從創(chuàng)意到贏利

出版時間:2006-9  出版社:中國勞動社會保障出版社  作者:亞當·喬利  頁數(shù):124  

內(nèi)容概要

  創(chuàng)新需要營銷,反之亦然。“商業(yè)機構(gòu)有兩個,也只有兩個基本功能——營銷和創(chuàng)新。營銷和創(chuàng)新產(chǎn)生結(jié)果,其他一切都是成本?!鄙虡I(yè)天才彼得·德魯克(Peter Druker)如是說。他是在1953年說這番話的,但直到現(xiàn)在我們才把這兩者結(jié)合到一起,并獲得我們應(yīng)得的獎賞。我們必須努力推銷我們的創(chuàng)新,讓它有吸引力,抓住人們的注意力,把它定位為“必殺”或“必有”的東西。那么,然后呢?大聲說出你的創(chuàng)意并不能讓它受到歡迎,你還要展示你的創(chuàng)意的內(nèi)在價值。如果它不夠明顯,那你就要說服你的客戶與你一起工作,讓他們認識到其中的價值?! 』ㄐr間盡快拿出你的價值主張,甚至在你的創(chuàng)意形成之前也這么做,而且不僅要展示你的創(chuàng)意的真實價值,還要指出如何,以及針對誰推銷你的創(chuàng)意。  一個價值主張試圖向潛在用戶展現(xiàn)創(chuàng)新潛在的、量化的收益,以及他們在使用你的創(chuàng)新中可能得到的收益。通過向潛在客戶證明你關(guān)注他們的需求,你就可以啟動你整體的或基本的商業(yè)開發(fā)過程。你要證明你提供的東西在他們所處的環(huán)境下具有很高的價值?! r值主張并不只是對你的創(chuàng)意有多經(jīng)濟、見效有多快的簡單集合。它要考慮你的創(chuàng)意的購買、實行以及維持成本,還有它到底能幫助客戶節(jié)約什么,有什么優(yōu)勢。要注意一點:價值主張在B2B市場內(nèi)的作用非常顯著。但如果你處于消費品領(lǐng)域,你就需要進行嚴謹?shù)恼{(diào)查,了解你的目標顧客會在你的價值上附加什么無形的東西,比如地位和時尚——甚至是在你的創(chuàng)新之上?! 「鞔_地說,要判斷新創(chuàng)意的價值,以下四個步驟對任何大小的企業(yè)來說都已足夠?! ?.從購買你的創(chuàng)意能夠提升企業(yè)哪些方面開始,比如生產(chǎn)力、效率、收入、安全、營銷時間等;它們能降低什么,比如成本、員工流動等;以及它們能創(chuàng)建什么,比如新的產(chǎn)品等。  2.然后說明如果用金錢來衡量這些提高,能值多少錢,它們能夠縮減的時間周期,并給出百分比或范圍。做到這些,你需要事先了解一般的人力、原料和機器成本。不過,你當然會經(jīng)常了解市場,而不會閉門造車,是嗎?  3.現(xiàn)在你可以向潛在顧客展示他們能如何利用你的創(chuàng)意,而與眾不同。

作者簡介

作者:(美國)亞當·喬利 (Adam Jolly) 譯者:施余兵 雷雯

書籍目錄

第一部分 創(chuàng)意戰(zhàn)略1.1 價值的突破1.2 以市場為導向的創(chuàng)新1.3 在競爭中脫穎而出1.4 設(shè)計更優(yōu)秀的客戶體驗1.5 價值主張1.6 定價:更廣闊的畫面1.7 知識產(chǎn)權(quán)1.8 籌集資金第二部分 創(chuàng)新行為2.1 創(chuàng)新文化2.2 創(chuàng)新技巧2.3 滿足客戶需求的產(chǎn)品2.4 激勵創(chuàng)新的領(lǐng)導方法2.5 團隊與合作2.6 創(chuàng)新的空間2.7 打造快速解決問題環(huán)境2.8 快速跟蹤知識產(chǎn)權(quán)的商業(yè)化2.9 技術(shù)轉(zhuǎn)讓2.10 研發(fā)稅減免第三部分 有創(chuàng)造力的市場營銷3.1 營銷計劃3.2 市場調(diào)查3.3 基于品牌的創(chuàng)新3.4 創(chuàng)造差異,激勵反應(yīng)3.5 產(chǎn)品上市3.6 多種渠道

章節(jié)摘錄

插圖:1.8 籌集資金伊恩·里奇(Ian Ritchie)——這位蘇格蘭的商業(yè)天才向你介紹如何籌集足夠的資金,讓你把創(chuàng)意變?yōu)檎嬲墓?。在你有了新穎的創(chuàng)意后,你只剩一件事情需要做了,那就是讓它具有商業(yè)開發(fā)的潛力。事實上,這也就是建立一家新公司的基礎(chǔ),那么,你接下來究竟應(yīng)該做些什么呢?你對于你所處的技術(shù)領(lǐng)域了如指掌,誰是主要的研究者,他們的研究正處于什么階段,你也知道沒有人能獲得你所取得的成果。你說服了你的幾個同事加入,與你一起開始新的冒險(但一定要保證至少有一位組員具有商業(yè)經(jīng)驗)。你甚至相信,你非常有可能超越所有競爭,引入新的產(chǎn)品或服務(wù)。但你所不知道的是:你究竟該如何建立一家公司,并籌集到資金呢?你該如何開始,租賃辦公室、注冊公司、設(shè)計標識、購買辦公用品和創(chuàng)建公司網(wǎng)站?你如何招聘員工,需要與他們簽訂合同嗎?你如何尋找并指定會計和律師?你如何去籌集資金?你如何讓你的公司吸引別人的注意,以及做好所有把創(chuàng)意變?yōu)楣镜氖虑??第一步就是建立社交關(guān)系網(wǎng)。毫無疑問,你一定知道你自己屬于哪個科技群體。現(xiàn)在,你必須讓自己進入另一個全新的群體——加人具有商業(yè)才能的人中間。你需要讓自己去接近那些成功地創(chuàng)建了科技公司的人。找到當?shù)氐钠髽I(yè)家俱樂部,或許附近就有一家。大家在20世紀90年代末對于“校友聚會”的熱情或許已經(jīng)消散了,但是許多聚會仍然在以其他的名義在繼續(xù)舉行。

媒體關(guān)注與評論

盡你所能,以最快的速度為客戶進行調(diào)查和發(fā)展,幫助他們確定價格和市場預期。    ——彼得·懷特(Peter White),YTKO Cambridge總裁

編輯推薦

《從創(chuàng)意到贏利》編者把創(chuàng)新組織的實際經(jīng)歷、專家學者和咨詢顧問的建議集中到一起,結(jié)合成熟可行的創(chuàng)造、戰(zhàn)略、營銷、設(shè)計、知識產(chǎn)權(quán)和財政方面的思想和行為,幫助創(chuàng)新者充分發(fā)揮自己的創(chuàng)造力,為自己的創(chuàng)意找到贏利工具,完成創(chuàng)新循環(huán),并創(chuàng)建一種可持續(xù)的贏利模式。創(chuàng)新的文化要求人們更有想像力,更具創(chuàng)造性,更富激情。不過,接下來更難的是將承諾變?yōu)楝F(xiàn)實,將理論轉(zhuǎn)化成行動,把創(chuàng)意變?yōu)槔麧?。即便是最?yōu)秀的組織,它們也更喜歡發(fā)現(xiàn)創(chuàng)意的興奮和快樂,而不是將之商品化的挑戰(zhàn)。技術(shù)上的重大突破和獨創(chuàng)的觀點只是創(chuàng)新循環(huán)的一個階段而已,要實現(xiàn)價值上的真正突破,就必須為新的創(chuàng)意找到贏利工具,許多創(chuàng)新者在此止步不前?!稄膭?chuàng)意到贏利》內(nèi)容豐富,講解通俗易懂,理論聯(lián)系實際,具有很強的可讀性。

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用戶評論 (總計6條)

 
 

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