《中華人民共和國勞動合同法》法條釋義與案例精析

內(nèi)容概要

　　《《中華人民共和國勞動合同法》法條釋義與案例精析》融學(xué)理性和實(shí)務(wù)性于一身，在內(nèi)容和體系的設(shè)置上比較簡明清晰。在內(nèi)容上《《中華人民共和國勞動合同法》法條釋義與案例精析》將勞動合同的相關(guān)概念、勞動合同的訂立、勞動合同的效力、勞動合同的履行與勞動合同的變更、勞動合同的解除、勞動合同的終止、違反勞動合同的責(zé)任、勞動合同爭議的解決方式等內(nèi)容作為一個(gè)有機(jī)整體進(jìn)行系統(tǒng)分析，并在研究過程中闡明自己對勞動合同制度建立的目的、組成勞動合同制度的要素及通過建立勞動合同法律制度所要達(dá)到的公平、正義與效益理念的理解?！　≡趦?nèi)容設(shè)置上，《《中華人民共和國勞動合同法》法條釋義與案例精析》首先是典型問題的提出，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)行相關(guān)法律法規(guī)條文的列舉和歸納以及法條的釋義。在熟悉理論內(nèi)容和實(shí)證法依據(jù)的基礎(chǔ)上，《《中華人民共和國勞動合同法》法條釋義與案例精析》將對每一重要知識點(diǎn)輔以典型案例加以說明，并對案例加以分析和精解，以期達(dá)到在理解知識點(diǎn)和相關(guān)法律條文的基礎(chǔ)上能夠?qū)嶋H運(yùn)用的目的。在掌握理論知識點(diǎn)的基礎(chǔ)上達(dá)到實(shí)務(wù)上的熟練應(yīng)用是《《中華人民共和國勞動合同法》法條釋義與案例精析》的一大鮮明特色之一。

書籍目錄

第一章 總則第二章 勞動合同的訂立　第一節(jié) 締約過程中的權(quán)利義務(wù)　第二節(jié) 勞動合同的形式　第三節(jié) 勞動合同的期限　第四節(jié) 勞動合同的生效　第五節(jié) 勞動合同的條款和內(nèi)容　第六節(jié) 勞動合同的無效第三章 勞動合同的履行和變更　第一節(jié) 勞動合同的履行　第二節(jié) 勞動合同的變更第四章 勞動合同的解除和終止　第一節(jié) 勞動合同的協(xié)商解除　第二節(jié) 勞動者單方解除合同　第三節(jié) 用人單位單方解除合同　第四節(jié) 勞動合同的終止　第五節(jié) 勞動合同解除和終止的法律后果第五章 特別規(guī)定　第一節(jié) 集體合同　第二節(jié) 勞務(wù)派遣合同　第三節(jié) 非全日制用工第六章 監(jiān)督檢查第七章 法律責(zé)任第八章 附則附錄 中華人民共和國勞動合同法

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本書融學(xué)理性和實(shí)務(wù)性于一身，在內(nèi)容和體系的設(shè)置上比較簡明清晰。在內(nèi)容上本書將勞動合同的相關(guān)概念、勞動合同的訂立、勞動合同的效力、勞動合同的履行與勞動合同的變更、勞動合同的解除、勞動合同的終止、違反勞動合同的責(zé)任、勞動合同爭議的解決方式等內(nèi)容作為一個(gè)有機(jī)整體進(jìn)行系統(tǒng)分析，并在研究過程中闡明自己對勞動合同制度建立的目的、組成勞動合同制度的要素及通過建立勞動合同法律制度所要達(dá)到的公平、正義與效益理念的理解。在內(nèi)容設(shè)置上，本書首先是典型問題的提出，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)行相關(guān)法律法規(guī)條文的列舉和歸納以及法條的釋義。在熟悉理論內(nèi)容和實(shí)證法依據(jù)的基礎(chǔ)上，本書將對每一重要知識點(diǎn)輔以典型案例加以說明，并對案例加以分析和精解，以期達(dá)到在理解知識點(diǎn)和相關(guān)法律條文的基礎(chǔ)上能夠?qū)嶋H運(yùn)用的目的。在掌握理論知識點(diǎn)的基礎(chǔ)上達(dá)到實(shí)務(wù)上的熟練應(yīng)用是本書的一大鮮明特色之一。

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