跟著律師寫訴狀

內(nèi)容概要

勞動爭議是指勞動關(guān)系雙方當(dāng)事人因?qū)崿F(xiàn)勞動權(quán)利、履行勞動義務(wù)而發(fā)生的糾紛。隨著我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展，勞動關(guān)系日益市場化和契約化，在市場法則的作用下，用人單位和勞動者各自有著不同的利益追求，這種經(jīng)濟(jì)利益上的分化決定了勞動爭議的發(fā)生在所難免。

書籍目錄

第一部分　勞動工傷訴狀指引　第一節(jié)  勞動仲裁　　一、勞動爭議仲裁申請書　　二、勞動爭議仲裁反訴申請書　第二節(jié)  民事訴訟　　一、民事起訴狀　　二、民事上訴狀　　三、再審申請書　　四、民事答辯狀　第三節(jié)  行政復(fù)議及行政訴訟　　一、行政復(fù)議申請書　　二、行政訴訟起訴狀　第四節(jié)  其他文書　　一、授權(quán)委托書　　二、管轄權(quán)異議書　　三、回避申請書　　四、支付令申請書　　五、證據(jù)保全申請書　　六、財(cái)產(chǎn)保全申請書　　七、撤訴申請書　　八、申請執(zhí)行書第二部分　勞動工傷訴狀案例應(yīng)對　案例一　勞動關(guān)系的確認(rèn)糾紛　案例二　員工擔(dān)保糾紛　案例三　就業(yè)歧視糾紛　案例四　錄用通知糾紛　案例五　無固定期限勞動合同的訂立糾紛　案例六　雙倍工資糾紛　案例七　加班工資糾紛　案例八　年休假糾紛　案例九　調(diào)崗調(diào)薪糾紛　案例十　試用期解除糾紛　案例十一　違紀(jì)解除糾紛　案例十二　經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金糾紛　案例十三　服務(wù)期違約金糾紛　案例十四　競業(yè)限制糾紛　案例十五　拖欠工資糾紛　案例十六　最低工資糾紛　案例十七　補(bǔ)繳社會保險(xiǎn)糾紛　案例十八　勞務(wù)派遣糾紛　案例十九　工傷認(rèn)定糾紛實(shí)用附錄　中華人民共和國勞動法  ?。?994年7月5日）　中華人民共和國勞動合同法  ?。?007年6月29日）   中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法    （2007年12月29日）  工傷保險(xiǎn)條例    （2003年4月27日）  工資薪金個(gè)人所得稅的稅率計(jì)算表  勞動爭議處理流程圖  勞動訴訟流程示意圖后記

章節(jié)摘錄

（一）授權(quán)委托書的概念及適用情形根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第24條和25條之規(guī)定，當(dāng)事人可以委托代理人參加仲裁活動。委托他人參加仲裁活動，應(yīng)當(dāng)向勞動爭議仲裁委員會提交有委托人簽名或者蓋章的委托書，委托書應(yīng)當(dāng)載明委托事項(xiàng)和權(quán)限。喪失或者部分喪失民事行為能力的勞動者，由其法定代理人代為參加仲裁活動；無法定代理人的，由勞動爭議仲裁委員會為其指定代理人。勞動者死亡的，由其近親屬或者代理人參加仲裁活動?！睹袷略V訟法》第58條之規(guī)定，當(dāng)事人、法定代理人可以委托一至二人作為訴訟代理人。律師、當(dāng)事人的近親屬、有關(guān)的社會團(tuán)體或者所在單位推薦的人、經(jīng)人民法院許可的其他公民，都可以被委托為訴訟代理人。委托代理人在民事訴訟中具有類似當(dāng)事人的地位，在委托人的授權(quán)范圍內(nèi)代理委托人行使訴訟權(quán)利，承擔(dān)訴訟義務(wù)，代為訴訟行為。委托代理人在代理權(quán)限范圍內(nèi)所為的訴訟行為，視為委托人的訴訟行為，在法律上對委托人發(fā)生效力?？梢宰鳛槲写砣说娜税ǎ海?）律師。律師是國家的法律工作者，他們熟悉法律，有辦案經(jīng)驗(yàn)，忠實(shí)于人民利益，由其作為代理人，有利于保護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益，且有利于協(xié)助法院查明案情，正確判案，更能體現(xiàn)代理制度的作用和目的。（2）當(dāng)事人的近親屬。包括當(dāng)事人的配偶、父母、子女、兄弟姐妹等。（3）有關(guān)的社會團(tuán)體或者所在單位推薦的人。主要指婦聯(lián)組織、工會組織及消費(fèi)者協(xié)會等組織和當(dāng)事人的工作單位推薦的人。

后記

《跟著律師寫訴狀——勞動工傷》一書如期完稿付梓，內(nèi)心難免有幾分興奮與感激之情。作為一位專職從事勞動法業(yè)務(wù)的執(zhí)業(yè)律師，在實(shí)務(wù)中接觸到不少勞動爭議相關(guān)的訴訟文書，這些訴訟文書有著或是實(shí)體或是程序方面不太規(guī)范的地方；也有勞動者咨詢訴狀的撰寫，而市面上指導(dǎo)訴訟文書撰寫的書籍也大多缺乏針對性與系統(tǒng)性。因此，由于工作需要，在實(shí)務(wù)中自己也在不斷地搜集、整理專門針對勞動爭議的訴訟文書撰寫資料。恰逢中國法制出版社正在策劃出版《跟著律師寫訴狀》叢書，以專業(yè)律師的角度，結(jié)合具體的案例，指導(dǎo)讀者撰寫訴訟文書，以期更有針對性、實(shí)用性與系統(tǒng)性。本人接受中國法制出版社的邀請，負(fù)責(zé)該叢書分冊之勞動工傷一書的寫作。由于在數(shù)年的律師生涯中，自己承辦過大量的勞動爭議案件，有著較為豐富的積累，再加上早年曾師從我國著名勞動法專家董保華教授系統(tǒng)地研習(xí)過勞動法基本理論，有著較為扎實(shí)的理論支撐，因此，整個(gè)寫作過程還算順利。饒是如此，卻不敢有絲毫大意。一者，此書為自己的首部個(gè)人作品，雖在多家新聞媒體擔(dān)任撰稿人，但撰寫的只是簡短的豆腐塊文章，完全由自己擔(dān)綱的中長篇作品，此為第一次。再者，本書定位為法律工具書與普法讀物，作者既要從專業(yè)律師的角度保證內(nèi)容的知識性和專業(yè)性，又要站在讀者的角度考慮內(nèi)容的通俗性與實(shí)用性，讓實(shí)用性、知識性與可讀性融為一體，結(jié)構(gòu)的排列和語言的組織都需要花費(fèi)大量精力。三者，在交稿時(shí)間緊、工作安排緊、經(jīng)常需要異地辦案的情況下，要保質(zhì)保量完成書稿，對本人而言無疑有著較大的挑戰(zhàn)性。

編輯推薦

《跟著律師寫訴狀:勞動工傷》是由中國法制出版社出版的。

圖書封面

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