出版時(shí)間:2009-10 出版社:常樺 華文出版社 (2009-10出版) 作者:常樺 頁數(shù):288
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前言
圈子是一種文化。時(shí)下人們把從事相同職業(yè)或是有相同興趣、愛好的人劃分在某一個(gè)范圍里,美其名曰“圈子”。“圈子”似乎無所不包,無所不有。任何一種特征,比如職業(yè)、品位、愛好、特長、個(gè)性、收入,甚至年齡、性別,都可以組成不同的圈子。比如“娛樂圈”、“影視圈”、“文化圈”、“股民圈”、“彩民圈”等等。圈子的形成應(yīng)了那句古語:“物以類聚,人以群分。”圈子就是一種生活方式。一個(gè)人可能同時(shí)存在于幾個(gè)圈子之中。圈子的多寡,反映出一個(gè)人性格面向的多寡。一般說來,一個(gè)人的社會適應(yīng)能力越強(qiáng),所涉足的圈子就越多。圈子對于人們而言,其存在的作用和意義不外乎兩個(gè)方面:尋找利益,尋找快樂。圈子能夠給人們帶來一種歸屬感,其主要表現(xiàn)為圈子所帶來的滿足感,或者說是成就感。這是一種對生存狀態(tài)的如實(shí)評價(jià),它的衍生物叫做品位。比如進(jìn)入寶馬車俱樂部至少意味著擁有一輛這樣的坐騎,而加入品紅酒沙龍也至少表示你已經(jīng)衣食無憂,是上流社會中的成功人士。圈子對于人們的影響是潛移默化的。當(dāng)你開始不自覺地用一種新眼光看待問題,習(xí)慣和某些人碰面、探討時(shí),這種影響就已作用在你身上;當(dāng)你發(fā)現(xiàn)心中充滿著這個(gè)圈子的共同思維時(shí),你就開始與這個(gè)圈子共進(jìn)退了。圈子之內(nèi)、圈子之間,因人際關(guān)系而結(jié)合,是人們獲得社交利益的一種良好渠道。圈子是一道圍墻。最初因?yàn)榧拍驗(yàn)楹浯蠹揖奂谝黄?,在圍墻?nèi)擁抱在一起,彼此獲取溫暖;但這道墻同時(shí)也可能成為阻礙你延伸自己視線的一個(gè)障礙。圈子是一把雙刃劍。當(dāng)你將眼光或精力過多地運(yùn)用在某個(gè)圈子時(shí),“圈子”就會變成阻礙你邁出前進(jìn)腳步的羈絆,變成了圈套。當(dāng)你癡迷在個(gè)人的小圈子里的時(shí)候,可能已經(jīng)忘了觀望外面更廣闊的世界。將目光專注于某一個(gè)小圈子,會使你與許多機(jī)遇失之交臂。拘泥于自我的小圈子,無異于一只永遠(yuǎn)無法走入廣闊無垠、風(fēng)景綺麗的田野的一只井底之蛙。人生就是從一個(gè)圈子跨越到另一個(gè)圈子的過程,你無法也不能只滿足某一個(gè)小圈子。甚至可以這樣說,任何一個(gè)圈子僅僅能夠撫慰和治療你一時(shí)的疲勞和創(chuàng)傷,圈子為你提供的能量只有片刻的推動作用,你必須不斷地從一個(gè)圈子進(jìn)入到另一個(gè)圈子,不斷地汲取更多更大的圈子力量,這樣才能順利地駛向自己的理想彼岸。而過于迷戀和停留在原來的圈子里,則很可能阻礙我們?nèi)ッ鎸φ鎸?shí)的世界。走出自我的小圈子,融入社會的大圈子。用圈子編織你的未來,用圈子圈住更多的機(jī)遇與輝煌。只有你的圈子與時(shí)俱進(jìn),隨著社會和個(gè)人的事業(yè)而發(fā)展,你才能不斷地突破自我的小圈子,融入新的大圈子,不斷地從圈子中汲取前進(jìn)的動力。
內(nèi)容概要
圈子是一種文化。時(shí)下人們把從事相同職業(yè)或是有相同興趣、愛好的人劃分在某一個(gè)范圍里,美其名曰“圈子”?!叭ψ印彼坪鯚o所不包,無所不有。任何一種特征,比如職業(yè)、品位、愛好、特長、個(gè)性、收入,甚至年齡、性別,都可以組成不同的圈子。比如“娛樂圈”、“影視圈”、“文化圈”、“股民圈”、“彩民圈”等等?! ∪松褪菑囊粋€(gè)圈子跨越到另一個(gè)圈子的過程,你無法也不能只滿足某一個(gè)小圈子。甚至可以這樣說,任何一個(gè)圈子僅僅能夠撫慰和治療你一時(shí)的疲勞和創(chuàng)傷,圈子為你提供的能量只有片刻的推動作用,你必須不斷地從一個(gè)圈子進(jìn)入到另一個(gè)圈子,不斷地汲取更多更大的圈子力量,這樣才能順利地駛向自己的理想彼岸。而過于迷戀和停留在原來的圈子里,則很可能阻礙我們?nèi)ッ鎸φ鎸?shí)的世界。 走出自我的小圈子,融入社會的大圈子。用圈子編織你的未來,用圈子圈住更多的機(jī)遇與輝煌。
書籍目錄
第一章 圈子時(shí)代的文化基因現(xiàn)在流行圈子文化/2單槍匹馬的時(shí)代已經(jīng)過去/5工作、生活離不開圈子/7錢多不如圈子牛/11圈子是一種對集體的認(rèn)同/14讓對方保住他的面子/16誠信是建筑圈子的基石/18適應(yīng)新交際圈中的磨合/21演好你的圈子角色/25第二章 打造鉆石圈子建立圈子的原則/29鉆石圈子的標(biāo)準(zhǔn)/31正確地選擇朋友/33結(jié)朋交友的方式/37交往應(yīng)該保持適度的彈性/41提升圈子競爭力/43安慰是圈住人心的利器/46用人情經(jīng)營圈子/49融入圈子/51不斷完善你的圈子/53打造鉆石圈子的絕招/56第三章 謹(jǐn)防圈子中的陷阱重視對朋友的甄選/63規(guī)避社交圈子中的風(fēng)險(xiǎn)/65給自己留個(gè)空間/67學(xué)會自我保護(hù)/70小心圈子陷阱/73朋友不是你的靠山/76別讓情緒失控/78多疑影響你的圈子關(guān)系/81不速之客做不得/83切忌粗心大意/85突破圈子的束縛/88打入圈子需要的不只是金錢/90圈子不是可以掙來的/92混圈子——害人不淺/94圈子的圍墻足以成為視障/96圈子是一把雙刃劍/98承諾會變成不能自拔的錯(cuò)誤/1O1和事佬不可隨意做/103第四章 建立牢固的職場圈子了解上司最重要/106注意上下有別/109有效地消除隔閡/112掌握向上司匯報(bào)的方法/114勇于面對批評/117扮好圈子成員的角色/120藝術(shù)地說不/123上司的職場圈子規(guī)則/126與下屬等距離/129善于贏得下屬的信任與支持/132用建議代替命令/136平等地對待每位同事/138與同事成為知心朋友/141成為職場圈中的紅人/145第五章 奠定你在圈子中的影響力記住別人的名字/148熟知圈子中的禮儀/150編織人情結(jié)/157寒暄有門道/159活躍現(xiàn)場氣氛/161融入交際圈/163了解女人圈子/169唱好女人這臺戲/172聞弦歌,知雅意/176血型與社交的關(guān)系/179常問能幫他人做什么/181入鄉(xiāng)隨俗/183用幽默改善圈子關(guān)系/185設(shè)法避免沖突/189反對的話繞個(gè)彎說/192真實(shí)而快樂的人容易圈住朋友/194成為被圈子關(guān)注的人/197第六章 拓展你的圈子破圈而出/200辦公室外,巧結(jié)人緣/202善于結(jié)交陌生人/204做人要有涵養(yǎng)/207不能打敗他,就與其合作/209化敵為友/213常和同學(xué)聯(lián)絡(luò)感情/216保持密切的親戚關(guān)系/218搞好鄰居關(guān)系/221念念不忘老鄉(xiāng)情/224通過朋友結(jié)識朋友/226進(jìn)入好圈子/228人在圈內(nèi),眼在圈外/231闖入老外的圈子/233關(guān)注圈子外的人/236擴(kuò)大你的圈子/237做個(gè)受女士歡迎的紳士/239主動結(jié)識男士/241禮物敲開圈子大門/244結(jié)交心高氣傲者/249與貪小便宜者交往/252第七章 讓圈子助你成功給你的圈子分類/255發(fā)現(xiàn)你的貴人/260良師助你更上一層樓/264偕同窗共扶持/266圈子:獵頭的財(cái)源/268有了圈子好辦事/272應(yīng)該這樣用圈子/275圈子是你的外援/278人情是筆無形財(cái)富/281圈子多多,財(cái)富多多/283圈住財(cái)富,圈定成功/286
章節(jié)摘錄
現(xiàn)在流行圈子文化隨著社會的進(jìn)步與發(fā)展,人們在日常生活中為了緩解自身壓力,出于自我保護(hù)的需要自覺或不自覺地形成了一個(gè)個(gè)的圈子?!叭ψ印币辉~已經(jīng)成了一個(gè)時(shí)髦用語,不管你承認(rèn)與否,人際交往中,你已經(jīng)自覺或不自覺地生活在一個(gè)個(gè)的圈子中。對于圈子這個(gè)概念,從社會學(xué)意義上來分析,“圈子”就是“社群”、“部落”、“團(tuán)體”。一般來說,“圈子”就是由志向、趣味、年齡甚至居住地點(diǎn)都比較相近的人自動自發(fā)形成的一種比較松散的團(tuán)體,這些團(tuán)體常常會以飯局的形式展現(xiàn)在別人面前。但是,并非所有的圈子都能走向成功,因此,對于人們而言,“選擇圈子”比“進(jìn)入圈子”更重要。人們在選擇圈子時(shí)常會注重這兩個(gè)方面:圈子作為一個(gè)社會團(tuán)體,其規(guī)模不能太大,太大了發(fā)言的機(jī)會就少。另外,一個(gè)圈子當(dāng)中不能沒有掌握話語權(quán)的人物,但這樣的人物也不能太多,否則一個(gè)圈子就會分化為多個(gè)圈子,導(dǎo)致個(gè)體在決定投奔哪個(gè)圈子時(shí)左右為難。“物以類聚,人以群分”,圈子的形成便是這句古語的生動體現(xiàn)。任何一種特征,比如職業(yè)、品位、愛好、特長、個(gè)性、收入,甚至年齡、性別,都可以組成為不同的圈子,以保持自身的一種生活方式。出于自我保護(hù)的需要人們不斷地組成圈子,也不斷地選擇圈子,營造適合自己的圈子,在圈子里尋找自己的寄托。但圈子不是一個(gè)很穩(wěn)固的社會群落或者單位,它是很脆弱的,因?yàn)樗慕M成分子之間的聯(lián)系是很松散的。社會中存在的各種各樣的圈子都有著一些適合于本圈子的約定俗成的游戲規(guī)則。圈子之內(nèi)、圈子之間,因人際關(guān)系而結(jié)合,是人們獲得社交利益的一個(gè)好渠道。他們的存在對圈外人就是一種排斥。要想入圈,則必須“洗心革面”,因?yàn)樽非罄硐攵巳Γ⒖窟@種理想為生,就無異于進(jìn)入了一種體制。自古至今,有人群就有圈子。在20世紀(jì)50年代到80年代,中國社會處在一個(gè)特殊的封閉期,政治化狀態(tài)取代一切,“圈子”是貶義詞,是拉幫結(jié)派的代稱,沒有人敢說自己是哪個(gè)圈子里的人,所以圈子就給湮沒了。現(xiàn)在的“圈子”是中性詞,是在20世紀(jì)80年代后港臺文化滲入的時(shí)髦話。隨著市場經(jīng)濟(jì)的激烈競爭,人們在日常生活中為了緩解自身壓力,出于自我保護(hù)的需要自覺或不自覺地形成了一個(gè)個(gè)圈子。比如說,演藝圈、文化圈、廣告圈、時(shí)尚圈、文人圈……圈子中還有小圈子,圈子的活躍反映了非正式組織群體的多樣化?,F(xiàn)在,名目繁多的活動、聚會鼓舞了越來越多熱衷于社交活動的人,“要一個(gè)自己的圈子”正在成為21世紀(jì)日益壯大的聲音。群聚而居,這就是人類的本性。圈子會給人們帶來安全感和認(rèn)同感。圈子的這種歸屬感使你相信“西出陽關(guān)有故人”,從而堅(jiān)定地沿著一條明顯艱難的道路走下去。具體地講圈子的這種歸屬感主要表現(xiàn)為:圈子能為圈內(nèi)的人們帶來一種滿足感,或者說是成就感,它是一種對生存狀態(tài)的如實(shí)評價(jià),它的衍生物叫做品位。進(jìn)入寶馬車俱樂部至少意味著擁有一輛這樣的坐騎,而加人品紅酒沙龍也至少表示你已經(jīng)衣食無憂,是上流社會中的成功人士。成功意識支配圈子。圈子是在成功意識的支配下形成的,只要個(gè)體不在圈子里使壞,圈子就不會把個(gè)體排斥在外。因此,“選擇圈子”比“進(jìn)入圈子”更重要。圈子歸屬感還表現(xiàn)為人們對一件事物的認(rèn)同,大家都覺得好玩,例如戶外極限運(yùn)動聯(lián)盟、登山俱樂部,這種圈子的歸屬感一般來源于對某種生活價(jià)值的堅(jiān)定維護(hù)。最后,圈子還會為圈內(nèi)的人們帶來某些利益。雖然圈子所帶來的歸屬感以及生活品位的彼此認(rèn)同比商業(yè)價(jià)值更具誘惑力,但圈子交際中并不排斥商業(yè)利益,很多人進(jìn)入一個(gè)圈子也正是為利而來。對于這樣的情形,與其說它浮躁,還不如說它務(wù)實(shí)??偨Y(jié)人的一生,你會發(fā)現(xiàn),人生實(shí)際上是從一個(gè)“圈子”到另一個(gè)“圈子”,在不斷地跨越。以前在學(xué)校,同學(xué)是一個(gè)“圈子”;進(jìn)到公司,公司是一個(gè)“圈子”;再進(jìn)到白領(lǐng)階層,再跟朋友形成各種“圈子”。面試的時(shí)候,面試官有時(shí)候不是考你的專業(yè)知識,而是考你懂不懂這個(gè)行業(yè)的行話,懂不懂這個(gè)“圈子”里面的語言,懂不懂術(shù)語,或者是行業(yè)規(guī)則。“圈子”很重要,不僅僅是中國人非常注重這個(gè),即使是那些老外也是極為看重個(gè)人所在的價(jià)值的。圈內(nèi)者以身份為榮,突出自己的與眾不同,以及在圈子內(nèi)找到自己的身份認(rèn)同,從而構(gòu)成一個(gè)精神層面上的虛擬依賴。那種在普通環(huán)境中找不到的認(rèn)同與超脫,是眾多“圈子”能夠長時(shí)間維系的生命繩索。對于圈內(nèi)人士而言,相互認(rèn)可的強(qiáng)化,也就強(qiáng)化了自己的內(nèi)在價(jià)值,此乃人們對“圈子”樂此不疲的原因。缺乏身份認(rèn)同人會變得野蠻。于是,人們在利用不同的手段建立自己的“圈子”。特別是今天,網(wǎng)絡(luò)的迅速發(fā)展大大降低了建立這個(gè)“圈子”的成本,因而像車友會這樣的“圈子”得到充分發(fā)展,尤其是他們的消費(fèi)模式和心態(tài)值得玩味。P2-4
后記
本書在策劃和編寫的過程中,得到了許多朋友、同仁的支持和幫助,以及許多老師的大力支持,他們分別是唐德春、陳奐岳、孫高磊、段育文、王玉紅、李蓓、陳麗華、占珊、劉婷、尚論聰、趙巍、周妮、丁嶺花、馬澤峰、汪京、周興華、姚為青、杜海義、王金超、高光耀、劉小勇、時(shí)小強(qiáng)、常付軒等,在此向他們表示感謝。在本書的編寫過程中,借鑒和參考了一些文獻(xiàn)和作品,從中得到了不少的啟發(fā)和感悟,也汲取了其中智慧的精華,謹(jǐn)向給予我們無私幫助的專家、學(xué)者表示崇高的敬意。因?yàn)橛辛舜蠹业墓餐Γ庞斜緯恼Q生。由于編寫和出版的時(shí)間倉促,以及編寫的水平所限,書中的不足之處在所難免,誠請廣大讀者批評指正。編者2009年9月
編輯推薦
《圈定成功》:古往今來,有人群的地方就有圈子。從社會學(xué)意義上來說,圈子就是社群、部落、團(tuán)體。物以類聚,人以群分。不同職業(yè)、不同品位、不同愛好、不同特長、不同個(gè)性、不同收入,甚至不同的年齡和不同的性別都可以組成具有不同的生活方式的圈子。在這個(gè)人們交往范圍日益廣泛的社會中,圈子更是大行其道。 用圈子編織你的未來,用圈子圈住更多的機(jī)遇與輝煌。只有你的圈子與時(shí)俱進(jìn),隨著社會和個(gè)人的事業(yè)而發(fā)展,你才能不斷地突破自我的小圈子,融入新的大圈子,不斷地從圈子中汲取前進(jìn)的動力。
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