)論與政策建議第五章 校企合作研發(fā):知識分工與制度安排 第一節(jié) 問題的提出和概念界定 第二節(jié) 合作研發(fā)與知識分工 一、合作研發(fā)的功能與校企知識分工:一個IFT分析框架 二、對中國校企合作的政策含義 第三節(jié) 校企合作研發(fā)的模式 第四節(jié) 共同研發(fā)的制度安排:知識產(chǎn)權(quán)歸屬及其他 一、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)有效情況下知識產(chǎn)權(quán)的歸屬問題 二、弱知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)情況下的制度安排 第五節(jié) 結(jié)語第六章 關(guān)于中國大學(xué)科技成果轉(zhuǎn)化政策的討論 第一節(jié) 要系統(tǒng)考慮科學(xué)的“生產(chǎn)”和“轉(zhuǎn)化”問題 一、一項基礎(chǔ)性的工作:實(shí)現(xiàn)徹底的校企分離 二、三個關(guān)鍵環(huán)節(jié):收益機(jī)制、學(xué)術(shù)評價機(jī)制和治理結(jié)構(gòu) 第二節(jié) 促進(jìn)大學(xué)和企業(yè)間技術(shù)市場的形成 一、知識產(chǎn)權(quán) 二、技術(shù)信息平臺建設(shè) 三、中介服務(wù)組織 第三節(jié) 為校企合作研發(fā)及其組織創(chuàng)新提供更加靈活的政策環(huán)境參考文獻(xiàn)后記
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