職場找位

用戶評論 (總計43條)

•   曾經(jīng)聽過楊松霖老師關(guān)于“如何在職場找位？”的精辟論述，醍醐灌頂！今天上午逛書城發(fā)現(xiàn)，我期待多時的《職場找位》終于上市了，俺趕緊買了一本回來，原價?。。。?br /> 沒想到，晚上打開電腦，發(fā)現(xiàn)當當網(wǎng)已經(jīng)到貨了，真這有點后悔，畢竟能省點銀子。不過看后之后覺得還是覺得很值的，趕緊又在當當網(wǎng)上訂了一本，送給我剛畢業(yè)的弟弟，好讓他早點入道。因為中午的時候，我一口氣就把《職場找位》給讀了一遍，發(fā)現(xiàn)非常實用，書中提到的觀點和策略對職場中人極具指導意義，它解決了許多困擾職場中人的難題，可謂是人在職場，一輩子都能用的指導書。
  譬如，我們?yōu)槭裁纯偢杏X的自己懷才不遇，其實就是我們沒有找到自己的位置，沒有位置，英雄也無用武之地，而能發(fā)揮自己才華的這個位置是需要一步一步地去尋找的，不是自己可以獨自異想天開的。
  這個過程就要靠“找”去實現(xiàn)，而本書為我們提供了一套卓有成效的方略，詳盡地闡釋了職場找位10大關(guān)鍵環(huán)節(jié)，包括評估、探位、定位、求位、爭位、對位、升位、換位、跨位和品牌，以及事半功倍的策略和技巧。
  很多專家一上來就講要如何如何定位，好像一旦定好了位就一切完事大吉了，實際不是那樣的，《職場找位》這本書告訴我們，成功的定位必然是找位的結(jié)果，定位的成功需要通過找位去實現(xiàn)。
  我感受頗深的另一點是，品牌對于職場中的普通人而言，不是可有可無的，不管我們有沒有去打造個人品牌，只要我們在職場中活動了，就有個人的品牌，我們的所做所為就積淀到自己的大名之下，這一點很多人的忽視了，我自己就是如此，覺得個人品牌打工仔而言好像太遙遠了。
  《職場找位》這本書告訴我們，要想成為職場達人就一定要有意識地打造品牌。書中還有如何打造個人品牌的3步曲，以及7大傳播策略，很實用，人人都做得到的。
  書后附錄的四大測試也不錯，幾百道題做了我2個鐘，還是挺準的。
  俺這人喜歡分享，先趕緊搶個位子，才有位哦?。?！
  
•   《職場找位》一書的作者很有見地的梳理出職場找位的流程，劃分為10大關(guān)鍵環(huán)節(jié)，作為一位指導學生就業(yè)工作的老師，覺得很有操作可行性。
  
  作者在導言中回答了為什么簡歷石沉大海的原因，作者認為亂投簡歷無異于亂求婚，不石沉大海才怪呢！沒被人罵得狗血噴頭已算幸運的了。它正是許多人老找不到工作的主要原因。
  
  按照作者的觀點，投簡歷只是求位大環(huán)節(jié)中的小環(huán)節(jié)。前面應(yīng)該還有評估、探位和定位三個大環(huán)節(jié)。
  
  如今年輕人求職常常是有定位，而且定位不低，常常是自己想當然的一種結(jié)果，而作者提出的定位則是單位需求與個人追求的最大交集才是優(yōu)選定位，這是很有道理的，并且作者把單位需求與個人追求進行了細分，前者分為“5性”需求，后者劃分為“6大追求”都是很實際的，具有很好的操作性。
  
  倘若大家能把狂跑招聘會、亂投簡歷的時間先用來客觀地評估一下當前時勢和自身現(xiàn)狀，找對職場方向；再順著確定的方向，有膽有識地探位，發(fā)現(xiàn)虛位；然后把自己的追求對接上老板們的需求，適度包裝一下自己；最后選擇恰當?shù)那腊押啔v送到恰當?shù)娜耸稚希菢拥脑?，成功的幾率肯定倍增?br />
•   我是一家外資公司的在職主管，前幾天幫孩子買教輔時，為了湊夠總金額可免速遞費，我在網(wǎng)上亂找一翻，看看是否有適合我自己看的書，結(jié)果找到《職場找位》這本書?？蓻]有想到這真是一本好書。我覺得不管是你是在職或?qū)⒁肼毝贾档靡豢础?/li>
•   聽同學說，《職場找位》對職場很有幫助，幾乎就是一個自助式的教練，每一步、每一個環(huán)節(jié)都有最實用的錦囊，買來一看果不出其然。很是受用，正是我需要的東東。
•   昨晚去同學家看到《職場找位》一書，隨便翻一下就被其中的東東吸引住了，想從同學那里拿走，同學死活不肯，叫我自己去買一本，說此書是“人在職場這個江湖里必讀的一本書！早看早得益！”，一上班就趕緊先訂一本，好好研讀一下。
•   我目前是一位全職媽媽，常在當當上買些育兒方面的書，這次順便買了這本《職場找位》,感覺與以往買的那些職場的書有很大的不同,思想要更新一點.做全職媽媽以后,心態(tài)平和了很多,結(jié)合起曾經(jīng)在職場的得意與失意,這本書給了我很大的啟示:要與時俱進.這是一本好書,感謝書中的一切,等到重出江湖的一天,相信自已可以做得更好.
•   最近一直思考職業(yè)定位的問題，總是感覺權(quán)衡不出，看來真得要主動找位。估計很多人都有這種感受，這本書會是很多職場困惑者的福音！
•   看到這本書有點相見恨晚的感覺！若是兩年多前能讀到此書，或許過去的路會平坦一些。因此，極力推薦，早看早受益。正如廣告中說的，“讀《職場找位》，搭乘職場直通車，爽！”
•   無論是做什么職業(yè)，一定要開個好頭，這里面太多講究，《職場找位》給了我很多思考，讓我明白很多需要做，該怎么做，我也帶著這本書越走越好~
•   前天。俺進領(lǐng)導辦公室跟經(jīng)理匯報情況，看見經(jīng)理在津津有味的看一本紅皮書，趁匯報間隙，俺偷看到了書名叫《職場找位》，領(lǐng)導再看肯定有玄機，回家后趕緊定了一本，
  當當網(wǎng)送貨越來越快了，昨晚細細一讀，果真有用的東東不少，一本200多頁的書就把職場的那沒多位（如探位、定位、求位、爭位、對位、升位。換位?？缥唬┲v得明明白白，讓我清晰了許多。對前程也信心倍增。就一個字“值”。
•   這本書很好，很有指導意義，作者厲害！
  
  用10個詞就把人在職場一輩子的事都概括的一清二楚，更喜歡的是每一步都有那么使用的策略和技巧，并配用鮮活的案例，確實讓人身臨其境，一目了然。
  
  
•   這本書非常值得一讀，一生職場的每個環(huán)節(jié)都有實用的策略。
•   做任何事情都要心中有計劃，或者是框架，學習，工作，籃球，游戲，一定要心中有數(shù)。找工作，工作生涯也同樣。剛出來社會的人，很多東西都要學習，不是書本上的專業(yè)知識，一些是人家的經(jīng)驗，也可以活學活用，就不會像個無頭蒼蠅，整天就是麻木不仁地上班，生活也沒什么樂趣了。致所有莘莘學子，這本書沒看，你差別人一大步了。
•   講的道理很實在，適用人群也挺廣泛的，不僅僅面對職場新人，對于希望能有更好位置的人都有一定幫助。只是書的字有點小，看久了會有點辛苦。
•   書還不錯，給人很平實的感覺，觀點也比較新穎，當當比某網(wǎng)站先搞起了促銷。
•   昨天晚上買的 今天就到了 神速
•   很早就聽人介紹這本書，但是后來有找到工作了就擱置一旁，最近想換工作了，毫不猶豫的就買下來了。書真的很好很實用，為我們這些完全沒有求職經(jīng)驗的小白指明了方向。很感謝這本書，讓我在求職路上，不說順順利利，但是明明白白。
•   以為讀書沒用，以為讀大學沒有用，其實不是，給我買到這本書了，重見光明啦哈哈哈
•   一本值得耐心閱讀的實用型的好書
•   朋友推薦下看到這本書，內(nèi)容確實不錯，值得買回來看。
•   紙張一般，不過內(nèi)容很不錯，值得一讀！
•   看網(wǎng)評買的書，不錯！
•   后文就像是從51job等網(wǎng)站上copy過來的，后面附上的測試，答案都不全，說的也不細，不具有參考價值，后悔ing
•   沒有可操作的內(nèi)容，道理非常淺顯。
•   本人是從同行處看到《職場找位》一書的，作為一位指導學生就業(yè)工作的老師，不僅工作受益而且自身也很是受益。作者在導言中回答了為什么簡歷石沉大海的原因，按照作者的觀點就是投簡歷只是求位大環(huán)節(jié)中的小環(huán)節(jié)。前面應(yīng)該還有評估、探位和定位三個大環(huán)節(jié)。如今大學生、研究生們求職常常是有定位，而且定位不低，常常是自己想當然的一種結(jié)果，而作者提出的定位則是單位需求與個人追求的最大交集才是優(yōu)選定位，這是何有道理的，并且作者把單位需求與個人追求進行了細分，前者分為“5性”需求，后者劃分為“6大追求”都是很實際的，具有很好的操作性。倘若大家能把狂跑招聘會、亂投簡歷的時間先用來客觀地評估一下當前時勢和自身現(xiàn)狀，找對職場方向；再順著確定的方向，有膽有識地探位，發(fā)現(xiàn)虛位；然后把自己的追求對接上老板們的需求，適度包裝一下自己；最后選擇恰當?shù)那腊押啔v送到恰當?shù)娜耸稚?，那樣的話，成功的幾率肯定倍增?！逼鋵?，這本書對于我們這些職場老人而言，也非常具有啟發(fā)和借鑒意義，感受最深的就是關(guān)鍵環(huán)節(jié)八中的第一節(jié)“爬不上，就橫著走”，案例中的“退休后成為校長的張教授”很榜樣，也似乎看到了自己的希望。有時候，人在職場找位確實需要一些大智慧，只會盯著當下一些高位的人，或許只是普通人，運氣好時自然可以小人得志，但是運氣沒來呢？談定一些，少點功利，或許就無意中迎來了人生輝煌。
•   還不錯的書，提出了很多新看法，挺新穎的，里面的事例也很有啟發(fā)性。只是剛買就遇到促銷，多花了7塊多。
•   五一節(jié)逛書城，翻了一下《職場找位》這本書，便相上了，買了回來，還沒有好好看完，就給弟弟給拿去了，說送給他了，很有參考價值，讓他也找個好位子。自己只好再買一本，發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上便宜??！足足能生11快多，趕緊又買了一本。在我看來，這本是就是實在，既不像那些些潛規(guī)則的把職場寫的黑乎乎，暈死人，也不像那些盡是套話的教條書，而是從實際出發(fā)，道出了職場找位十大關(guān)鍵環(huán)節(jié)（評估、探位、定位、求位、爭位、對位、升位、跨位、品牌）中該注意的問題和能采用的方法與策略，很是實用。比如，講到爭位，作者就指出關(guān)鍵在于臺上表現(xiàn)、臺下爭取。八個字道盡了全部玄機。然而并不是點到為止，而是實實在在地傳授了如何臺上表現(xiàn)，臺下爭取。一條一條，讓人如飲醍醐，實在是爽！總之，俺覺得這本書很不錯，非常值得收藏，每當遇到職場新的階段，都可以拿來翻翻，就像錦囊一般。
•   同學介紹給我這本書，我立馬從網(wǎng)上買了一本，仔細看過后，覺得這本書很有趣，簡直如同錦囊一般！首先，這本書開篇道出了找位在人生中的意義，從英國的丘吉爾、香港的金庸、加拿大的大山、中國的徐小平等四大名人開講，不僅道出了生活的真相，而且非常有啟發(fā)意義。接下來的更是妙了，楊松霖老師把人在職場劃分為10大關(guān)鍵環(huán)節(jié)，按楊老師的博客中的說法，這些是吻合太極文化的，怪不得這套理論體系看起來如此順眼。在這10大關(guān)鍵環(huán)節(jié)中，作者不僅羅列了許多非常鮮活的例子，讓人身臨其境，一目了然，還總結(jié)出了其中能用到的策略與技巧，簡直如同錦囊一般。碰到問題，便可翻一翻，從而豁然開朗。從我過去十幾年的職場生涯來看，這些策略和技巧都是很有實操性的，執(zhí)行到位就能立竿見影。比如“老板的心態(tài)，馬仔的姿態(tài)”這一條就是非常絕的。能做到的人一定是高手。
•   ◎評估:認清時勢，了解自我，找對位置，使自己成為時代英雄、天之驕子?！蛱轿?有膽有識才易發(fā)現(xiàn)虛位。九大策略供選擇，護你所向披靡、馬到成功?！蚨ㄎ?單位需求與自己追求的交集便是優(yōu)選定位?！拔逍浴毙枨笈c六大追求，教你巧用力、巧用心?！蚯笪唬河械姆攀福杏掠兄\。十大渠道讓你暢通無阻，直搗黃龍。◎爭位：臺上表現(xiàn)，臺下爭取。九大技巧助你如虎添翼、所向無敵。◎?qū)ξ唬罕M職盡責，和諧關(guān)系。九大守則幫你讓老板滿意、讓同事舒心。◎升位：提升自己，勇?lián)熑?。十大要訣保你平步青云、步步高升。◎換位：調(diào)整自己，另辟蹊徑，從“新”上路。九大思路叫你如夢方醒、茅塞頓開?！蚩缥唬合蜃笊蠈W，向右創(chuàng)業(yè)，向前跳槽，向后退休。任你隨心所欲、如愿以償?！蚱放疲簶淦鹱约旱拇笃?，讓老板來追！七大傳播策略促你快馬加鞭、一日千里。
•   感覺都在講道理，內(nèi)涵不多，實用性見仁見智。
•   我覺得自己在職場永遠是個新人，低調(diào)不起眼的新人，笨拙，誒。
•   學到了一點東西，可是覺得沒有多少內(nèi)容，明顯沒有《求職，從大一開始》那本書好！作為一名考研未遂的應(yīng)屆生，找工作這件事著實很讓人上火！
•   這本書算不上求職工具書，而像是職場感悟類的文摘，每篇不過千余字，會有些小啟發(fā)，但大多還是常識性的東西，沒有詳細的方法指導，購買需謹慎啊
•   同學們都買了這本書，省得去借別人的，自己買本，想看就可以看。
•   言之有理，舉例清晰，情況一目了然，很實在。
•   之前看過某本《求職，XXX》，對比之下，反而感覺這本書比前者更積極向上，看來，也有些書的口號確實響，實際不怎么樣。
•   這本書很酷，給了很多啟發(fā)人的東西，指導我的精神層次
•   終于買到這本書，很開心。。。里面事例很多，通俗易懂！
•   出來社會工作了，很多很多的人渾渾噩噩，每天得過且過，雖說有份體面的工作，但是生活中早已缺乏了那種激情，就像一湖水，沒有半點漣漪，我喜歡激情，我喜歡認真對待自己的每一個方面，走好每一步，不留遺憾，職場找位，讓你在自己心中塑造一個工作的心情，體驗讓別人羨慕的生活~
•   　　很不錯的一本書!很不錯的一本書！很耐看，有問題時翻翻，很是受益。
  　　好比書中講到，論投簡歷如同論求婚，人家不把你媽的狗血噴頭已算不錯了。
  　　倘若大家能把狂跑招聘會、亂投簡歷的時間先用來客觀地評估一下當前時勢和自身現(xiàn)狀，找對職場方向；再順著確定的方向，有膽有識地探位，發(fā)現(xiàn)虛位；然后把自己的追求對接上老板們的需求，適度包裝一下自己；最后選擇恰當?shù)那腊押啔v送到恰當?shù)娜耸稚?，那樣的話，成功的幾率肯定倍增?/li>
•   　　《職場找位》一書的作者很有見地的梳理出職場找位的流程，劃分為10大關(guān)鍵環(huán)節(jié)，作為一位指導學生就業(yè)工作的老師，覺得很有操作可行性。
  　　
  　　作者在導言中回答了為什么簡歷石沉大海的原因，作者認為亂投簡歷無異于亂求婚，不石沉大海才怪呢！沒被人罵得狗血噴頭已算幸運的了。它正是許多人老找不到工作的主要原因。
  　　
  　　按照作者的觀點，投簡歷只是求位大環(huán)節(jié)中的小環(huán)節(jié)。前面應(yīng)該還有評估、探位和定位三個大環(huán)節(jié)。
  　　
  　　如今年輕人求職常常是有定位，而且定位不低，常常是自己想當然的一種結(jié)果，而作者提出的定位則是單位需求與個人追求的最大交集才是優(yōu)選定位，這是很有道理的，并且作者把單位需求與個人追求進行了細分，前者分為“5性”需求，后者劃分為“6大追求”都是很實際的，具有很好的操作性。
  　　
  　　倘若大家能把狂跑招聘會、亂投簡歷的時間先用來客觀地評估一下當前時勢和自身現(xiàn)狀，找對職場方向；再順著確定的方向，有膽有識地探位，發(fā)現(xiàn)虛位；然后把自己的追求對接上老板們的需求，適度包裝一下自己；最后選擇恰當?shù)那腊押啔v送到恰當?shù)娜耸稚?，那樣的話，成功的幾率肯定倍增?br /> 　　
•   　　前些天，大學同學跟我推薦了這本《職場找位》一書，咋看這書名如此平實，很不以為然。
  　　因為，在如今這個盛行標題黨的時代，圖書策劃的人最少都要搞出一個非?！袄兹恕钡臅麃?，才容易吸引人。
  　　
  　　不過讀后才知道，自己已深受社會“毒害”了，已有不淺的偏見了，原來平實的書名更加有料，難怪大家的作品都不用標題黨，因為它們是以內(nèi)容制勝，以智慧博得讀者的厚愛。
  　　
  　　在我看來，這本書對于職場菜鳥是必讀的一本職場指導書，諸如如何自我評價以及評價有3觀時勢和11大個人因素，即全面又操作簡單，至于如何去探尋虛位、如何去定位、如何去求位、如何去爭位等，書中列舉的40個表格，可以現(xiàn)學現(xiàn)用，實在是方便快捷。
  　　
  　　對于像我們這些職場老鳥來說，這本書也很具有借鑒和啟發(fā)意義，至少對我是很有啟發(fā)意義的，像如何實現(xiàn)升職、加薪，如何換位、跨位才容易成功等，看后簡直是如飲醍醐，原來還有這么樣的策略和技巧。比如，爬不上，就橫著走；轉(zhuǎn)過彎，世界會更大，等等?？此破匠嵲谑怯写笾腔?。
  　　
  　　總之，這本不算很厚的書，把人在職場一輩子的關(guān)鍵都寫得非常到位，實在難度，看到楊松霖老師博客上的“職場找位太極圖”，更是喜歡不得，10大關(guān)鍵環(huán)節(jié)原來是對應(yīng)著中華最高智慧的易經(jīng)太極圖，怪不得這本書看起來如此平實，讀起來卻是如此給力！
•   　　曾經(jīng)聽過楊松霖老師關(guān)于“如何在職場找位？”的精辟論述，醍醐灌頂！今天上午逛書城發(fā)現(xiàn)，我期待多時的《職場找位》終于上市了，俺趕緊買了一本回來，原價?。。?！
  　　沒想到，晚上打開開電腦，發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上已經(jīng)到貨了，真這有點后悔，畢竟能省點銀子。不過看后之后覺得還是覺得很值的，趕緊又在網(wǎng)上訂了一本，送給我剛畢業(yè)的弟弟，好讓他早點入道。因為中午的時候，我一口氣就把《職場找位》給讀了一遍，發(fā)現(xiàn)非常實用，書中提到的觀點和策略對職場中人極具指導意義，它解決了許多困擾職場中人的難題，可謂是人在職場，一輩子都能用的指導書。
  　　譬如，我們?yōu)槭裁纯偢杏X的自己懷才不遇，其實就是我們沒有找到自己的位置，沒有位置，英雄也無用武之地，而能發(fā)揮自己才華的這個位置是需要一步一步地去尋找的，不是自己?以獨自異想天開的。
  　　這個過程就要靠“找”去實現(xiàn)，而本書為我們提供了一套卓有成效的方略，詳盡地闡釋了職場找位10大關(guān)鍵環(huán)節(jié)，包括評估、探位、定位、求位、爭位、對位、升位、換位、跨位和品牌，以及事半功倍的策略和技巧。
  　　很多專家一上來就講要如何如何定位，好像一旦定好了位就一切完事大吉了，實際不是那樣的，《職場找位》這本書告訴我們，成功的定位必然是找位的結(jié)果，定位的成功需要通過找位去實現(xiàn)。
  　　我感受頗深的另一點是，品牌對于職場中的普通人而言，不是可有可無的，不管我們有沒有去打造個人品牌?只要我們在職場中活動了，就有個人的品牌，我們的所做所為就積淀到自己的大名之下，這一點很多人的忽視了，我自己就是如此，覺得個人品牌打工仔而言好像太遙遠了。
  　　《職場找位》這本書告訴我們，要想成為職場達人就一定要有意識地打造品牌。書中還有如何打造個人品牌的3步曲，以及7大傳播策略，很實用，人人都做得到的。
  　　書后附錄的四大測試也不錯，幾百道題做了我2個鐘，還是挺準的。
  　　俺這人喜歡分享，先趕緊搶個位子，才有位哦！??！
  　　

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