西方規(guī)制經(jīng)濟(jì)學(xué)的變遷

內(nèi)容概要

本書在西方規(guī)制實踐變遷——規(guī)制、放松規(guī)制、再規(guī)制與放松規(guī)制并存——的動態(tài)框架下，根據(jù)西方規(guī)制領(lǐng)域的“市場失靈與政府的矯正措施、檢驗規(guī)制政策的效果、尋求規(guī)制政策的政治原因、規(guī)制中的激勵問題”四次研究主題的轉(zhuǎn)換，將西方規(guī)制經(jīng)濟(jì)學(xué)劃分為公共利益規(guī)制理論、利益集團(tuán)規(guī)制理論、激勵性規(guī)制理論、規(guī)制框架下的競爭理論四大理論；從歷史發(fā)展角度對這四大理論及其公支理論進(jìn)行全面梳理，研究它們的主要觀點(diǎn)、方法、內(nèi)在聯(lián)系、缺陷與突破，指出西方規(guī)制經(jīng)濟(jì)學(xué)進(jìn)一步發(fā)展所面臨的難題，從而展現(xiàn)其變遷的全貌，揭示其變遷的內(nèi)在邏輯；同時，對西方規(guī)制經(jīng)濟(jì)學(xué)及其變遷做出恰當(dāng)?shù)脑u價，挖掘其借鑒意義，對如何構(gòu)建根植于社會主義市場經(jīng)濟(jì)的規(guī)制經(jīng)濟(jì)學(xué)進(jìn)行深入思考。本書最終的研究目的是，在社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制改革逐漸深入的過程中，為中國政府在微觀層面上為什么和怎樣對經(jīng)濟(jì)進(jìn)行干預(yù)提供理論依據(jù)。

作者簡介

張紅鳳，1970年4月生于山東榮成。中國人民大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)博士畢業(yè)，現(xiàn)任山東經(jīng)濟(jì)學(xué)院教授、關(guān)鍵崗位學(xué)科帶頭人，并在中國社會科學(xué)院從事博士后研究工作。主要研究西方經(jīng)濟(jì)學(xué)、政府規(guī)制經(jīng)濟(jì)學(xué)、企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)以及中國經(jīng)濟(jì)現(xiàn)實問題。近年在《經(jīng)濟(jì)學(xué)動態(tài)》、《經(jīng)濟(jì)理論與經(jīng)濟(jì)管理》、《經(jīng)濟(jì)學(xué)家》、《光明日報》等核心、專業(yè)學(xué)術(shù)期刊發(fā)表論文近40篇；主持、參與國家級、省部級多項研究課題；出版學(xué)術(shù)著作教材多部；科研成果獲省部級、系統(tǒng)、校級優(yōu)秀科研成果獎10余項（其中一等獎4項）；擔(dān)任諸多學(xué)術(shù)兼職。
   近期內(nèi)，一方面從事西方政府規(guī)制理論與實踐變遷的研究，一方面對中國政府規(guī)制理論與實踐進(jìn)行初步探討，以推進(jìn)根植于社會主義市場經(jīng)濟(jì)的規(guī)制經(jīng)濟(jì)學(xué)的構(gòu)建，為政府在微觀層面上干預(yù)經(jīng)濟(jì)提供理論支持；同時，與不同層次的政府、企業(yè)進(jìn)行合作，提供規(guī)制改革與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)備的建議。

書籍目錄

導(dǎo)論 1 規(guī)制的內(nèi)涵及其在現(xiàn)代市場經(jīng)濟(jì)條件下的重要性 2 西方規(guī)制經(jīng)濟(jì)學(xué)的形成與發(fā)展 3 本書的研究背景、結(jié)構(gòu)安排、創(chuàng)新第1篇 公共利益規(guī)制理論 第1章 公共利益規(guī)制理論概述  1.1 公共利益規(guī)制理論的內(nèi)涵  1.2 公共利益規(guī)制理論的由來與發(fā)展  1.3 公共利益規(guī)制的基本原理  1.4 公共利益規(guī)制理論的構(gòu)成  1.5 對公共利益規(guī)制理論的質(zhì)疑 第2章 自然壟斷理論與相關(guān)規(guī)制思想的變遷  2.1 近代自然壟斷理論及其規(guī)制思想  2.2 現(xiàn)代自然壟斷理論及其規(guī)制思想  2.3 對自然壟斷理論及其相關(guān)規(guī)制思想變遷的評析 第3章 傳統(tǒng)最優(yōu)規(guī)制理論  3.1 本章研究內(nèi)容的確定  3.2 邊際成本定價:杜普伊--霍特林模型  3.3 最優(yōu)偏離邊際成本定價:拉姆齊--布瓦特模型  3.4 平均成本定價:回報率規(guī)制模型  3.5 阿弗契--約翰遜模型  3.6 傳統(tǒng)最優(yōu)規(guī)制模型的共同缺陷第2篇 利益集團(tuán)規(guī)制理論 第4章 利益集團(tuán)規(guī)制理論  4.1 利益集團(tuán)規(guī)制理論概述  4.2 規(guī)制俘獲理論  4.3 規(guī)制經(jīng)濟(jì)理論  4.4 利益集團(tuán)規(guī)制理論的新發(fā)展  4.5 利益集團(tuán)規(guī)制理論的“革命”與“揚(yáng)棄”第3篇 激勵性規(guī)制理論 第5章 激勵性規(guī)制理論概述  第6章 公共利益范式下的激勵性規(guī)制理論 第7章 利益集團(tuán)范式下的激勵性規(guī)制理論第4篇 規(guī)制框架下的競爭理論 第8章 特許經(jīng)營權(quán)競標(biāo)理論 第9章 規(guī)制框架下的其他競爭理論結(jié)束語：西方規(guī)制經(jīng)濟(jì)學(xué)的總體評價及其借鑒參考文獻(xiàn)后記

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