中國報業(yè)集團(tuán)治理探析

內(nèi)容概要

全書的主題是探討報業(yè)集團(tuán)治理中存在的問題，探討和分析了解決或緩和存在問題的理論、思路和方法。在馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，以及我國新一代領(lǐng)導(dǎo)人倡導(dǎo)的“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)下，作者運(yùn)用他獨(dú)特的研究視野和實際經(jīng)驗，通過對中外報業(yè)歷史史料的總結(jié)和對有關(guān)理論研究的評述、中國報業(yè)內(nèi)部和外部所處實際環(huán)境的分析，綜合運(yùn)用了經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)等多學(xué)科的知識，結(jié)合我國當(dāng)前報業(yè)集團(tuán)的實際情況，提出了許多切合實際的新見解，其中不少已經(jīng)在實踐中得到應(yīng)用，取得了很好的效果。根據(jù)協(xié)同論等思想提出的“報業(yè)集團(tuán)協(xié)同治理”思路，便是一例。這種帶有創(chuàng)新意義的思想理念，包括與之相應(yīng)的模型和方法，都是非常難能可貴的。讀者也不難從專著中，找到其他類似的、用以解決報業(yè)集團(tuán)治理的其他理念、思路和方法。專著對有關(guān)的理論和實際工作者，不無參考價值和借鑒意義。

作者簡介

盧恩光，山東陽谷人，1965年生，同濟(jì)大學(xué)管理學(xué)博士，中國社會科學(xué)院法學(xué)博士后，研究員職稱。
    先后在企事業(yè)單位和黨政部門多個崗位擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)工作，曾榮獲全國勞動模范、全國優(yōu)秀科技工作者等稱號。

書籍目錄

序第一章　導(dǎo)論——對中國報業(yè)集團(tuán)考察的幾個維度　一　我國報業(yè)集團(tuán)的歷史發(fā)展維度　二　我國報業(yè)集團(tuán)發(fā)展的宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)維度　三　我國報業(yè)集團(tuán)發(fā)展的城市化維度　四　我國報業(yè)集團(tuán)發(fā)展的治理維度　五　我國報業(yè)集團(tuán)治理問題的深化分析　六　本書的結(jié)構(gòu)框架和主要結(jié)論第二章　報業(yè)集團(tuán)治理的國內(nèi)外研究進(jìn)展　一　對公司治理相關(guān)概念的研究　二　公司治理研究的理論進(jìn)展　三　報業(yè)集團(tuán)治理研究的理論進(jìn)展　四　我國傳媒產(chǎn)業(yè)華的實踐探索與反思第三章　我國報業(yè)集團(tuán)治理總體框架的構(gòu)建　一　報業(yè)集團(tuán)治理在實踐中的主要矛盾　二　我國報業(yè)集團(tuán)治理的邏輯起點(diǎn)　三　我國報業(yè)集團(tuán)治理的路徑依賴　四　我國報業(yè)集團(tuán)的協(xié)同治理和框架構(gòu)建第四章　報業(yè)集團(tuán)的內(nèi)部協(xié)同治理結(jié)構(gòu)　一　國外報業(yè)集團(tuán)的內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)　二　國內(nèi)報業(yè)集團(tuán)的內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)　三　報業(yè)集團(tuán)內(nèi)部治理的理論基礎(chǔ)——協(xié)同論　四　協(xié)同治理結(jié)構(gòu)建立的原則和特征　五　協(xié)同治理結(jié)構(gòu)的構(gòu)建第五章　報業(yè)集團(tuán)的內(nèi)部協(xié)同治理機(jī)制內(nèi)核　一　從內(nèi)部協(xié)同現(xiàn)象看內(nèi)部協(xié)同治理的必要性　二　內(nèi)部協(xié)同治理機(jī)制的要素　三　內(nèi)部協(xié)同治理機(jī)制的實現(xiàn)措施　四　組織溝通理論對協(xié)調(diào)治理的啟示　五　某報業(yè)集團(tuán)基于協(xié)同治理機(jī)制的實踐第六章　報業(yè)集團(tuán)的內(nèi)部協(xié)同激勵機(jī)制　一　雙重復(fù)合博弈下的協(xié)同激勵機(jī)制　二　目前報業(yè)集團(tuán)激勵機(jī)制和經(jīng)理行為的特征　三　報業(yè)集團(tuán)協(xié)同激勵機(jī)制的建立第七章　報業(yè)集團(tuán)的內(nèi)部協(xié)同約束與控制機(jī)制　一　從“內(nèi)部人控制”看約束機(jī)制的必要性　二　報業(yè)集團(tuán)“內(nèi)部人控制”產(chǎn)生的機(jī)理　三　防止“內(nèi)部人控制”的協(xié)同約束機(jī)制　四　目前報業(yè)集團(tuán)控制機(jī)制的缺陷和改革的思路　五　報業(yè)集團(tuán)對報刊、子公司的協(xié)同控制機(jī)制第八章　報業(yè)集團(tuán)外部治理模式的新思路第九章　報業(yè)集團(tuán)三維績效均衡的外部治理的模式構(gòu)建第十章　基于三維績效均衡的政黨治理與政府治理第十一章　基于三維績效均衡的市場治理與社會治理主要參考文獻(xiàn)后記附錄

圖書封面

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