進城務工常識

內容概要

　　《進城務工常識》以農民工為對象，緊緊圍繞農民進城務工這一主題，著力回答和解決農民進城中的各種現(xiàn)實問題，內容涉及人城準備、擇業(yè)就業(yè)、工作生活、權益維護、安全生產和遵紀守法。《進城務工常識》內容全面，材料鮮活生動，簡潔明了。把握住了進城農民工的現(xiàn)實需求，具有較強的可讀性、實用性和操作性，必將促進我國農民工問題的有效解決，推動我國農村經濟發(fā)展和農業(yè)現(xiàn)代化的建設?！　　哆M城務工常識》內容通俗易懂，圖文并茂，突出科學性、針對性、實用性和趣味性，力求用新技術、新內容、新形式，開拓服務的新境界。

書籍目錄

一、進城前準備第一節(jié) 做好心理準備第二節(jié) 積極參加培訓第三節(jié) 進城應攜帶和辦理的手續(xù)第四節(jié) 找適合自己的工作思考與練習二、求職方法第一節(jié) 求職途徑第二節(jié) 常見的求職陷阱與應對第三節(jié) 面試應注意的問題思考與練習三、勞動合同問題第一節(jié) 如何簽訂合同第二節(jié) 合同內容以及注意事項第三節(jié) 合同的解除和變更第四節(jié) 違反合同的處理辦法思考與練習四、維權知識第一節(jié) 務工者的基本權利第二節(jié) 維權途徑思考與練習五、工資問題第一節(jié) 工資與工時第二節(jié) 工資的支付標準第三節(jié) 扣除工資的情況第四節(jié) 工資支付的形式和時間思考與練習六、社會保險問題第一節(jié) 參加社會保險是務工者的基本權利第二節(jié) 基本社會保險的種類思考與練習七、安全生產問題第一節(jié) 安全生產概述第二節(jié) 女職工及未成年人的勞動保護第三節(jié) 安全生產責任第四節(jié) 特種職業(yè)的有關規(guī)定和職業(yè)病的預防、處理思考與練習八、適應城市生活第一節(jié) 城市生活常識第二節(jié) 遵守公德第三節(jié) 應了解的法律和法規(guī)思考與練習附錄1：企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定附錄2：女職工勞動保護規(guī)定

章節(jié)摘錄

版權頁：插圖：第二節(jié) 維權途徑一、勞動保障監(jiān)察勞動保障監(jiān)察是指由勞動保障行政主管部門對單位和勞動者遵守勞動保障法律、法規(guī)、規(guī)章情況進行檢查并對違法行為予以行政處罰的具體行政行動。根據(jù)有關規(guī)定，進城務工者在下列情況下，可以向勞動保障監(jiān)察機構投訴、舉報：（1）用人單位違反錄用和招聘職工規(guī)定的，如招用童工，與勞動者訂立勞動合同時，向勞動者收取抵押金、抵押物等。（2）用人單位違反有關勞動合同規(guī)定的，如拒不簽訂勞動合同、非法解除勞動合同，解除勞動合同后不按國家規(guī)定支付經濟補償?shù)?。?）用人單位違反女職工和未成年工特殊勞動保護規(guī)定的，如安排女職工和未成年工從事國家規(guī)定的禁忌勞動，未對未成年工進行健康檢查等。（4）用人單位違反工作時間和休息、休假規(guī)定的，如超時加班加點、強迫加班加點等。（5）用人單位違反工資支付規(guī)定的，如克扣或無故拖欠工資，拒不支付加班加點工資，拒不遵守最低工資保障制度規(guī)定等。（6）用人單位制定的勞動規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定的，如用人單位規(guī)章制度規(guī)定農民工不參加工傷保險，工傷責任由農民工自負等。（7）用人單位違反社會保險規(guī)定的，如不依法為農民工參加社會保險和繳納社會保險費，不依法支付工傷保險待遇等。（8）無營業(yè)執(zhí)照或已被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照的單位和個人，有勞動用工行為的。

編輯推薦

《進城務工常識》是由經濟科學出版社出版的。

圖書封面

評論、評分、閱讀與下載

---

    進城務工常識 PDF格式下載

---