人力資源管理實(shí)驗(yàn)教程

內(nèi)容概要

　　《人力資源管理實(shí)驗(yàn)教程》是普通高等院校財(cái)經(jīng)類(lèi)系列實(shí)驗(yàn)教材，是人力資源管理、行政管理、工商管理等專(zhuān)業(yè)的本科和專(zhuān)科教材，偏重于實(shí)訓(xùn)和課內(nèi)指導(dǎo)，每章節(jié)均有特定的實(shí)訓(xùn)內(nèi)容和運(yùn)作流程。

書(shū)籍目錄

實(shí)驗(yàn)一：組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)
實(shí)驗(yàn)二：人力資源供求預(yù)測(cè)與平衡
實(shí)驗(yàn)三：人力資源規(guī)劃書(shū)的編制
實(shí)驗(yàn)四：工作分析過(guò)程
實(shí)驗(yàn)五：職位說(shuō)明書(shū)的編寫(xiě)
實(shí)驗(yàn)六：招聘計(jì)劃的編制
實(shí)驗(yàn)七：招聘廣告制作
實(shí)驗(yàn)八：簡(jiǎn)歷的制作與篩選
實(shí)驗(yàn)九：招聘面試模擬
實(shí)驗(yàn)十：l6PF人格測(cè)試
實(shí)驗(yàn)十一：MBTI性格測(cè)試
實(shí)驗(yàn)十二：職業(yè)興趣測(cè)試
實(shí)驗(yàn)十三：職業(yè)錨測(cè)試
實(shí)驗(yàn)十四：情景模擬法
實(shí)驗(yàn)十五：團(tuán)隊(duì)建設(shè)
實(shí)驗(yàn)十六：案例分析
實(shí)驗(yàn)十七：職業(yè)生涯規(guī)劃
實(shí)驗(yàn)十八：績(jī)效考評(píng)計(jì)劃
實(shí)驗(yàn)十九：績(jī)效考評(píng)方法的選擇
實(shí)驗(yàn)二十：績(jī)效面談
實(shí)驗(yàn)二十一：薪酬調(diào)研
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圖書(shū)封面

評(píng)論、評(píng)分、閱讀與下載

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