職場(chǎng)二十四笑

內(nèi)容概要

　　《職場(chǎng)二十四笑:這些錯(cuò),你可以不再犯》以幽默的筆調(diào)講述了24個(gè)職場(chǎng)小故事。故事里的主人公大部分是職場(chǎng)新人，也有一些已經(jīng)有一定的職場(chǎng)資歷，但他們都是在一些常見的問題上栽了跟頭，吃了苦頭，甚至丟了嘴頭(飯碗)。他們形形色色、男女各異，也許就生活在我們身邊，甚至就是我們自己。在這些案例(故事)中，這些年輕人都是失敗者——失敗是成功之母，雖然他們中不少人依然在職場(chǎng)的路途中迷惘無措，但大部分人都已然走出叢林，直抵目標(biāo)。
　　

作者簡(jiǎn)介

鄭太守。
安徽懷寧人?，F(xiàn)居北京，專職于思考和寫作。
18歲入伍，先后當(dāng)過中央警衛(wèi)戰(zhàn)士和特種兵。23歲加入北京市作家協(xié)會(huì)，成為最年輕會(huì)員之一。
24歲退役，先后任北京順義國(guó)醫(yī)院副院長(zhǎng)、上海松江工業(yè)區(qū)辦公室副主任、國(guó)家科技部《跨世紀(jì)人才》雜志社編輯部主任等。
28歲下海創(chuàng)業(yè)，打造“金作文”等多個(gè)品牌，中央臺(tái)等百余家媒體予以報(bào)道，享譽(yù)海內(nèi)外。
歷任老舍文藝基金會(huì)副秘書長(zhǎng)、金作文教育機(jī)構(gòu)董事長(zhǎng)等職。
熱心公益事業(yè)，并到各地高校舉辦數(shù)百場(chǎng)演講，傳授就業(yè)、創(chuàng)業(yè)技巧，分享立志、勵(lì)志經(jīng)驗(yàn)，深獲青年學(xué)子歡迎。
內(nèi)容簡(jiǎn)介：
本書以幽默的筆調(diào)講述了24個(gè)職場(chǎng)小故事。故事里的主人公大部分都是職場(chǎng)新人，也有一些已經(jīng)有一定的職場(chǎng)資歷，但他們都是在一些常見的問題上載了跟頭，吃了苦頭，甚至丟了嘴頭（飯碗）。他們形形色色、男女各異，也許就生活在我們身邊，甚至就是我們自己。在這些案例中，這些年輕人都是失敗者——失敗是成功之母，雖然他們中不少人依然在職場(chǎng)的路途中迷惘失措，但大部分人都依然走出叢林，直抵目標(biāo)。

書籍目錄

　序章.....001
01　一盆鴿子湯引發(fā)的“血案”.....006
02　躲在員工屁股后面發(fā)言.....018
03　談成了，你得給我20萬元.....030
04　寫給副總的挑戰(zhàn)信.....042
05　我要讓品牌一夜亮遍京城.....053
06　組委會(huì)要來抓人.....063
07　最優(yōu)秀的無用功.....075
08　宴請(qǐng)了老板丟了前途.....087
09　你還欠我工資666.66元整.....101
10　形象敗壞的美食家.....114
11　一封致命電郵.....126
12　一個(gè)極品女文員.....138
13 生造出來的購(gòu)買需求　.....150
14 疑似圣誕老人的經(jīng)理.....161　
15 今天，你死纏爛打了嗎.....172　
16 被砍斷右腿的舉報(bào)人.....184　
17 一心一意找工作的人.....196　
18 總是無條件滿足客戶.....209　
19 我會(huì)找老板交涉的.....221　
20 我的辦公室戀情.....234　
21 被迫與惡老板共舞的人.....247　
22 我認(rèn)為我該漲工資了.....260　
23 為民請(qǐng)?jiān)傅臈罴t旗.....271　
24 不要把同班同學(xué)都拉進(jìn)公司.....283　
特別重要的尾聲.....295　

章節(jié)摘錄

版權(quán)頁(yè)：“很好！這位小伙子提的意見，很好嘛！工人，是我們做工程賴以依靠的有生力量??！要住好，要穿好，要吃好！我宣布，現(xiàn)在關(guān)于工程的會(huì)議，就此結(jié)束。但關(guān)于工人生活待遇的會(huì)議，馬上召開，而且是現(xiàn)場(chǎng)會(huì)！”工人的待遇是提上來了，楊紅旗的日子也就開始滑坡了。先是總裁對(duì)楊紅旗擺出了一副冷臉。而且，采取了一種冷暴力，將楊紅旗給“掛”了起來，不給他布置任務(wù)，大小會(huì)議也很少通知他去參加?？傊瑮罴t旗，在公司管理層變成了一位閑人。后是工地上的中低層管理人員，對(duì)楊紅旗開始恨之入骨。以前，他們每個(gè)人基本上都能擁有一間小屋，享有一定的特權(quán)?，F(xiàn)在，由于楊紅旗的揭發(fā)檢舉，這些人被迫四五個(gè)擠進(jìn)一間小房子，每天睡覺前的例行功課，就是咬牙切齒地把楊紅旗祖宗八輩罵個(gè)遍。幸好，房地產(chǎn)開發(fā)有個(gè)特點(diǎn)，就是“短暫的工程，流水的人員”。也就是說，一個(gè)工程短則一兩年工期，長(zhǎng)則三五年工期。房子一建好，工程人員要么就此分手走人，要么就投入到新的工地。原班人馬一個(gè)不落，另起爐灶的，很少。因此，楊紅旗領(lǐng)到了最后一筆工資之后，便又投入到求職大軍之中去。此時(shí)的楊紅旗，已是三十出頭的大男人了，也已娶妻生子。人近中年，楊紅旗也在偶爾檢討自己。此前的人生之路，走得曲折，浪費(fèi)了時(shí)光，喪失了機(jī)遇，可能都跟自己在一些會(huì)議上的表現(xiàn)有關(guān)。那么，以后，可不能再重蹈覆轍、舊病復(fù)發(fā)了。話說楊紅旗在35歲的時(shí)候，在大學(xué)同班同學(xué)的引薦之下，認(rèn)識(shí)了到深圳來投資房地產(chǎn)的香港老板龍先生。龍先生形象儒雅，戴著黑框眼鏡，遠(yuǎn)遠(yuǎn)望去，疑似香港首富李嘉誠(chéng)的公子李澤楷。

編輯推薦

《職場(chǎng)二十四笑:這些錯(cuò),你可以不再犯》：24個(gè)真實(shí)職場(chǎng)故事，揭秘24個(gè)隱性職場(chǎng)雷區(qū)。跨過這些雷區(qū)，你就是職場(chǎng)達(dá)人！年輕人，這些錯(cuò)，千萬別再犯了！面帶笑容看別人犯錯(cuò)，內(nèi)心警醒察自身不足。改掉職場(chǎng)陋習(xí)，創(chuàng)造成功契機(jī)，從《職場(chǎng)二十四笑:這些錯(cuò),你可以不再犯》開始！

圖書封面

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