采購組織與績效管理習(xí)題與案例

內(nèi)容概要

隨著物流在社會經(jīng)濟中的地位越來越重要，物流人才的培養(yǎng)也在我國蓬勃發(fā)展起來。    作為物流和供應(yīng)鏈管理領(lǐng)域重要一部分的采購人才的培養(yǎng)也變得非常迫切。    為了配合“21世紀采購與供應(yīng)規(guī)劃系列教材”的使用，我們編寫了與之配套的習(xí)題與案例，以便使讀者更好地掌握教材內(nèi)容。    希望這套習(xí)題與案例能夠成為專業(yè)教材的有力補充和說明，亦能夠為專業(yè)采購人士起到一定的幫助作用。

書籍目錄

1 概述  一、知識概述  二、基本概念  三、重點內(nèi)容  四、習(xí)題與案例  五、參考答案2 采購組織機構(gòu)與管理制度  一、知識概述  二、基本概念  三、重點內(nèi)容  四、習(xí)題與案例  五、參考答案3 企業(yè)績效管理  一、知識概述  二、基本概念  三、重點內(nèi)容  四、習(xí)題與案例  五、參考答案4 采購績效的評價流程及模型框架  一、知識概述  二、基本概念  三、重點內(nèi)容  四、習(xí)題與案例  五、參考答案5 采購績效指標  一、知識概述  二、基本概念  三、重點內(nèi)容  四、習(xí)題與案例  五、參考答案6 采購績效度量方式及目標  一、知識概述  二、基本概念  三、重點內(nèi)容  四、習(xí)題與案例  五、參考答案7 實施績效評價  一、知識概述  二、基本概念  三、重點內(nèi)容  四、習(xí)題與案例  五、參考答案8 供應(yīng)鏈管理的組織與績效評價方法  一、知識概述  二、基本概念  三、重點內(nèi)容  四、習(xí)題與案例  五、參考答案參考文獻

圖書封面

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