社會(huì)法論

內(nèi)容概要

史探徑教授是我國(guó)著名的法學(xué)家，畢生致力于勞動(dòng)法、社會(huì)保障法和社會(huì)法的研究，是我國(guó)在這幾個(gè)領(lǐng)域中的著名學(xué)者。 本書(shū)系統(tǒng)地闡述了社會(huì)法的基本原理和各項(xiàng)制度，并結(jié)合我國(guó)的立法與司法實(shí)踐進(jìn)行深入分析。分為社會(huì)法總論；勞動(dòng)法；工會(huì)法；社會(huì)保障法；合同法、經(jīng)濟(jì)法及其他等五個(gè)部分。

作者簡(jiǎn)介

史探徑，生于1925年11月25日，卒于2005年4月7日，江蘇溧陽(yáng)人。1950年畢業(yè)于北京大學(xué)法律系。畢業(yè)后至1958年先后在北京市總工會(huì)和市勞動(dòng)局工作。1958年被錯(cuò)劃為右派，下放勞動(dòng)；“文革”期間被遣送回鄉(xiāng)。1979年被平反后調(diào)入中國(guó)社會(huì)科學(xué)院法學(xué)研究所工作，從事勞動(dòng)法、社會(huì)保

書(shū)籍目錄

一、社會(huì)法總論　論社會(huì)法二、勞動(dòng)法　勞動(dòng)法和農(nóng)村勞動(dòng)關(guān)系　應(yīng)當(dāng)重視勞動(dòng)法的作用　論勞動(dòng)合同和勞動(dòng)合同制　中國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議情況分析和罷工立法問(wèn)題探討　論工廠規(guī)則的效力　勞動(dòng)法與經(jīng)濟(jì)體制改革　我國(guó)急需制定勞動(dòng)法典　論勞動(dòng)立法與人權(quán)保障　試論勞動(dòng)法典制定的三個(gè)問(wèn)題　改革要重視保護(hù)職工勞動(dòng)者的基本權(quán)利　論社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)與勞動(dòng)立法　談?wù)勥`反勞動(dòng)法的責(zé)任　中國(guó)公民享受工作權(quán)的情況三、工會(huì)法　略論企業(yè)工會(huì)的法人地位　試論工會(huì)組織的“維護(hù)”職能——學(xué)習(xí)新工會(huì)法的體會(huì)　中國(guó)工會(huì)的歷史、現(xiàn)狀及有關(guān)問(wèn)題探討四、社會(huì)保障法　我國(guó)社會(huì)保障法的幾個(gè)理論問(wèn)題　世界社會(huì)保障立法的起源和發(fā)展　中國(guó)社會(huì)保障法律制度五、合同法、經(jīng)濟(jì)法及其他　論合同　試論經(jīng)濟(jì)法　試論對(duì)我國(guó)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)關(guān)系的法律調(diào)整附：史探徑著作目錄后記

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