總經(jīng)理必讀的儒家14大用人真經(jīng)

內(nèi)容概要

　　企業(yè)管理就是管人理事。人是企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn)，管好人可以增強(qiáng)企業(yè)靜優(yōu)勢(shì)；事都人去做的，理好事可以提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)效率。
　　那么，一個(gè)企業(yè)的總經(jīng)理該如何管好人理好事呢，
　　這恐舊是許多企業(yè)管理者部在尋找的答案。管理者們?cè)噲D從各種各樣的西方管理理論中找到高效的管人理事之法。然而，在尋找有效管舫法時(shí)，很多管理者們只關(guān)注西方的管理理論，似乎忘了從中國(guó)博大精深的傳統(tǒng)文化中汲取養(yǎng)分。
　　儒家思想是中國(guó)傳統(tǒng)文化的主流，也是中國(guó)人安身立命的基石，兩千年來(lái)，對(duì)中國(guó)的政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和文化的發(fā)展產(chǎn)生了巨大的影響。儒家文化茌社會(huì)管壬里實(shí)踐中，更是發(fā)揮了重要的作用，是中國(guó)古代最完備、最系統(tǒng)的管理理論，其中的領(lǐng)導(dǎo)智慧和管理思想是企業(yè)管理者不可多得的法寶。
　　儒家的“仁愛(ài)”、“責(zé)和”指導(dǎo)管理者處理員工關(guān)系要以人為本、以和為責(zé)；孔子講“與時(shí)遷徙，與世偃仰”說(shuō)的是企業(yè)經(jīng)營(yíng)要與是俱進(jìn)；孟子提倡“以德服人”則給管理者提供了—個(gè)領(lǐng)導(dǎo)員工的“王道”凡此種種，不都是高效的管人理事之道嗎？
　　本書(shū)從儒家思想的寶庫(kù)中，選取了涉及現(xiàn)代企業(yè)管理的重大命題，并與管型口節(jié)緊密結(jié)臺(tái)，以現(xiàn)代企業(yè)案例剖析管理技巧，引導(dǎo)管理者們“古為今用”，取其精華，為我所用。

書(shū)籍目錄

第一章 以人為本——管理應(yīng)把“人"放在第一位
　1.管理，從管人開(kāi)始
　2.員工第一，老板第二
　3.從細(xì)微之處識(shí)別人才
　4.給每個(gè)人公平的機(jī)會(huì)
　5.把員工利益與公司利益掛鉤
　6.通過(guò)家庭關(guān)系了解員工
　7.先選對(duì)人才，再用好人才
第二章　為政以德——讓有德行的人擔(dān)當(dāng)重任
　1.以德立身，大家才會(huì)心悅誠(chéng)服
　2.讓德才兼?zhèn)涞娜俗龉芾?br />　3.用人要以品德為先
　4.樹(shù)立邪不壓正的風(fēng)氣
　5.關(guān)鍵時(shí)刻才能檢驗(yàn)出是否可靠
　6.親信不一定是親人　
第三章 以和為貴——始終提升團(tuán)隊(duì)的協(xié)作能力
　1.做不成朋友，但不必成為敵人
　2.和諧關(guān)系提升工作效率
　3.集體主義文化讓企業(yè)常青
　4.培養(yǎng)上下一體的工作關(guān)系酊
　5.用傾聽(tīng)架起溝通的橋梁鑼
　6.團(tuán)隊(duì)齊心協(xié)力才有競(jìng)爭(zhēng)力，刀
　7.消除組織內(nèi)部的禍患
第四章 仁者愛(ài)人——塑造關(guān)愛(ài)員工的企業(yè)文化
　1.把員工放在事業(yè)伙伴的位置上
　2.關(guān)愛(ài)員工，用心比形式更重要
　3.謹(jǐn)慎地對(duì)待離開(kāi)的老員工
　4.別忽視員工的家庭生活
　5.與屬下患難與共，同甘共苦
第五章　任賢使能——讓不稱(chēng)職的人退位，讓有能力的人坐高位
　1.新崗位考察人才尤其重要
　2.不被身邊的小人蒙蔽
　3.讓中層干部挑大梁
　4.不拘一格提拔人才
　5.敢用比自己本事大的人
　6.對(duì)眾人的評(píng)價(jià)要客觀分析
　7.大膽解雇不稱(chēng)職的人
第六章 誠(chéng)信無(wú)價(jià)——在企業(yè)內(nèi)部建立信任機(jī)制
　1.信守諾言才有領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威
　2.誠(chéng)信是企業(yè)運(yùn)行的根本
　……
第七章　修己安人——用格魅力統(tǒng)御下屬
第八章　忠恕兩全——左手執(zhí)行力，右手親和力
第九章　齊之以禮——透過(guò)“禮賢下士”求得人才
第十章　適才適用——提高現(xiàn)有人才的使用效率
第十一章　中庸之道——用人要堅(jiān)持剛?cè)岵?jì)、威并施
第十二章　由道而德——管理者要教化人心，幫助員式成長(zhǎng)
第十三章　敬事而信——讓員工好好工作不抱怨
第十四章　一言興邦——好領(lǐng)導(dǎo)離不開(kāi)好口才

編輯推薦

　　閱讀儒家文獻(xiàn)中的經(jīng)典絕學(xué)，探取儒家思想中的領(lǐng)導(dǎo)智慧。儒家思想是中國(guó)古代最完備的管理理論，是總經(jīng)理管理企業(yè)不可多得的法寶。

圖書(shū)封面

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