社會保險管理工作難點(diǎn)與對策

內(nèi)容概要

為總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷改進(jìn)工作，2002年勞動保障部社會保險事業(yè)管理中心按照中央關(guān)于“轉(zhuǎn)變作風(fēng)年，調(diào)查研究年”和部黨組“三抓一加強(qiáng)”的要求，在全國集中開展了一次調(diào)研活動。全國各級社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)熱烈響應(yīng)，精心組織，大興調(diào)查研究之風(fēng)，活動取得明顯效果。一是參與面大。參與調(diào)研并撰寫報(bào)告的既有省、市級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的同志，也有區(qū)縣經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的同志。不少省級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的主要領(lǐng)導(dǎo)同志在完成繁重的經(jīng)辦工作的同時，親自參與調(diào)研，撰寫報(bào)告。二是涉及范圍廣。從各地選送調(diào)研報(bào)告看，內(nèi)容涉及社會保險制度建設(shè)、擴(kuò)面征繳、社會化管理服務(wù)、信息系統(tǒng)建設(shè)以及經(jīng)辦機(jī)構(gòu)自身建設(shè)等諸多方面，覆蓋了養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育以及機(jī)關(guān)事業(yè)和農(nóng)村養(yǎng)老保險多個險種。三是有一定的質(zhì)量。相當(dāng)一部分調(diào)研報(bào)告選題準(zhǔn)確，情況把握清楚，問題分析透徹，建議切實(shí)可行，對改進(jìn)工作、完善政策都有較強(qiáng)的參考價值。比如對中斷社會保險關(guān)系問題、強(qiáng)化醫(yī)療保險管理服務(wù)問題、加快推進(jìn)離退休人員社會化管理服務(wù)及“金?！惫こ探ㄔO(shè)等方面均提出不少好的意見和建議，對做好本地區(qū)乃至全國工作都有參考借鑒作用。

書籍目錄

靈活就業(yè)人員社會保險關(guān)系管理的問題與對策適應(yīng)就業(yè)形式多樣化的要求進(jìn)一步完善社會保險關(guān)系管理機(jī)制關(guān)于實(shí)行兩個繳費(fèi)主體有關(guān)政策問題的思考建立健全寧夏社會養(yǎng)老保險體系的思考和建議　從經(jīng)辦工作實(shí)踐探討基本養(yǎng)老保險制度　關(guān)于基本養(yǎng)老保險低標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi)、低標(biāo)準(zhǔn)給付的思考　關(guān)于如何確定養(yǎng)老保險參保對象的研究報(bào)告城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險繳費(fèi)人數(shù)減少的成因及對策建議參保和繳費(fèi)職工減少的原因及對策　云南農(nóng)墾企業(yè)參保和繳費(fèi)人數(shù)減少的原因和對策養(yǎng)老保險個人賬戶實(shí)賬化的思考　重慶市離退休人員養(yǎng)老金水平狀況調(diào)查報(bào)告一個需要關(guān)注的社會問題——企業(yè)退休干部待遇偏低的原因分析及對策建議　關(guān)于通遼市黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革試點(diǎn)運(yùn)行情況的調(diào)查報(bào)告王建立機(jī)關(guān)事業(yè)與企業(yè)養(yǎng)老保險制度銜接問題研究關(guān)于“村改居”人員參加社會保險問題的思考　嚴(yán)格特殊工種提前退休管理　構(gòu)建覆蓋全民的社會醫(yī)療保障體系的實(shí)踐與探索一切以病人為中心，資金跟著病人——對醫(yī)療服務(wù)償付機(jī)制的反思　恩施、宜昌等地醫(yī)療保險工作情況的調(diào)查報(bào)告靈活就業(yè)人員參加醫(yī)保難點(diǎn)及對策　山東省醫(yī)療保險個人賬戶管理情況調(diào)研報(bào)告東莞市職工基本醫(yī)療保險結(jié)算辦法若干問題分析江西省基本醫(yī)療保險費(fèi)用結(jié)算辦法評估與建議　醫(yī)療保險單病種付費(fèi)方式研究　實(shí)施部分住院病種醫(yī)療費(fèi)用定額支付改革的過程與評價南京市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險住院個人負(fù)擔(dān)構(gòu)成分析關(guān)于本鋼工傷醫(yī)療實(shí)行集中管理可行性的調(diào)查報(bào)告河北省稅務(wù)征收養(yǎng)老保險費(fèi)后的反思　……

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