把工作當(dāng)成事業(yè)來做

前言

工作，從人類學(xué)的角度講，它是社會大分工的產(chǎn)物，是社會上的人實(shí)現(xiàn)各自分工的具體方式。然而，工作對于很多普通人來說，是一種謀生的手段，是一種職業(yè)，也是一種精神上的寄托。    當(dāng)然，有的人愿意將工作分為職業(yè)和事業(yè)，以此來區(qū)別對兩者的不同認(rèn)識。職業(yè)和事業(yè)，不僅是兩種有差距的認(rèn)知，它們其實(shí)就是兩種完全不同的概念。從社會學(xué)角度來看，職業(yè)是勞動者獲得的社會角色，是人們在社會中所從事的作為謀生手段的工作，是勞動者為社會承擔(dān)一定的義務(wù)和責(zé)任，并從中獲得相應(yīng)的報酬的過程；而事業(yè)則是人們所從事的，具有一定目標(biāo)、規(guī)模和系統(tǒng)的對社會發(fā)展有影響的經(jīng)營活動。通俗一點(diǎn)說，職業(yè)階段更多是人們?yōu)槠髽I(yè)工作，無論是作為職員，還是作為管理者，總之這時候無法掌握生產(chǎn)資料，只能出賣體力或者技能來生存，而事業(yè)階段則是掌握了生產(chǎn)資料，通過雇傭他人的手段來完成個人目標(biāo)的過程。很多人在工作中愿意把這兩個概念完整地區(qū)分開來，是因?yàn)樽约寒?dāng)時正處于“職業(yè)”或者是“事業(yè)”的階段。但是，如果我們換一個角度來思考，在你處于職業(yè)階段，你已經(jīng)將這份職業(yè)納入你發(fā)展事業(yè)的范圍內(nèi)，或者說這暫且是一段為了發(fā)展事業(yè)的準(zhǔn)備階段，那么是不是你的職業(yè)就直接變成事業(yè)，就可以把工作當(dāng)作事業(yè)來做，工作的時候也更有動力了呢？    當(dāng)你能夠?qū)⒐ぷ鳟?dāng)成事業(yè)來做的時候，很自然地就會把全部的精力和注意力都投置在工作上，不僅自身的潛能得到了激發(fā)，工作能力得到更大的提升，工作時整個人的心理體驗(yàn)也會更輕松，更自在。同時，在工作中遇到困難的時候，會傾向于通過深入的思考來解決問題，而不是拖延時間，等待上司或是老板來解決。在尋找完美的解決方案的過程中，無論是你的工作成績，你的能力和水平也相應(yīng)地得到了充分的展示。    能夠把工作當(dāng)作事業(yè)來做，對任何人來說都不是件容易的事情。首先就需要調(diào)整心態(tài)，從一個旁觀者的身份轉(zhuǎn)換到主人翁，做到事事關(guān)己，事事關(guān)心。在工作過程中，更要愛崗敬業(yè)，明確責(zé)任，專注做事，在勤奮實(shí)干的基礎(chǔ)上熱愛公司，熱愛團(tuán)隊，不僅耐得住其中的辛苦，還要以苦為樂，享受工作帶來的收獲。    本書立足于員工的實(shí)際工作，結(jié)合翔實(shí)的案例，詳細(xì)論述了“今天的成就是昨天的積累，明天的成功則有賴于今天的努力”的主題，以此來引導(dǎo)讀者把工作納入到個人事業(yè)發(fā)展的過程中，帶著對自己負(fù)責(zé)的態(tài)度，你就可以對待工作精益求精，把完美執(zhí)行當(dāng)作工作賦予的使命，因?yàn)槟阒?，對待工作的追求，正是你對事業(yè)的追求態(tài)度。小事情的順利完成有利于你對大事情的掌控，工作的順利完成則有利于對事業(yè)發(fā)展的把握。嘗試將眼界放寬一點(diǎn)，放遠(yuǎn)一點(diǎn)，把工作當(dāng)成事業(yè)來做，到時候收獲的將不僅僅是成功，還有內(nèi)心的強(qiáng)大與滿足。

內(nèi)容概要

　　《把工作當(dāng)成事業(yè)來做》立足于員工的實(shí)際工作，結(jié)合翔實(shí)的案例，詳細(xì)論述了“今天的成就是昨天的積累，明天的成功則有賴于今天的努力”的主題，以此來引導(dǎo)讀者把工作納入到個人事業(yè)發(fā)展的過程中，帶著對自己負(fù)責(zé)的態(tài)度，你就可以對待工作精益求精，把完美執(zhí)行當(dāng)作工作賦予的使命，因?yàn)槟阒?，對待工作的追求，正是你對事業(yè)的追求態(tài)度。小事情的順利完成有利于你對大事情的掌控，工作的順利完成則有利于對事業(yè)發(fā)展的把握。嘗試將眼界放寬一點(diǎn)，放遠(yuǎn)一點(diǎn)，把工作當(dāng)成事業(yè)來做，到時候收獲的將不僅僅是成功，還有內(nèi)心的強(qiáng)大與滿足。

作者簡介

張博，中華講師網(wǎng)品牌講師，資深實(shí)戰(zhàn)派企業(yè)管理咨詢專家，北大、清華總裁及政府干部研修班特聘教授，擁有大量實(shí)戰(zhàn)案例和豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。其主講的課程主要有：《企業(yè)文化與現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展》、《領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與團(tuán)隊建設(shè)》、《中層管理技能綜合提升》、《打造高效執(zhí)行力》、《壓力管理與情緒調(diào)控》、《心靈的塑造》等。服務(wù)過的企事業(yè)單位主要有：工商銀行北京市望京支行、上海三一重工集團(tuán)、江西省電力公司、貴州中煙工業(yè)公司、成都市委組織部、西安昆侖軍工集團(tuán)、青島市委市政府、撫順市委組織部、棗莊市供電公司、南方電網(wǎng)公司、北京公交集團(tuán)等上百家企業(yè)。

書籍目錄

第一章優(yōu)秀貴在事業(yè)心：事業(yè)心是優(yōu)秀員工的靈魂 1.每個工作都是一份事業(yè) 2.為自己工作，而不是為領(lǐng)導(dǎo) 3.別把工作當(dāng)作養(yǎng)家糊口的營生 4.糊弄工作，就是糊弄人生 5.工作是暫時的，事業(yè)是終生的 6.工作，就是為了夢想 第二章勤奮實(shí)干：勤奮實(shí)干是通往成功的必由之路 1.“想干事”是勤奮實(shí)干的出發(fā)點(diǎn) 2.實(shí)干精神讓你做出不平凡的事業(yè) 3.業(yè)績是檢驗(yàn)工作好壞的唯一標(biāo)準(zhǔn) 4.一開始就想好該怎么去做 5.保持工作激情，才會一直勤奮 第三章超越自我：邁過自己這道坎，才能跨入成功這道門 1.不斷提升：要有把工作變成事業(yè)的能力 2.管好自己，才能超越自己 3.提升自己價值，提高工作效率 4.超越自我才會成就一番事業(yè) 5.不要總是被動地去做 6.積極溝通，才能不斷成長 第四章愛崗敬業(yè)：敬業(yè)是你飛向新舞臺的最大引擎 1.懂得敬業(yè)，做不可或缺的人 2.忠誠敬業(yè)高于一切 3.敬業(yè)讓你在工作中100％的投入 4.敬業(yè)的最大受益者就是你自己 5.敬業(yè)更要精業(yè) 6.全力以赴才有輝煌的事業(yè) 第五章明確職責(zé)：明確職責(zé)的員工距離成功更近 1.明確職責(zé)才能對工作負(fù)責(zé) 2.明確職責(zé)，做好分內(nèi)之事 3.主動承擔(dān)責(zé)任，絕不推卸責(zé)任 4.明確職責(zé)必須找準(zhǔn)定位 5.明確職責(zé)是確保執(zhí)行力的前提 第六章專注做事：把所有簡單的工作做好就是不簡單 1.專注是金：全神貫注去做好每一件事 2.專注工作從做好細(xì)節(jié)開始 3.只要精力集中，效率就會倍增 4.專注做事，必須要有“歸零心態(tài)” 5.變“要我落實(shí)”為“我要落實(shí)” 第七章掌控機(jī)遇：只有把握住機(jī)會，才會把工作變成事業(yè) 1.做成大事業(yè)需要才華更需要掌控機(jī)遇 2.多一份事業(yè)心，多一次機(jī)會 3.1％的機(jī)會要做好100％的準(zhǔn)備 4.等待機(jī)會不如創(chuàng)造機(jī)會 5.瞄準(zhǔn)目標(biāo)，用準(zhǔn)確的眼光抓住機(jī)會 6.每一個問題中都蘊(yùn)含著機(jī)會 第八章絕不抱怨：優(yōu)秀員工在行動，平庸員工在抱怨 1.在挫折面前絕不怨天尤人 2.要想不抱怨就必須淡定 3.優(yōu)秀員工不會鉆牛角尖 4.抱怨讓你永遠(yuǎn)是挫折的“俘虜” 5.學(xué)會坦然接受別人的批評 第九章熱愛團(tuán)隊：驕人的事業(yè)成就往往屬于團(tuán)隊至上的人 1.服從團(tuán)隊不找任何借口 2.良好業(yè)績來自于良好的溝通 3.熱愛團(tuán)隊就應(yīng)該信任同事 4.沒有成功的個人，只有成功的團(tuán)隊 5.換位思考，站在他人角度想問題 6.關(guān)愛同事讓你得到更多的幫助 第十章拒絕懈?。盒傅〉娜擞肋h(yuǎn)不會把工作變成事業(yè) 1.懶惰是懈怠的溫床 2.不要總是在尋找拖延的借口 3.有激情才會不懈怠 4.做好自己，工作才會不懈怠 5.全力以赴去做每一件事 6.管理好自己的時間，工作才會不懈怠 第十一章快樂工作：樂業(yè)是通往事業(yè)巔峰的階梯 1.快樂就是一步一步地達(dá)成工作目標(biāo) 2.快樂工作，從“心”開始 3.期望值有了彈性才會快樂工作 4.快樂工作要有大局觀 5.張弛有道：輕松化解工作的壓力 6.享受工作：做好快樂工作的計劃 第十二章懂得感恩：感恩是優(yōu)秀員工的一堂必修課 1.感恩企業(yè)：它給了你發(fā)展事業(yè)的平臺 2.感恩對手：他們讓你快速成長 3.感恩挫折：是挫折讓你走向成功 4.感恩領(lǐng)導(dǎo)：是他讓你有了輝煌的今天 5.感恩自己：是自己讓自己收獲勝利 6.感恩事業(yè)心：它讓你擁有一流業(yè)績 7.感恩老員工：他們是你的職場領(lǐng)路人 附錄 職場經(jīng)典語錄

章節(jié)摘錄

版權(quán)頁：   每個工作都是一份事業(yè) 在職場上，很多人有一個誤區(qū)，覺得公司的一切都是老板的，每天的工作也是為了老板，自己不過是一個打工的。這種錯誤的認(rèn)識讓很多人在不知不覺中喪失了提升和進(jìn)步的動力，最后在一份所謂踏實(shí)穩(wěn)定的工作中庸庸碌碌過完一生。 實(shí)際上，老板和員工的心態(tài)永遠(yuǎn)是不一樣的。他們面對公司，無論是心理狀態(tài)，考慮問題的角度以及和公司的所屬關(guān)系都不同，這也導(dǎo)致在工作中員工和老板不能站在同樣的角度對待問題。許多人的大腦中都存在這樣的想法，“我不過是給別人打工，工作做得再好也是別人的”、“上班啊，不求有功，但求無過”。所有以這樣的心態(tài)對待工作的人，最后都不可能是一個事業(yè)有成的人。大多數(shù)員工都沒有意識到，自己在為他人工作的同時，也是在為自己工作。工作不僅讓你賺到了養(yǎng)家糊口的薪水，同時帶給你看待世界的一個獨(dú)特的視角，豐富的深入社會的經(jīng)驗(yàn)，以及更多遠(yuǎn)遠(yuǎn)超越物質(zhì)以外的東西。而面對工作，你可以選擇認(rèn)真對待，也可以選擇敷衍了事，工作一天，可以收獲高高興興心情舒暢的一天，也可以愁眉苦臉郁悶煩躁的過完一天，全在于你自己的選擇。 張永茂是甘肅省農(nóng)業(yè)科學(xué)院農(nóng)產(chǎn)品貯藏加工研究所所長，幾十年來，他盡職盡責(zé)的把工作當(dāng)成自己的事業(yè)，積極投身于農(nóng)業(yè)科研工作中，憑借對事業(yè)的無比熱愛，工作上他從不懈怠。在自主創(chuàng)新、科技成果轉(zhuǎn)化方面取得了重要的成果，先后獲得省部級科技進(jìn)步獎8項、國家發(fā)明專利5項，開發(fā)研制出國家級重點(diǎn)新產(chǎn)品5項。這些研究成果均在生產(chǎn)實(shí)踐中得到推廣應(yīng)用，累計獲得經(jīng)濟(jì)效益2.3億元。 當(dāng)有人問他是如何成功的時候，張永茂回答說：“我除了科研，沒有其他愛好，研究工作幾乎成了我生活的全部。沒有項目急，要申請項目，有了項目更急，急著完成，這就是我工作的30年?！睆堄烂某晒芎唵危褪前压ぷ鳟?dāng)做是自己的事業(yè)。 1977年張永茂順利考入甘肅農(nóng)業(yè)大學(xué)，大學(xué)畢業(yè)以后承擔(dān)的第一個科研項目就是“黃花菜栽培技術(shù)研究”，使黃花菜平均增產(chǎn)10％以上，獲得第一個省級科技進(jìn)步三等獎。憑借優(yōu)秀的工作能力，專業(yè)的農(nóng)業(yè)知識，1986年張永茂被調(diào)入甘肅省農(nóng)科院果樹研究所工作。此后，他逐步走上看農(nóng)產(chǎn)品貯藏加工研究之路。 2002年，張永茂成功研制出“新型納米硅基氧化物保鮮果蠟”。該成果不僅有效地增強(qiáng)了水果的色澤、美化了外觀、延長水果的貯藏期和貨架期；還填補(bǔ)了國內(nèi)國蠟空白，被列入農(nóng)業(yè)部重大農(nóng)業(yè)成果轉(zhuǎn)化示范項目，在全國范圍內(nèi)示范推廣，打破了國外果蠟壟斷經(jīng)營的局面，實(shí)現(xiàn)了果蠟國產(chǎn)化。 張永茂積極主動地創(chuàng)新科技農(nóng)業(yè)，傾盡一生的心血在這份事業(yè)上。在張永茂的帶領(lǐng)下，原來只有三四個人的小小研究室發(fā)展成擁有幾十人的專業(yè)研究所，再到全省唯一農(nóng)產(chǎn)品貯藏加工工程技術(shù)研究中心。今天，科學(xué)院農(nóng)產(chǎn)品貯藏加工研究所已經(jīng)成為占地面積10158平方米，擁有固定資產(chǎn)800多萬元，儀器設(shè)備148臺（件）的省級工程技術(shù)研究中心。 張永茂說：“事業(yè)的發(fā)展要靠大家的力量，年輕人要勇挑重?fù)?dān)，只要你們肯鉆研，我會盡力幫助，希望你們都能夠超過我?！痹趶堄烂慕虒?dǎo)下，研究所的員工們都盡職盡責(zé)地主動把工作當(dāng)做是自己的事業(yè)，為了幫助科研人員有更好的發(fā)展，張永茂始終把人才培養(yǎng)放在首位。在張永茂的幫助下，有6名年輕人開始獨(dú)立主持承擔(dān)科研課題。張永茂和他的科研團(tuán)隊先后爭取到國家和省級科研項目40多項，項目經(jīng)費(fèi)累計達(dá)到1500多萬元，走出了一條以自主創(chuàng)新出成果、以成果轉(zhuǎn)化抓項目、以項目實(shí)施 帶動條件能力建設(shè)的創(chuàng)新發(fā)展之路。 就像張永茂一樣，如果你能夠把工作當(dāng)作事業(yè)來做，那么每天的朝九晚五就不是一件苦差事了。如果你有了對工作的熱愛，繼而生出深情而堅忍不拔的意志，就不會因?yàn)楹ε滦量喽q豫不前，或是因?yàn)槔щy而退卻，相反地，工作會變成一種樂趣，不單單是糊口的方式，不單單是一個飯碗的問題，而是嵌入你生命中很深刻的一個事業(yè)，你將從工作中獲得巨大的快樂，通過工作收獲生活的幸福。設(shè)想一下，如果你原本艱苦難熬的每天八個小時，變成了愉快輕松，充滿成就感的八小時，那么你的生活將是多么美妙的事情?。?/pre>




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